重庆普工工资一般多少 重庆市最低工资多少
- 作者:章鱼小丸子
- 更新日期:
- 阅读:330
对于很多人而言,普工这个工作岗位不失为一个好的选择。据小编了解,普工的工作内容还是比较简单的,虽然有时候比较辛苦,但多半是一些重复率较高的工作。此外,近年来重庆新建了许多的电子厂,即对于普工的需求量还是比较高的。要想去做一名重庆普工,关键是要看其薪资待遇。不少人问小编重庆普工工资一般多少,今天小编就来给大家解答一下这个问题,感兴趣的快来和小编一起看看吧。
一、重庆普工工资一般多少
重庆生产普工平均工资¥4.9K,其中拿4.5K-6K工资的占比最多,达69.6%。重庆生产普工工资待遇对比重庆平均工资¥7.1K,低31.3%。根据国家统计的2019年度社会保险缴费基数,上限为16407元,下限为3282元,所以高于16407元的应该是绝对的高收入者,低于3282元的是严重拖后腿的。
二、重庆市最低工资多少
最低工资标准一档为1250元/月,非全日制职工最低小时工资标准为12.5元/小时。适用范围为万州区、黔江区、涪陵区、渝中区、大渡口区、江北区、沙坪坝区、九龙坡区、南岸区、北碚区、渝北区、巴南区、长寿区、江津区、合川区、永川区、南川区、綦江区、大足区、潼南县、铜梁县、荣昌县、璧山县等23个区县及北部新区、万盛经开区。相对于之前的1050元/月的标准,此次增幅为19%。最低工资标准二档为1150元/月,非全日制职工最低小时工资标准为11.5元/小时。适用范围为梁平县、城口县、丰都县、垫江县、武隆县、忠县、开县、云阳县、奉节县、巫山县、巫溪县、石柱县、秀山县、酉阳县、彭水县等15个县(自治县)。 相对于之前950元/月的标准,此次增幅为21%。工资事关劳动者切身利益,是群众收入的重要来源。调整最低工资标准关系人民群众生活水平的提高。要坚持实事求是,立足重庆经济社会发展实际,综合考虑人民群众生活水平、物价和企业承受能力等因素,科学确定调整标准。要严格执行调整后的标准,加大督促检查力度,加强宣传引导,确保调整全市最低工资标准工作落实到位。最低工资是指劳动者在法定工作时间内提供正常劳动所应该取得的劳动报酬的最低限额,不包括下列各项:加班加点工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作条件或者特殊工作环境下的津贴;用人单位支付给劳动者的非货币性补贴;法律、法规、规章、政策规定的非工资性劳动保险福利待遇。
三、重庆普工招聘
以上截图来自汇博招聘,更多详情请点击图片
以上就是小编所整理的所有“重庆普工工资一般多少”的信息啦。总而言之,重庆普工工资待遇还是听不错的,但要想拿到高薪资,关键还是要看个人所付出努力的程度。所谓种瓜得瓜,种豆得豆,说的就是这个道理。要想成为一名普工,得要关注重庆普工最新招聘信息噢。今天小编的介绍就到这里,我们下期再见。