重庆酒店客房经理工资 重庆十大酒店排名

如果大家想往酒店客房经理这一职业岗位方向进行求职，不如把目光望向重庆这一全国有名的旅游大城市看看？相必大家对重庆这个城市并不陌生吧？重庆既有着深厚的历史文化底蕴，又与现代科技结合，古往今来，重庆魅力不减反倒更具别样风味，吸引着许许多多的国内国外游客前来观光。而作为旅游文化盛行的它，对酒店客房经理的需求相必也不会少。那重庆酒店客房经理这一岗位的情况如何呢？就让我们来了解一下吧！

一、重庆酒店客房经理工资

重庆酒店客房经理工资收入一般是多少钱一个月？平均工资￥11.5K/月，最多人拿10K-15K，2021年较2020年增长了12%。对比平均工资￥8.9K，高30.1%。

2021年酒店经理平均工资￥11.5K，2021年工资高于2020年，较2020年增长了12%。2020年工资￥10.3K，2019年工资￥8.4K，2018年工资￥8.1K，2017年工资￥7.9K，2016年工资￥7.8K，2015年工资￥7.4K，2014年工资￥7.1K。

二、重庆十大酒店排名

1. 重庆解放碑威斯汀酒店

2. 重庆来福士洲际酒店

3. 重庆喜来登大酒店

4. 重庆丽晶酒店

5. 重庆尼依格罗酒店

6. 重庆普惠豪生大酒店

7. 重庆JW万豪酒店

8. NICCOLO

9. 江津大酒店

10. 重庆秀山豪生大酒店

三、酒店客房经理的职责

1、贯彻执行酒店副总经理的经营管理指令，向副总经理负责并报告工作。

2、根据酒店确定的经营方针和目标，负责编制客房部预算，制订各项业务计划，并有效组织实施与监控，实现预期目标。

3、以市场为导向，研究并掌握市场的变化和发展情况，适时调整经营策略，努力创收，坚持以部门为成本中心的方针，严格控制成本，降低消耗，以最小的成本获取最大的经济效益。

4、主持部门工作例会，听取汇报，督促工作进度，解决工作中的问题。

5、负责客房部的安全管理工作，遵照“谁主管，谁负责”的安全责任制，督促本部门各管区落实各项安全管理制度，切实做好安全防范工作，确保一方平安。

6、负责客房部的日常质量管理，检查督促各管区严格按照工作规范和质量要求进行工作，实行规范作业，每日巡视本部门各管区一次以上，抽查各类客房10间以上。

7、负责本部门员工的服务宗旨教育和岗位业务培训，督促各管区有计划地抓好培训工作和开展“学先进，找差距”活动，提高全员业务素质。

8、沟通本部门与酒店其他部门的联系，配合协调地搞好工作。

9、建立良好的客户关系，广泛听取和搜集客人意见，处理投诉，不断改进工作。

10、审阅各管区每天的业务报表，密切注意客情，掌握重要接待任务情况，及时检查和督促各管区认真做好接待服务及迎送工作。

以上就是一些关于重庆酒店经理工资待遇的基本信息啦。酒店客房经理也是就业的一个不错的选择，但也有着较强的责任要求，如果坚定了这个岗位的求职决心，那大家可就要按照这方面的职位要求努力奋斗了。多了解一些相关岗位信息，你离成功就更近一步。皇天不负苦心人，希望大家最终都能找到自己想要的工作。