重庆普工工资一般多少 重庆市最低工资多少

对于很多人而言，普工这个工作岗位不失为一个好的选择。据小编了解，普工的工作内容还是比较简单的，虽然有时候比较辛苦，但多半是一些重复率较高的工作。普工的招聘条件不会像招聘技术人员一样高，就算是大工厂，由于普工的技术水平也不需要太高，所以也可以应聘得上。那么，大家觉得重庆普工工资一般多少？小编为大家整理了相关信息，感兴趣的话就一起看下去吧

一、重庆普工工资一般多少 

重庆普工薪酬范围在5000-8000元的是最多,占比是40.4%,其次是3000-5000元,占比是34.2%。

说明：重庆生产普工平均工资 ￥4.9K，对比重庆平均工资 ￥7.1K，低 31.3% 。其中拿 4.5K-6K 工资的占比最多，达 69.6%，数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。

历年工资变化（月薪，单位￥）

说明：2021年重庆生产普工平均工资 ￥4.9K，比2020年下降了2%。数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

热门地区工资

东莞5.3K重庆4.9K广州5.2K深圳5.8K厦门5.3K惠州5.3K

二、重庆市最低工资多少

最低工资标准一档为1250元/月，非全日制职工最低小时工资标准为12.5元/小时。适用范围为万州区、黔江区、涪陵区、渝中区、大渡口区、江北区、沙坪坝区、九龙坡区、南岸区、北碚区、渝北区、巴南区、长寿区、江津区、合川区、永川区、南川区、綦江区、大足区、潼南县、铜梁县、荣昌县、璧山县等23个区县及北部新区、万盛经开区。相对于之前的1050元/月的标准，此次增幅为19%。最低工资标准二档为1150元/月，非全日制职工最低小时工资标准为11.5元/小时。适用范围为梁平县、城口县、丰都县、垫江县、武隆县、忠县、开县、云阳县、奉节县、巫山县、巫溪县、石柱县、秀山县、酉阳县、彭水县等15个县(自治县)。 相对于之前950元/月的标准，此次增幅为21%。工资事关劳动者切身利益，是群众收入的重要来源。调整最低工资标准关系人民群众生活水平的提高。要坚持实事求是，立足重庆经济社会发展实际，综合考虑人民群众生活水平、物价和企业承受能力等因素，科学确定调整标准。要严格执行调整后的标准，加大督促检查力度，加强宣传引导，确保调整全市最低工资标准工作落实到位。最低工资是指劳动者在法定工作时间内提供正常劳动所应该取得的劳动报酬的最低限额，不包括下列各项：加班加点工资；中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作条件或者特殊工作环境下的津贴；用人单位支付给劳动者的非货币性补贴；法律、法规、规章、政策规定的非工资性劳动保险福利待遇。

三、工资8000以上普工的厂

如果你没有什么技能，作为一个普工刚到一个厂里想要工资8000以上基本是不太可能的，当下如果想要工资8000以上要么就是要能吃苦，要么就是有专业技能。

专业技能就是指技术工人，例如你会数控车床、IT、工程师等等需要技能的工作，别说是8000块的工资，就是两三万都是很普遍的。

如果没有技能那么就是要能吃苦了，比如工地上小工、码头扛包的，或者不要进厂去跑快递，每个月工资轻松8000以上基本是没有问题，不过要能吃的了苦。

以上就是汇博招聘小编为你带来的重庆普工工资一般多少的全部内容了。从上面的内容，我们可以很明显看得出来重庆的普通工资还是可以的，即使重庆普通人的工资其实并不算高，但是想比其他城市，尤其是三线以下的城市，重庆的工资已经是很高的水平了。相信大家心里都有一杆秤，靠着这杆秤权衡在重庆工作的利与弊。也祝愿各位工作顺利，万事如意！