重庆税务局一般科员工资多少 重庆税务局业务

任何的考试对于小编来说都是一场不见血的战争，有句话怎么说来着，没有硝烟的战场才是最可怕的。每年都有很多人选择考公务员，因为公务员不但工作稳定，有不错的晋升通道，并且工作待遇也是不错的，所以令很多人向往不已。有人就十分好奇，重庆渝中区公务员待遇怎么样才让这么多人念念不忘？ 当然，公务员也有很多种类型和岗位可以选择，税务公务员就是其中一种，那么在重庆还有什么其他的工作吗？今天小编专门给大家整理了相关的解答，大家一起来看看重庆税务局一般科员工资多少这个话题吧！

一、重庆税务局一般科员工资多少

公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据《中华人民共和国公务员法》，对于其职位特殊性，需单独管理的，可增设其他职位类别。

3000-4000。

由现行职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资四项调整为职务工资和级别工资两项。

改革公务员现行工资制度，完善机关工人岗位技术等级（岗位）工资制，完善津贴补贴制度，健全工资水平正常增长机制，实行年终一次性奖金。

公务员基本工资构成由现行职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资四项调整为职务工资和级别工资两项，取消基础工资和工龄工资。

二、重庆税务局业务

1.办税服务。就是办税大厅，纳税人办理税务事项的窗口，最直接接触税收业务的平台，也基本是税务新人入职第一站。一般新人主要负责导税岗，或者窗口B岗，从熟悉业务开始。

2.税收宣传。各基层局目前设置在办公室，一般分为内宣和外宣。内宣主要是内网维护，外宣主要是对接媒体（中国税务报及各地方媒体）。今年岗位中有很多招录新闻传播专业毕业生明确从事税收宣传工作的职位，可见对税宣工作的重视和税宣人才的短缺。

3.税收法制。各基层局法制科专职税收法制，日常工作主要是税务行政处罚、行政许可和执法监督。一般法律专业特别是通过司法考试的考生，入职后进入法制部门的概率最大。

4.文字综合。办公室文字起草工作，如领导讲话、内部通知等的起草。一般文学专业考生，入职后进入办公室的概率比较大。

5.税务稽查。专司偷逃抗骗职能的部门。稽查局是独立市、县（区）局的派出机构，国地税机构合并时进行了跨区域稽查改革。因要查账，找出企业偷逃税款的线索，所以一般对会计、税务等能力要求较高。近年来，随着建筑、房地产、加油机等专项稽查深入，对建筑等专业人才引进力度也比较大，对理工科毕业生来说是难得的考公机会。

6.网络维护。内网各平台的调试和维护。之前很多人说是大学生去单位修电脑，其实现在很多单位修电脑的活都外包技术公司了。

三、重庆公务员工资

同城市的税务局的普通公务员工资都不同，公务员的工资由一档基本工资、二档工龄工资。

1.基本工资，即职务工资加级别工资，是工资的主要构成，也是确定之后退休金、抚恤金等项目的主要依据，这个是两年一调，但是也不知道是否会落实。

2.工龄工资，公务员工龄工资又称年功工资，按照员工的工作年数，即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的经济补偿。工龄工资是分配制度的一个重要组成部分，虽然金额不是很高，但工龄工资的作用不可小瞧。

3.国家税务总局是国务院直属机构，为正部级。主要职责是：具体起草税收法律法规草案及实施细则并提出税收政策建议，与财政部共同上报和下发，制订贯彻落实的措施。负责对税收法律法规执行过程中的征管和一般性税政问题进行解释，事后向财政部备案。

以上就是小编今日精心为大家挑选出来的关于重庆税务局一般科员工资多少这个话题的相关资料的分享啦。重庆不仅仅是一座税务局待遇不错的城市，他也是一座包容开放的城市，有着许多优惠政策，发展潜力巨大，可以说是很优待创业者了，如果大家有创业的意向，可以考虑一下重庆这座城市哈，毕竟有些机会向来就是可遇而不可求的。