重庆副厅级干部待遇 副局级待遇是什么待遇

大家好，很高兴汇博招聘小编能够再次与大家见面。汇博招聘小编曾经之前的文章中和大家一起扒过国企负责人的工资。今天的讨论主题和那一篇有异曲同工之妙。今天，汇博招聘小编将为大家扒一扒重庆副厅级干部待遇等问题，满足大家的好奇心。大家在日常生活中可能接触的官员最高等级也就是村长、县长或者市长了。因此重庆副厅级干部待遇这个问题实际上离我们日常生活很遥远。

一、重庆副厅级干部待遇

这个可不能一概而论！副厅级只是个级别，具体的有很多职务，每个职务又不一样，比如有事业单位的副厅级，有政府机关公务员的副厅级，有非领导职务的副厅级（副巡视员）这些的待遇都不一样。但是级别达到副厅级的话工资收入比一般干部高很多，医疗待遇也很好，报销比例很大，还可能完全报销，等等等等。

二、副局级待遇是什么待遇

公务员工资待遇按职务来确定。

《中华人民共和国公务员法》

第十六条　公务员职务分为领导职务和非领导职务。

领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。

非领导职务层次在厅局级以下设置。

第十二章　工资福利保险

第七十三条　公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。

公务员工资制度贯彻按劳分配的原则，体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素，保持不同职务、级别之间的合理工资差距。

国家建立公务员工资的正常增长机制。

第七十四条　公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。

公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。

公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。

公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。

公务员工资应当按时足额发放。

第七十五条　公务员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。

国家实行工资调查制度，定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较，并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据。

第七十六条　公务员按照国家规定享受福利待遇。国家根据经济社会发展水平提高公务员的福利待遇。

公务员实行国家规定的工时制度，按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休。

第七十七条　国家建立公务员保险制度，保障公务员在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下获得帮助和补偿。

公务员因公致残的，享受国家规定的伤残待遇。公务员因公牺牲、因公死亡或者病故的，其亲属享受国家规定的抚恤和优待。

第七十八条　任何机关不得违反国家规定自行更改公务员工资、福利、保险政策，擅自提高或者降低公务员的工资、福利、保险待遇。任何机关不得扣减或者拖欠公务员的工资。

第七十九条　公务员工资、福利、保险、退休金以及录用、培训、奖励、辞退等所需经费，应当列入财政预算，予以保障。

三、副厅级是什么级别

副厅级干部是六级干部，级别高于副厅级干部的有国家级、省部级正副职，司厅局级正职；级别低于副厅级干部的有县处级、乡镇科级正副职。

中国行政级别采用行政五级划分为：国家级、省部级、司厅局级、县处级、乡镇科级，各级分为正副职。中央部委的等级即平常大家所说的“国、部（省）、司、处、科”五级。除国家级以外，其他四级就是我们经常提到的地方三级行政划分。常见的股所级（股级）是介于副科级和科员之间的职级，是一种习惯的称呼，属于地方行政级别。

扩展资料：

公务员担任的领导职务和职级可以互相转任、兼任；符合规定资格条件的，可以晋升领导职务或者职级。

公务员的级别根据所任领导职务、职级及其德才表现、工作实绩和资历确定。公务员在同一领导职务、职级上，可以按照国家规定晋升级别。

公务员的领导职务、职级与级别是确定公务员工资以及其他待遇的依据。

参考资料来源：百度百科-行政级别

以上就是本次文章的全部内容了，希望这篇有关重庆副厅级干部待遇、副局级待遇是什么待遇等的问题的文章能够充分满足广大朋友们的好奇心。副厅级的官员距离我们普通人的日常生活还是非常遥远的，以上信息仅供参考，大家看看就可以了，没必要太在意。期待与大家的下次见面，我们再见，拜拜。