重医附一院规培待遇 重医附一院规培对象

医生护士这两个职业在家长眼里都是不错的职业，有些家长甚至劝自己的孩子学医，或者从小培养自己孩子学医的兴趣。医学生的日常学习不是一件轻松的事情，从一本又一本厚厚的医学书和各种实验和考试就可以看出来。但即使如此，还是有真心热爱医学、甘愿为医学奉献一生的人。当然医学生要成为正式的医师是要经过专门培训的，这就是规培，接下来小编就为大家介绍重医附一院规培待遇。

一、重医附一院规培待遇

（一）学员自愿与医院签订培训暨劳动合同，医院将为“社会人”身份的培训学员提供生活补贴、医疗、养老、工伤、生育、失业五个险种的社会保障（单位人由送培单位负责）；  

（二）培训期间发放生活补贴（基本工资、住房补贴和绩效工资）：本科毕业生第一年不低于3700元/月/人，第二年不低于4200元/月/人；硕士毕业生不低于4200元/月/人；博士毕业生不低于5400元/月/人；  

（三）学员档案由重庆市卫生人才交流中心统一代管；  

（四）培训结束，经考核合格后，颁发《重庆医科大学附属第一医院医疗技术专业规范化培训合格证书》。医院根据需要择优留用。

二、重医附一院规培对象

（一）取得教育行政主管部门认可的本科及以上学历、学位证书的毕业生（2021年7月10日前取得相应学历学位）；  

（二）具有适应岗位要求的身体条件及专业从业基础；  

（三）自愿进入医疗技术专业规范化培训，遵守《重庆医科大学附属第一医院医疗技术专业规范化培训合同》有关条款的规定，并按相应培训专业大纲要求完成培训工作;  

（四）康复治疗师招录专业为：康复治疗学、康复治疗、康复医学与理疗学、医学技术（康复治疗）、运动康复、针灸推拿；放射影像技师招录专业为：医学影像技术、医学影像学、影像医学与核医学。

三、规培相关介绍

“规培”一般是指“住院医师规范化培训”。

住院医师规范培训源于1993年，卫生部印发《关于实施临床住院医师规范化培训试行办法的通知》，是医学生毕业后教育的重要组成部分，主要是以临床实践、专业必修课、公共必修课专业课为培训的主要内容。  

对于培训临床高层次医师，提高医疗质量极为重要。占据了医学终生教育的承前（医学院校基本教育）启后（继续医学教育）的重要地位，是医学临床专家形成过程的关键所在。  

长期以来，中国无规范化住院医师培训制度，学生从医学院校毕业，未经二级学科培养，就直接分配到医院从事临床工作，以后的能力和水平相当程度上取决于所在医院的条件，严重影响了医疗队伍的整体素质的提高。20世纪80年代开始，许多地方恢复了住院培训的试点工作。经10余年的实践，一套较为完整的住院医师规范培训的制度和模式已经得到了确定和完善。

以上就是小编对重医附一院规培的相关介绍，希望大家看完以后对规培产生一些了解。通过了解我们可以看到重庆医学规培生的工资待遇其实是不错的，医院也为规培生考虑了很多方面，不过想要成为医院规培生的朋友们要多了解医院规培的信息哦，因为不同医院的规培简章或许有差异。