重庆送货司机工资待遇 送货司机岗位职责
- 作者:猪八戒
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我们国家越来越强大,而各个方面的发展也越来越好,交通运输发展就是非常厉害的,而提到交通运输,我们就会想起重庆。司机师傅现在也算是一个比较好的工作,但司机也是分类型的,有出租车司机、滴滴司机、公交车司机,这些都是送人的,而我们今天要谈的是送货的司机,许多小伙伴应该也了解,送货司机工资待遇不错,但是工作也是比较辛苦的,经常需要熬夜开夜车,如果不注意,那是很容易发生意外的。那么小伙伴想了解重庆送货司机的工资待遇吗?重庆厂里送货司机工资多少?接下来就跟小编来看一看吧。
一、重庆送货司机工资待遇
重庆送货司机今年工资怎么样?2021年重庆送货司机平均工资 ¥7.3K,2021年工资高于2020年,较2020年增长了12%。2020年工资 ¥6.5K,2019年工资 ¥5.0K,2018年工资 ¥4.6K,2017年工资 ¥4.2K,2016年工资 ¥3.9K,2015年工资 ¥3.6K,2014年工资 ¥3.2K。数据统计依赖于各大平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。
二、送货司机岗位职责
a、安全出车
(一)、出车前车况检查
1、出车前检查水、油状况
2、检查车身广告
3、检查车辆所载商品是否完好,并保证商品在途的安全、完好是否完整
(二)、出车前货单对照确认
出车前认真核对商品与出货单,回货单是否一致
(三)、途中安全行驶
不违反交通规则
(四)、停车要安全
1、停车时不能影响正常交通,下车要锁好车门
2、按时到岗,及时送货,不松懈出车
3、出入库要严格按顺序和行车路线行驶,损坏货物,按价赔偿
(五)、车体清洁
定期对车体内外完全清洁,禁止脏乱有异味,违者严正考核
b、规范服务
(一)、仪表整洁
1、穿着干净整洁
2、车身干净、清洁,无污渍
3、对订货客户送货要及时
4、途中耽误不能及时送货,要和公司取得联系,方便公司另行派车
(二)、礼貌服务
1、对顾客的抱怨要有耐心倾听,做好解释工作
2、做好客情,按规定及时调换货
3、收集竞品终端信息并及时上报
4、要保证终端定单的及时准确送达,端正服务态度,提高服务质量。
5、对终端店已下架产品要及时按调货单调回,并及时与终端店交接补充新货,未能及时按单调货的,除要承担临期产品个人购买的责任外,加倍考核。
6、与终端店往来中严禁发生乱赊欠行为,如因乱赊欠行为而被投诉者,每次考核50元。情节严重并造成影响或后果的,数倍考核。
7、要保证促销政策及公司对终端店的补偿事宜准确及时落实,严禁发生模糊价格行为,如因以上原因被提报或投诉的,每次考核50元。情节严重并造成影响或后果的,数倍考核。
c、记录工作
(一)、对每天的工作行程做好记录
1、认真填写汽车使用记录,每三天上报储运部长
2、对车辆行驶状况做好记录,及时检查,保证车辆行驶安全
(二)、对顾客提出的建议做好记录
顾客对本公司提出的意见和建议做好记录,回库后交专职领导
d、服从指挥
1、不得无故拖延送货时间或拒不
2、上班时间不私自无故外出送货
3、对领导安排的工作有异议,要在工作完成后向上级汇报
4、公司每月给予物流手机补贴10元。任何时候,司机必须随身携带手机并且开机。对公司领导或管理人员的呼叫,应立即应答。当月三次以上通讯联系不上,取消该月手机使用补贴费,并加倍考核。
三、送货司机任职要求
1.年龄25-35岁,C1驾照,2年以上实际驾驶经验,熟悉本地路况;
2.无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;
3.为人踏实,老实忠厚,保密意识强,责任心强。
以上就是小编今天为小伙伴们整理总结出来一些关于重庆送货司机工资待遇怎么样、送货司机的岗位职责是什么以及送货司机有哪些任职要求的相关内容了,希望能给有需要的小伙伴们带来帮助。要成为一个送货司机,具有较强的安全意识是非常重要的。小伙伴们对这方面的内容还有任何疑惑的话,欢迎给小编留言哦!