2022年重庆最低工资标准 2020年重庆市最低工资标准

根据每个地区的经济发展和物价水平的差异，每个地区的最低工资标准都是独一无二的，大家知不知道最低工资标准都应该包含哪些内容呢？那么不知道大家有没有了解过2022年重庆最低工资标准是多少呢？大家想不想到重庆市来工作呢？2020年重庆市最低工资标准又是多少呢？2022年重庆社保缴费基数和比例又分别是多少呢？想要解决以上这些问题的话，下面就快来和小编一起了解一下吧。

一、2022年重庆最低工资标准

近日，重庆市结合本市经济发展状况及调整最低工资标准参考的主要因素，经市政府常务会审议通过，报国家人社部批准，对全市最低工资标准进行了调整。调整后，重庆市最低工资标准实行两档制，两档分别比原标准1800元/月和1700元/月提高了300元。新标准从2022年4月1日起执行。

其中，万州区、黔江区、涪陵区、渝中区、大渡口区、江北区、沙坪坝区、九龙坡区、南岸区、北碚区、渝北区、巴南区、长寿区、江津区、合川区、永川区、南川区、綦江区、大足区、璧山区、铜梁区、潼南区、荣昌区、开州区、梁平区、武隆区等26个区及两江新区、重庆高新区、万盛经开区职工最低月工资标准为2100元/月，非全日制职工最低小时工资标准为21元/小时。

城口县、丰都县、垫江县、忠县、云阳县、奉节县、巫山县、巫溪县、石柱县、秀山县、酉阳县、彭水县等12个县（自治县）职工最低月工资标准为2000元/月，非全日制职工最低小时工资标准为20元/小时。

据悉，最低工资标准是市场经济条件下政府保障劳动者特别是低收入劳动者劳动报酬权益的重要手段，是劳动者在法定工作时间内或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位支付的最低劳动报酬。

最低工资标准的调整，对提高低收入群体的收入水平，进一步缩小收入差距，减少收入分配矛盾，将起到积极的作用。

最低工资标准包含个人应缴纳的社会保险费和住房公积金。但不包括下列各项：加班加点工资；中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作条件或者特殊工作环境下的津贴；法律、法规、规章、政策规定的非工资性劳动保险福利待遇；用人单位支付给劳动者的非货币性补贴。

二、2020年重庆市最低工资标准

第一、2020年重庆市的最低工资标准为：

(一)万州区、黔江区、涪陵区、渝中区、大渡口区、江北区、沙坪坝区、九龙坡区、南岸区、北碚区、渝北区、巴南区、长寿区、江津区、合川区、永川区、南川区、綦江区、大足区、璧山区、铜梁区、潼南区、荣昌区、开州区、梁平区、武隆区等26个区及两江新区、万盛经开区职工最低月工资标准为1800元/月，非全日制职工最低小时工资标准为18元/小时。

(二)城口县、丰都县、垫江县、忠县、云阳县、奉节县、巫山县、巫溪县、石柱县、秀山县、酉阳县、彭水县等12个县(自治县)职工最低月工资标准为1700元/月，非全日制职工最低小时工资标准为17元/小时。

第二、最低工资不包含内容

下列项目不作为最低工资的组成部分，单位应按规定另行支付：

1、延长法定工作时间的工资。

2、中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴。

3、伙食补贴(饭贴)、上下班交通费补贴、住房补贴。

最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。

最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准两种形式，月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。

相关政策：

《关于发布重庆市最低工资标准的通知》(渝人社发〔2018〕229号)

综合以上介绍，重庆市的最低工资标准分为两个区域，不同区域的最低工资标准是不一样的，万州区等区县的最低月工资标准为1800元/月，非全日制职工最低小时工资标准为18元/小时。

三、2022年重庆社保缴费基数和比例是多少

2022年社平工资为69819元/年（5819元/月），城镇职工缴费的基数最高为上年度社平工资300%，最低为社平工资60%，个人身份参保的月缴费基数由本人在全市上年度职工月平均工资的60%—100%之间。

第一、2022年重庆社保缴费基数：

重庆2022年度医疗生育保险缴费基数上下限核定（不含补缴历年社会保险费）工作中使用的就业人员平均工资工资：69819元/年（5819元/月），社保缴费基数调整。

1、养老保险、失业保险、工伤保险缴费基数：月缴费基数上限为17455元，下限为3282元。

2、医保和生育保险缴费基数：上限为17455元、下限为3491元。

3、个人身份参加职工养老保险：月缴费基数上限为17455元，下限为3282元。

4、机关事业单位养老保险：月缴费基数上限为17455元，下限为3491元。

第二、缴费基数确定原则：

城镇职工缴费的基数最高为上年度社平工资300%，最低为社平工资60%

个人身份参保的月缴费基数由本人在全市上年度职工月平均工资的60%—100%之间

第三、缴费比例：

1、职工养老保险单位19%、个人8%；

2、医疗保险（含生育）（8+1.5）%、个人2%+5元；

3、失业保险单位0.5%、个人0.5%（农村户口不缴费）；

4、工伤保险由单位缴纳，根据企业经营行业确定基准费率在0.3%-2.2%之间，且每年根据实缴支出比进行上下浮动。

想必大家在看过上面小编整理的内容之后，一定对重庆市最低工资标准与平均工资水平等有了更加深入的了解了吧。大家不要觉得重庆市的工资水平比不上北上广那些城市，但是重庆市的物价水平是很低的哦，所以，这个看起来不高的工资完全可以让大家在重庆市过上一个幸福的生活了哦。