重庆市实习生最低工资是多少 重庆实习专员就业前景

相信很多朋友都会面临实习这件事，实习也是一种工作实践，可以帮助我们更好地了解岗位信息和锻炼相关的工作能力，方便以后上岗。很多企业公司都设置了实习岗位，每年也会从各大高校招募实习生，这不仅是学生们接触社会的重要方式，而且是学生们锻炼实践能力的重要渠道。也有一些朋友问小编重庆实习生工资最低标准能不能满足基本生活要求，那小编今天就为大家介绍一下重庆实习生最低工资吧。

一、重庆市实习生最低工资是多少

实习生最低工资不得低于正式员工的80%；

实习人员在这一期间有获得报酬的权利，实习单位应对这类实习人员依法提供三险，劳动中意外伤害也应该以工伤论。实习人员应遵守劳动纪律履行劳动合同的其他义务。养老保险、医疗保险和失业保险。此外，住房公积金，这均是法定的职工福利。不论在劳动合同中是否明确，劳动者都应当依法享有。如果用人单位没有向有关单位办理以上事项，劳动者可以依法向有关部门(劳动和社会保障部门、住房公积金管理中心等)举报，以维护自己的合法权益。

二、重庆实习专员就业前景

重庆实习专员就业前景怎么样？就业环境怎么样？有发展前景吗？

市场需求：2021年较2020年下降了50%。

工资待遇：2021年较2020年下降24%。

2021年：职位3个，2021年较2020年下降了50%，

2020年：职位 6个，较去年下降了14%，

2019年：职位 7个，较去年下降了22%，

2018年：职位 9个，较去年下降了44%，

2017年：职位 16个，较去年增长了78%。

三、实习是什么

实习：顾名思义，是在实践中学习。在经过一段时间的学习之后，或者说当学习告一段落的时候，我们需要了解自己的所学需要或应当如何应用在实践中。因为任何知识源于实践，归于实践，所以要付诸实践来检验所学。实习一般包括大学里的学生的实习和公司里安排员工实习。企业的硬性要求往往会成为实习生被留用转正的绊脚石。

1.结合未来职业选择，要实习的公司和岗位是和你的职业理想直接相关的，这个岗位的实习和这个公司的进入可以给你日后的职业发展加分；

2.结合个人状况，上一条是结合未来，这一条是结合当下，在明确自己当下最需要补充的知识、技能时去选择针对性的实习机会；

3.结合外在机遇，在有些时候你所最欠缺的不一定得到及时的补充，因为没有合适的机会，所以要结合有利于自己职业发展的外在机遇，及时抓住机会去为未来做准备，虽然可能不是可以马上见效，但只要是着眼于长远的准备都是有用的；

4.衡量能力与赚钱的权重，有些时候赚钱是自身的第一需要，有些时候积攒能力是第一需要。但一般来说能锻炼大能力的工作都能赚大钱，当然这个就要结合个人的具体情况。

以上就是小编对重庆实习生最低工资是多少、重庆实习专员就业前景如何以及实习是什么的问题回答，希望大家看完以后可以对实习这件事多一些了解。实习也是不轻松的，比如选实习地点以及选实习岗位的时候就比较容易让人感到困扰，当实习生以后可能还会面临着一些以前没有遇到过的挑战。