重庆市培训专员工资 培训专员岗位要求

由于疫情的出现，就业形势出现很大变化。有很多人因此失去了工作的机会，只能呆在家里。也有很多毕业生出现找不到工作的情况。有很多人想当一名培训专员。培训专员需要做的东西还是比较繁杂的，也需要一定的专业能力和责任心。对于找工作的你，想了解重庆市培训专员工资怎么样？重庆专员和助理哪个高级些？很多人问汇博小编关于重庆培训专员的有关情况。接下来，就跟着小编一起了解吧。

一、重庆市培训专员工资

重庆人事培训专员一个月多少钱？平均工资 ￥5.3K，其中拿 4.5K-6K 工资的占比最多，达 100%，数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。

重庆人事培训专员工资待遇怎么样？对比重庆平均工资 ￥7.5K，低 29.6% 。数据可信度低。数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。

二、培训专员岗位要求

1、协助培训主管拟订培训计划；

2、了解公司内部培训需求，会同直属上级共同确认需求；

3、协助培训主管实施公司培训计划，并跟进培训后效果反馈；

4、联系各类培训机构，办理员工外部培训事宜；

5、组织培训材料，开发利用培训辅助设施；

6、指导各相关部门贯彻落实各项培训项目；

7、控制培训支出；

8、管理培训师，监督、评价其工作方法及工作效果。

9、执行培训效果评估工具，编写评估报告；

10、管理员工培训档案，编制培训类报表和分析报告。

三、培训专员的任职要求

（一）知识要求

熟悉现代人力资源管理技术、职业教育等方面的培训。

（二）技能要求

1、熟悉内部培训及外部培训组织作业流程；

2、熟悉岗位培训流程；

3、熟练使用办公软件和人事管理软件。

（三）能力要求

较强的培训相关工作能力。

（四）个性特质

1、工作积极、勤奋、主动；

2、进取并具敬业精神，富有团队合作精神。

（五）教育背景

人力资源、管理或相关专业本科以上学历。

（六）工作经验

2年以上培训部门实际工作经验。

（七）资格资质

人力资源相关证书

以上就是汇博小编总结的关于重庆市培训专员工资的全部内容了，希望能让各位有所收获。从上面的数据来看，重庆市培训专员工资水平相对比较好。不过想要获得这份职业，需要有一定的专业知识背景以及计算机知识，还会有学历和证书要求。如果你做得比较好，工资水平也会相应升高。