重庆缴纳五险最低标准 重庆月薪5000扣除五险一金剩多少

每个人都有自己所向往的工作，也同样有自己个性的工作标准。有些人选着勤勤恳恳地、一年复一年地为公司或企业工作；而有的人更愿意做一名自由职业者，这个可以拥有更多属于自己的时间来发展自己的爱好。很多人在一开始初入职场时对五险一金的了解不够深入，对工作的条件和要求根本不了解。重庆缴纳五险最低标准？重庆五险一金个人交多少钱？那么，接下来就跟着小编一起来看看详情吧！

一、重庆缴纳五险最低标准

最低缴费金额（元）

养老保险最低缴费金额：单位3282×16%=525.12元；个人3282×8%=262.56元。

医疗保险最低缴费金额：单位3282×10%=328.2元；个人3282×2%=65.64元。

失业保险最低缴费金额：单位3282×0.5%=16.41元；个人3282×0.5%=16.41元。

生育保险最低缴费金额：单位与医疗保险合并；个人不用交。

工伤保险最低缴费金额：单位根据行业确定；个人不用交。

住房公积金最低缴费金额：单位1800×12%=216元；个人1800×12%=216元。

由计算可知,在重庆我们以最低基数作为标准，个人五险一金一个月大概要560元左右，单位则需缴纳1085元左右。

二、重庆月薪5000扣除五险一金剩多少

税前工资5000，扣除五险一金

养老8%=400元，医疗2%=100元

失业1%=50元，公积金8%=400元

400+100+50+400=950元

个税起征：3500元

个税=16.5元

实际到手：5000-950-16.5≈4033元

（ps：工伤保险、生育保险个人不缴费，全部单位缴费。）

三、重庆五险一金怎么算

1.城镇职工养老保险，用人单位按缴费基数的20%缴纳，职工个人缴费比例为本人缴费基数的8%;

2.城镇职工基本医疗保险，用人单位按缴费基数的8%缴纳，职工个人按本人缴费基数的2%缴纳，另外，城镇职工的大额医疗保险，用人单位按缴费基数的1%缴纳，职工个人每月缴费2元;

3.失业保险方面，企业和民办非企业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费，职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。

4.工伤保险缴纳比例根据行业性质不同划分单位缴费比例0.5%-4.8%之间，个人不缴费。

5.生育保险：单位缴费比例为0.7%，个人也不缴费。

6.住房公积金缴存比例按职工上一年度月平均工资计算住房公积金月缴存金额的缴存比例。我市住房公积金缴存比例为7%，有条件的单位可提高到15%。根据最近规定，我市住房公积金缴存比例以调整为12%。

以上就是汇博小编整理和总结的有关重庆缴纳五险最低标准这个问题的全部内容了，希望对各位选择职业的时候有所帮助。重庆缴纳五险最低标准的计算方法已经很清楚地展现给大家了，并且举例“重庆月薪5000扣除五险一金还剩多少”，让大家更直观和清楚。小编希望大家能找到自己喜欢的工作哦。