重庆销售主管底薪多少钱一个月 重庆销售经理日常工作内容

来过重庆的朋友都知道，重庆有宜人的风光和景色，也有舒适的气候条件，经济也发展得非常好，是我国一个著名的宜居城市，许多刚刚毕业的大学生都想定居在此。现在，地产销售也是一个热门的工作，因为它时间自由并且薪酬比较高，待遇也比较好。也有几个刚毕业的朋友向小编咨询了重庆的销售主管工资大概多少这样的问题，相信大家也对此很感兴趣，所以小编为大家整理了相关信息，下面就跟随小编一起来了解一下吧。

一、重庆销售主管底薪多少钱一个月

重庆销售主管平均工资收入一般为9.0K/月，其中拿6K-8K工资的人占比最多，达 29.2%

其次拿10K-15K工资的占 27.3%，8K-10k占21.5%。根据数据调查显示，重庆销售主管平均工资2020年较2019年增长了4%。

在应聘人数上，2020年重庆销售主管招聘职位 2.3K个，比2019年下降了32%。

重庆销售主管工资按学历统计，中专工资平均工资在8.4K，大专平均月收入在8.8K。

并且，重庆销售主管工资按区域统计，渝北销售主管工资10.4K，江北销售主管工资10.5K，渝中销售主管工资10.3K。

二、重庆销售经理日常工作内容

指导产品和服务的实际销售。通过确定销售领域、配额、目标来协调销售工作，并为销售代表制定培训项目。分析销售数据，确定销售潜力并监控客户的偏好。

 1.解决用户关于销售和服务的投诉。

2 计划和指导工作人员，训练和对其进行绩效评估，发展并控制销售和服务程序。

3 指导和协调各类销售活动，包括所生产的产品、服务、商品或其他物品的销售。

4 平时多拜访给予特权的经销商，激起其对建立或者扩大合作计划的兴趣。

5 确定价格时间表和贴现率。

6 一点要监督地区的、本地的销售经理和他们的工作人员。

7 指导文案人员对出口信件、投标请求、信贷收集作记录，保持目前关于关税，许可和限制的信息。

8 检查运营记录和销售报告，确定盈利。

三、重庆地产一般行政经理工资

行政人事经理工资一线城市一般都在10K至20K，效益好的大企业会更高；二三线城市5K至15K，和企业规模、效益有很大关系。

行政人事经理归口于行政人事部，属于公司的服务部门，往往不能直接创造经济效益，通常待遇不会高于生产或技术经理，工作压力相对低于生产和技术岗位的同级别人员。

行政人事经理属于行政人事部负责人，主要职责分为人事和行政两个方面：

人事方面：

1 公司各部门人员的招聘

2 公司员工的培训、考核、建议；

3 公司人事制度的拟定、实施、监督、完善；

4 公司对外事务联系和办理；

5 公司企业文化的建设；

6 公司员工相关证件的办理

7 公司对外的宣传

8 公司员工档案的管理

行政方面：

1 负责公司行政制度的拟定和实施；

2 负责公司厂房的维护；

3 负责公司固定资产的管理；

4 负责公司办公用品的采购与管理；

5 负责公司员工宿舍的管理；

6 负责公司车辆的管理；

7 负责公司消防的管理；

8 公司对外的联系与协调

以上就是小编为大家总结的有关于重庆销售主管底薪多少的全部内容了，如果有想要在重庆定居并且理想工作是销售的朋友可以详细看看小编为大家总结的信息哦。我们选择工作也要结合我们的自身实际情况来谨慎选择哦，不过重庆销售的确是一个值得挑战的工作哦，并且工资也是多劳多得哦。如果你想了解更多招聘咨询请关注我们汇博招聘哦，希望今天的信息对你有所帮助哦。