重庆工厂副总经理工资待遇怎样 ⽣产副总经理的岗位职责

总经理，一个在外人听起来十分光鲜亮丽的职业，只有能力及其优秀，工作经验非常丰富的人才能胜任这个岗位。好像经理们每天在公司里面开开会、见见客户、打打电话，就好像可以轻轻松松拿到高薪了。但总经理和副总经理每天的工作实际十分繁琐、复杂，他们也有别人不为人知的一面，他们的工作也十分劳累。那么重庆总经理工资收入多少呢？今天就让汇博招聘的小编来带大家来了解一下重庆工厂副总经理工资待遇怎样吧，希望能对正在寻找相关信息的大家有所帮助！

一、重庆工厂副总经理工资待遇怎样

重庆工厂副总经理平均工资 ￥25.4K/月，其中拿30K-50K工资的人占比最多，达 33.4%，其次拿20K-30K工资的占 31.1%，15K-20K占 12.9%。对比全国平均工资 ￥10.0K，增长153.9%。数据可信度高，数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。

二、⽣产副总经理的岗位职责

1、组织建⽴和完善⽣产指挥系统，编制⽣产计划，检查⽣产⼯作，确保⽣产任务的完成

2、根据⽣产运⾏计划，掌握⽣产进度，搞好各车间的协调，组织分配劳动⼒，平衡调度设备材料

3、每周⼀次定期召开⽣产会，分析⽣产形势，提出解决问题的办法和措施

4、根据⽣产需求，编制物资采购计划，并认真实施，及时联系解决⽣产缺⼝物资

5、抓好设备管理，提出更新改造⽅案，定期组织维修保养

6、负责⽣产中的技术和质量保证⼯作，发现问题及时组织解决和处理，重⼤问题直接报总经理

三、总经理工作职责

1、总经理应向公司董事会负责，全面组织实施董事会的有关决议和规定，全面完成董事会下达的各项指标，并将实施情况向董事会汇报。

2、负责宣传贯彻执行国家和行业有关法律、法规、方针、政策。

3、根据董事会的要求确定公司的经营方针，建立公司的经营管理体系并组织实施和改进，为经营管理体系运行提供足够的资源。

4、主持公司的日常各项经营管理工作，组织实施公司年度经营计划和投资方案。

5、负责召集和主持公司总经理办公会议，协调、检查和督促各部的工作。

6、根据市场变化，不断调整公司的经营方向，使公司持续健康发展。

7、负责倡导公司的企业文化和经营理念，塑造企业形象。

8、负责代表公司对外处理业务，开展公关活动。

9、负责公司信息管理系统的建立及信息资源的配置。

10、签署日常行政、业务文件，保证公司经营运作的合法性。

11、负责公司人力资源的开发、管理和提高。

12、负责公司安全工作。

13、负责确定公司的年度财务预、决算方案，利润分配方案和弥补亏损方案。

14、负责公司组织结构的调整。

15、负责组织完成董事会下达的其它临时性、阶段性工作和任务。

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