重庆市2022年平均月工资 重庆工资水平如何
- 作者:不只是热爱
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薪资待遇不管在什么时候,不管是对于什么人来说,都是一个非常重要的话题。人类生存在这个世界上,不只是需要人与人之间的交流,更基本的需求是对于物质。我们每一个人都需要一日三餐,每天周而复始着,花开花谢,我们仍然需要一日三餐,这样的行为也使得我们需要物质来保障,而工作就是我们的收入来源,重庆一个月工资多少算正常 ?不管多或者是少,我们都是靠着这样的工资而活着的,不管怎么样,正是因为有了工资,我们才能购买得起基本的生活需求品,那现在小编就与大家分享重庆市2022年平均月工资这个话题吧!
一、重庆市2022年平均月工资
(一)万州区、黔江区、涪陵区、渝中区、大渡口区、江北区、沙坪坝区、九龙坡区、南岸区、北碚区、渝北区、巴南区、长寿区、江津区、合川区、永川区、南川区、綦江区、大足区、璧山区、铜梁区、潼南区、荣昌区、开州区、梁平区、武隆区等26个区及两江新区、万盛经开区职工最低月工资标准为1800元/月,非全日制职工最低小时工资标准为18元/小时。
(二)城口县、丰都县、垫江县、忠县、云阳县、奉节县、巫山县、巫溪县、石柱县、秀山县、酉阳县、彭水县等12个县(自治县)职工最低月工资标准为1700元/月,非全日制职工最低小时工资标准为17元/小时。
(三)最低工资不包含内容
下列项目不作为最低工资的组成部分,单位应按规定另行支付:
1.延长法定工作时间的工资。
2.中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴。
3.伙食补贴(饭贴)、上下班交通费补贴、住房补贴。
最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。
最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准两种形式,月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。
二、重庆工资水平如何
1.行政、文员、后勤、前台等基础岗位,薪资大约在4000-6000左右;
2.餐饮、服务、保洁、保安等行业或岗位的薪资相对较低,普遍在3000-5000左右;
3.设计、编辑、市场营销、策划等常见岗位的薪资,普遍在5000-8000左右;
4.互联网行业,比如运营的薪资基本在5000-8000以上,技术岗位(测试、硬件开发等)薪资则相对在8000-15000以上;
5.管理岗位,一般年薪在15-30K左右;
6.房地产销售和金融行业的薪资相对较高,基本在8000以上。
三、重庆薪资待遇较好工作
1.金融银行业
金融银行业在国内算是垄断行业之一,一般职员的薪金在全国平均薪金中高高在上,进入这个行业的门槛很不容易。加入WTO后,垄断打破,国外大量的资金进入,大量的投资人进入,必然带来大量的人才需求,必然拉动行业薪资水平的攀升,据预测,一般骨干员工的年薪在6万元人民币左右,中层管理人才的年薪20—30万人民币,高层管理人才的年薪可达50万人民币以上,甚至冲上100万元人民币大关。
2.保险经纪人
同保险代理人一样,保险经纪人代表投保险人购买保险单或介绍保险业务,促使保险合同成
立。不同的是,保险代理人代表保险公司与投保人洽谈保险业务,保险经纪人的佣金,一般由保险人即保险公司支付,其主要形式有保险经纪人佣金、招揽佣金、特拥等。美国保险经纪人平均年薪约在20—30万美元,属于高薪收入行业。随着中国加入WTO,保险业将开放,保险经纪人及相应的薪资水平将逐步普遍起来,是女生们大展宏图的好时机。
3.职业经理人
女生做职业经理人是虎口扒食这一向是男生的领地。但近年越来越多的女生进入这个行业。职业经理人一生的目标便似乎是在各个大公司里当经理,这里呆不下去。在一些大的股份制企业里,副总经理的年薪达到50—60万元人民币,部门经理的高层管理人员也可达到30—40万元人民币。
4.公关
在传统上,女生比男生具有更大的公关优势:表达能力、交际能力、协调能力都比男生强而且更富于情感性。在竞争越来越激烈的知识经济时代,在眼球经济时代,公关比任何时候都更重要中高级公关小姐总是在全球各地飞来飞去,为效力的各大公司做专题、组织培训,以至企业战略咨询、与政府的联络等,成为最耀眼的白领女生之一。
5.传媒红人
如今可以叫做传媒时代,任何风潮可以在一夜之间传遍世界的每一个角落,因而传媒红人无不红的发紫,从中央电视台“综艺大观”一飞冲天的倪萍,到湖南卫视“快乐大本营”台柱之一的李湘,从由电影下来有操刀电视的第一富婆刘晓庆,到原来效力于传媒后来驾权传媒的杨澜,女生在传媒媒介中始终是一道亮丽养眼的风景线,她们的收入自然是一般人几十辈子也挣不来的。
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