重庆银行校园招聘2021 银行校园招聘的条件

随着时代的发展，很多以前没有的东西现在都如雨后春笋般的涌现出来，给人以极大便利。比如以前没有银行，要存钱的话要么自己放好存起来，要么存到钱庄那里。等到有了银行之后，又不仅仅是在市里才有银行 在很多学校就有银行，方便同学们存取现金。有了银行就会有职员，就会有对于招聘员工的需求，那么，大家对于2021年重庆银行校园招聘了解多少呢？重庆银行招聘要求高吗？不了解也没关系，以下是小编整理的关于重庆银行校园招聘的信息，希望可以帮助大家去了解。

一、重庆银行校园招聘2021

1、培养目标

重庆银行管理培训生计划定位于培养银行未来经营管理类人才。

2、培养计划

培养计划按照“1+1”的模式进行，具体为：

第一阶段：总行轮岗阶段。入职集中培训后，安排至总行相关经营或管理部门轮岗锻炼，期限为1年。

两年培养期结束后，根据我行改革发展及人才队伍建设需要，结合管理培训生培养期间学习实践和考核情况定岗。

3、招聘条件

（1）能力、沟通能力和团队合作意识。

（2）学历要求：国民教育全日制普通高等院校2021年应届或2020年毕业未就业的硕士研究生及以上学历毕业生，要求2021年8月末前毕业并获得国家认可的就业报到证、毕业证、学位证；境外高校归国留学生，要求在2020年1月至2021年8月毕业，并且在2021年8月末之前取得国家教育部的学历学位认证。

（3）专业：金融科技、大数据分析、人工智能、资管投行、贸易融资、风控建模、资产负债管理等相关专业；有金融复合型背景的优先。

（4）其他：符合我行近亲属回避制度的相关规定；同等条件下，贫困高校毕业生优先录用。

二、银行校园招聘的条件

各地地区，各大银行的招聘条件各有不同，但总结起来无外乎以下几个基本条件：

1.素质，具备良好的政治素质、优秀的思想品德、遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质和职业操守，认同银行企业文化和价值观，愿意履行银行员工的义务和岗位职责。具有较强的团队合作精神、沟通能力、学习能力、创新意识和责任意识，具备良好的心理素质、仪表气质和身体素质

2.专业，一般来说，银行可以接受的专业还是比较多的，在专业方面，银行的要求并不是很严格，只是对于经济金融类专业的科班生来说考试更有优势，所以，如果你觉得你足够优秀，你就可以投一份简历，或许就能得到一次机会。

三、校园招聘应该准备什么

1、调查分析，确定目标学校。如，各校专业设置、学生特点等。

2、前期宣传（根据实际选择）如，参与、赞助学校活动等。

校园招聘

3、临近招聘的准备。

（a）确定具体学校。

（b）准备宣传材料（宣传海报、音像材料、宣传设备等）

（c）确定具体招聘载体。

（d）成立招聘小组并明确分工。

4、进入学校或其它招聘地点。

众所周知，银行待遇非常好，是金融行业里一个重要的部分。每一年毕业季，很多大学生都想要去银行工作，虽然竞争力特别大，但是待遇与竞争成正比 要想在银行校园招聘中脱颖而出就要提前做好准备，要了解清楚相关招聘信息。大家若是想要了解银行校园的招聘信息，可以关注汇博招聘。