重庆销售员的工资怎么算的 销售业务人员职位资格说明

各位小伙伴们你们知道吗？重庆是西南地区最大的工商业城市，所以重庆市的经济发展是非常好的，在重庆的销售行业可是属于高薪行业呢，虽然在重庆干销售行业的人好像并不少，不过也不是每个销售员的工资都很高，一般像公司的销冠的工资就很好了，一个销冠养活一家公司这句话说来并不夸张。不过这也只是少部分销售员的工资高，那么其他的销售员的工资情况怎么样呢？销售这个行业的工资是由基本工资和提成构成的，一般基本工资都差不多，主要拉开差距的是提成部分，你想知道重庆销售工资大概多少吗？小编今日整理了相关的信息，一起来看看吧。

一、重庆销售员的工资怎么算的

1．基本工资：是为了给市场营销人员带来一定的稳定感，避免人员流动频繁短期行为，从而留住优秀的业务人员，塑造稳定的销售团队。固定工资按月发放。

2．绩效工资：绩效工资采取与销售额、回款指标挂钩的方式进行，销售额和回款率按年度考核，年终统算发放。

3．销售提成（即佣金）：是对销售人员销售业绩及回款情况的具体体现，按照销售额每年发放一次。

4．激励奖：指销售人员对企业有突出贡献的特设的一种奖励形式，（核定相关指标）年终发放。

5．费用津贴：使销售人员有可能开展必要或需要的推销工作。（包括：差旅费、业务接待费、交通费及通讯费等）。

6．福利补贴：是用于提供安全感和工作满足感的，如有薪休假、养老金、失业保障金等。

二、销售业务人员职位资格说明

1．新进业务人员：指公司新进招聘试用人员。（试用期为3个月）

2．正式销售人员：新进业务人员试用期满（3个月），能力经认可者，或有经验的新进人员经测验合格者，并且划分为初、中、高三个等级：

初级销售员：全年销售额达到50万元。

中级销售员：全年销售额达到70万元。

高级销售员：全年销售额达到100万元。

三、重庆销售工资大概多少

重庆销售今年工资怎么样？2021年重庆销售平均工资￥8.3K，2021年工资不及2020年，较2020年下降了10%。2020年工资￥9.2K，2019年工资￥8.7K，2018年工资￥8.0K，2017年工资￥7.0K，2016年工资￥6.5K，2015年工资￥6.2K，2014年工资￥5.3K。数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

销售工资构成一般是保底（2000左右）+提成工资。具体工资由用人单位与劳动者协商确定，法律规定只需不低于当地最低工资标准即可。用人单位一般根据劳动者的能力、经历、岗位级别等确定相应的薪酬，在招用时应当告知劳动者具体的劳动报酬。

以上就是关于重庆销售工资的相关情况了，感谢你看到这里，希望对正在找工作的你有所帮助哦。根据小编的整理结果来看，重庆销售的平均工资还是很不错的，虽然算不上大富大贵，但也能在重庆的平均工资排行榜上占据中等位置了哦。其实销售员的工作并不复杂，需要的是员工足够的耐心和交际能力哦，有意向的小伙伴不妨大胆尝试，下一个销冠可能就是你哦。