重庆哪个区退休工资高 我国退休标准是什么

现在很多企业的员工都有退休工资，这是国家要求的。退休者退休就意味着退休者没有工资收入，而且年纪又大了，如果不给予退休着者退休工资，那么退休者就有可能不能负担生活的费用。给予退休者退休工资不仅仅是为了使退休者继续获得基本生活来源，还是为了激励企业员工继续为公司工作，使员工没有太多的后顾之忧。每个城市都有每个城市的退休工资标准，大家知道重庆退休新政策吗？或者知道重庆哪个区退休工资高吗？大家不妨跟着小编的脚步往下阅读一下吧。

一、重庆哪个区退休工资高

重庆每个区的退休工资都是差不多的，因此小编整理了重庆市最新的退休工资标准给大家参考一下：

（一）定额部分：

1、05年12月31日及其以前退休并领取基本养老金的人员，每人每月增加100元；

2、06年1月1日至2015年12月31日期间退休并领取基本养老金或领取养老待遇的人员，每人每月增加60元。

（二）挂钩部分,按照本人缴费年限（含视同缴费年限，不含折算工龄，下同）每满1年，每人每月增加3元。按以上标准增加养老金基础上，再按以下缴费年限分档增加养老金：

5年及以下，每月增加15元；16年—20年，每月增加25元；

21年—25年，每月增加35元；26年—30年，每月增加45元；

31年—35年，每月增加55元；36年—40年，每月增加65元；

41年及以上，每月增加75元。

二、我国退休标准是什么

按国务院颁发的国发【1978】104号文件精神，男年满60周岁，女干部（管理或专业技术岗位聘满10年以上）年满55周岁，女工人（或工勤岗位）50周岁，社保累计缴费满15年的，就可以办理退休手续。

如生产上确有需要，必须缓退的，要经过社保机构审核同意，缓退期间企业和个人缴纳的基本养老保险费，计算缴费年限。

未经审核或审核不应缓退的，应办理退休手续，超过退休年龄的时间不计算缴费年限。

凡是不符合退休、退职条件的，不得退休、退职。对伪造证件退休、退职的，要追究本人和有关人员的责任。

不得为办理退休、退职而变更出生年月日，要加强对居民身份证和职工档案的管理，严禁随意更改职工出生日期和编造档案。违者要追究本人和经办人的责任。

三、重庆最低工资标准

1、最低工资标准一档为1250元/月，非全日制职工最低小时工资标准为12.5元/小时。适用范围为万州区、黔江区、涪陵区、渝中区、大渡口区、江北区、沙坪坝区、九龙坡区、南岸区、北碚区、渝北区、巴南区、长寿区、江津区、合川区、永川区、南川区、綦江区、大足区、潼南县、铜梁县、荣昌县、璧山县等23个区县及北部新区、万盛经开区。相对于之前的1050元/月的标准，此次增幅为19%。

2、最低工资标准二档为1150元/月，非全日制职工最低小时工资标准为11.5元/小时。适用范围为梁平县、城口县、丰都县、垫江县、武隆县、忠县、开县、云阳县、奉节县、巫山县、巫溪县、石柱县、秀山县、酉阳县、彭水县等15个县(自治县)。 相对于之前950元/月的标准，此次增幅为21%。

以上就是小编整理的关于重庆退休工资标准以及退休要求的相关情况，在上文中我们可以看出退休工资的给予是我国实行的一项重要民生措施，这与养老金是有共同之处的。若是大家还想了解其他地区的退休工资标准，可以关注汇博招聘，在汇博招聘上可以找到自己想要知道的信息。