重庆轻轨正式员工待遇 重庆轻轨招聘标准

进入到企业工作，正式员工的性质肯定是与合同工的性质是很不一样的。不说这两个职位的薪酬会有什么差别，光是正式员工的工作稳定性就比合同工要高很多。福利待遇方面就更加不用想了。在重庆的轻轨工作也是如此。所以呢，重庆轻轨正式员工待遇是怎么样的呢，与合同工相比高不高呢？重庆轻轨招聘员工的标准是什么呢？在重庆旅游时坐重庆轻轨的话有没有什么导引呢？大家如果对这些内容感兴趣的话就和小编一起看下去吧。

一、重庆轻轨正式员工待遇

重庆轻轨正式员工待遇：平均工资为4213元/月，其中30%的工资收入位于区间3000元/月以下，30%的工资收入位于区间4000-5000元/月。据分析数据统计，重庆轻轨正式员工年终奖平均8466元。

二、重庆轻轨招聘标准

基本要求

遵守宪法和法律；具有良好的思想品德和职业道德、工作责任心强、遵纪守法，无违法违纪行为；具有正常履行职责的身体条件和心理素质；符合岗位要求的资格条件及相关法律法规、公司规定的其他条件。

时间要求

年龄、工作经历计算截止时间为2020年5月31日。

学历要求

按岗位资格条件执行，报考人员凭已取得的毕业证书、学位证书报考。学历及相关证书须经国家教育行政主管部门认定，海外学历须获得教育部留学服务中心认证。报考人员的专业应严格按照毕业证书上的专业填写。所学专业未列入国家教育部门高等教育学科专业目录的，由招聘单位认定。

薪酬待遇

按照国家有关规定依法购买社会保险和住房公积金，并根据公司薪酬管理制度对聘用人员定岗定薪。

三、重庆轻轨导引

重庆轨道交通的导向系统由日本GK设计公司参照日本的山手线制作，乘客所见标志均是在1.65米的高度可视范围内。

周边蓝色导向牌：在重庆轨道交通车站500米范围内的交叉路口或公交车站等，设置有一个深蓝色的车站位置导向牌。导向牌上有文字说明，显示即将前往的线路、站点以及与车站的距离，沿着引导向牌可找到轨道交通站出入口。

出入口绿色立牌：在轨道交通车站的入口处设置有形似绿色棒棒糖的立体标牌，标牌上为重庆轨道交通的标识。

截至2019年12月，重庆轨道交通全线网的自动售票机和人工售票机支持支付宝、微信、银联云闪付、中国银行手机APP扫码购票 。

移动支付可通过以下三种方式实现：一是人工售票，乘客在人工售票亭购票时，向工作人员展示微信、支付宝等APP的付款码，由工作人员持扫码枪扫码完成购票；二是自动售票机售票，乘客在购票界面中，先选择购票站点以及张数，再选择扫码支付；三是乘客使用手机支付软件并打开“扫一扫”功能，扫描自动售票机界面中的二维码，在APP中点击“确认支付”按钮。支付成功后，自动售票机开始发售单程票，乘客取走车票即可。

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