重庆客房部经理工资多少 重庆客房经理是做什么的

客房经理这个职位，听起来似乎就是站在一旁指挥客房部员工干活的。有很多人包括一些酒店人都不清楚这份工作的职责。但对于一间酒店来说，最重要的场所就是客房，顾客使用最多、感受最深的也是客房，作为这个部门的负责人，客房经理的重要性其实非常大，工作内容也不仅仅是看着人干活而已。今天我们就来聊聊重庆酒店客房经理工资和工作内容，看看一名合格的客房部经理是什么样的吧。

一、重庆客房部经理工资多少

全国酒店客房部经理一个月平均工资 ￥8.8K/月。其中拿6K-8K工资的人占比最多，达 28.1%。其次拿10K-15K工资的占 21.9%，4.5K-6K占 15.6%。

2021年重庆客房经理平均工资 ￥6.7K，2021年工资高于2020年，较2020年增长了6%。2020年工资 ￥6.4K，2019年工资 ￥5.7K，2018年工资 ￥5.2K，2017年工资 ￥4.4K，2016年工资 ￥5.0K，2015年工资 ￥3.3K，2014年工资 ￥3.0K。

二、重庆客房经理是做什么的

岗位职责

1.负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作，制定工作计划。

2..确保部门成本及各项费用，得以良好的控制。

3.根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。

4.制定部门的年度预算，并确保部门的经营费用控制在预算之内。

5.检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。

6.组织编制部门工作程序及工作考评。

岗位要求

1.大专毕业学历或同等以上。

2.有2年以上同星级客房管理工作经验。3.熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑，。4.掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。

5.具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。

三、2022酒店管理专业就业形势分析

酒店管理专业就业方向:酒店管理专业学生毕业后可在以下岗位从事工作:―各类酒店、饭店、宾馆的门迎、前厅接待人员和客房服务人员;各类旅游公司，旅游管理部门工作人员;各类酒店、饭店、宾馆楼层管理、大堂管理、咨询、会展等工作;各类酒店、饭店、宾馆的商务部门从事业务洽谈、对外联络服务工作;各类酒店、饭店、宾馆的商务部门从事市场调查、情报、信息服务等工作。

酒店管理专业就业前景:酒店管理,是全球十大热门行业之一,高级酒店管理人才在全球都是一直很紧缺的.根据世界旅游组织的统计,目前旅游业已经成为世界最大的产业,每年还以两位数的速度在增长.在国际人才市场上,酒店管理人才出现了供不应求的局面.因此酒店管理专业就业前景广阔，酒店管理人才需求有很大的缺口。

然而每年，全国有数以百万计的大学毕业生为找不到工作而发愁，他们认为职场已经饱和，可是纵观全球，高级酒店管理人才却一直紧绷。

近年来酒店管理专业也算是热门专业，尤其是高级酒店管理人市场缺口很大，酒店管理的就业前景其实很好。但普通人考虑到的问题是这个专业毕业后往往从基层干起，而酒店的基层工作是很辛苦的。不过如果你有这方面的决心，小编认为这份工作还是很不错的。最后小编希望大家都能心想事成！