重庆的法务工作轻松吗 重庆法务专员工资一般多少
- 作者:木槿
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重庆在近几年来经济快速发展,也成为一个就业机会较多的城市,吸引越来越多的年轻人前往重庆这座城市寻找工作,比如在重庆送快递、当导游、做律师、进国企等等,今天小编要和大家分享的就是关于法务工作,也许多小伙伴好奇重庆法务工资高吗,那么接下来,小编就跟大家分享一下重庆法务工作的工资以及法务工作是否轻松等内容,对重庆这座城市的法务工作感兴趣的小伙伴,可以看下去哟,希望接下来的信息对你们有所帮助。
一、重庆的法务工作轻松吗
想要从事法务工作,重庆法检书记员了解一下
法检系统中,书记员的工作,不像公司一样有特别强的业绩要求,其以事务性工作居多。
这样的工作环境和相对充裕的时间,对有意向进入法检系统的考生来说无疑是一项较好的选择。
那么,什么是书记员?工作内容有哪些?待遇前景好不好?
1、书记员
书记员是法院和检察院司法工作人员之一,是法检系统内担任办理案件的记录工作和有关事项的人员,并协助办理一系列司法辅助工作。主要有这几种分类:
① 委任制书记员
审判员(法官)的必经阶段,为政法专编的行政编制,一般在司法机构从事内务和司法辅助工作,纳入公务员考试。
② 聘任制书记员
纳入公务员考试,但会特别标注“聘任制”,在合同期内享有公务员身份,在我国大部分地区通过司法考试后可以转任助理审判员。
③ 聘用制书记员
即合同制,分为直签制度和劳务派遣制。不纳入公务员考试,由用人单位自行招聘,不占用任何编制。
④ 速录员
严格来说不是书记员的一种,与聘用制书记员相似,但仅从事司法庭审等的速录工作。
2、考试方式
重庆法检一般在三月进行书记员招录,学历要求专科及以上。考试方式有笔试,技能考试,面试三种形式。
① 笔试主要考察时事政治、法律基础知识及文字表达能力。试题主要有两种:分为客观题和主观题,其分值占比分别为80%和20%。
② 技能考试技能考试形式一般为“计算机文字速录”及Word运用排版,有些还会考察新媒体应用、摄影摄像操作等能力,满分为100分,60分为合格。
③ 面试面试主要考察考生的逻辑思维和语言表达能力,一般采取结构化面试方式,实行百分制,成绩60分以上为合格。
3、工作内容
书记员的主要工作内容包括:负责案件办理中的记录工作;负责接收、保管、整理、装订案卷材料;案件信息计算机录入;接收、登记、保管和送达相关材料;完成法官/检察官交办的相关事务性工作;根据用人法院/检察院的安排完成其他工作。
一句话概括为:当法官/检察官的帮手。
4、发展前景
很多同学都说书记员没有前景,真的是这样吗?
我们先来看看书记员的收入,包括:基础工资、等级工资、五险一金、绩效工资、差旅费、慰问补贴等。
1. 关于基础工资。重庆采取分类定薪,即一类区、二类区、三类区。一类区,比如沙坪坝法院,基础工资为2900元;二类区,比如江津区法院,基础工资为2500元;三类区,比如长寿区法院,基础工资为2100元。
2. 关于等级工资。试用期满合格的定为初级3档,每月500元,以后每升一档增加100元,2500元封顶。
看似工资不高,但未来发展可期。书记员按照“三级九档”的成长路径,在7年的签约期内,有望成为“高级3档书记员”。签约期满后,优先续约,可成长为“高级1档书记员”。
另外,在日常工作中,能零距离感受司法权力运行;能学到不少案件侦查、公诉、裁决技巧,这也有助于以后从事律师、法务等工作。
如果大家正在找工作,或者励志在司法领域有一番作为,书记员都是一个比较好的开始,建议大家一试!
二、重庆法务专员工资一般多少
重庆法务专员工资高吗,对比重庆平均工资 ¥7.1K,降低8.2%。数据可信度高,数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。
历年工资变化趋势
说明:重庆法务专员今年工资怎么样?2021年重庆法务专员平均工资¥6.5K,2021年工资不及2020年,较2020年下降了5%。2020年工资 ¥6.8K,2019年工资 ¥6.6K,2018年工资 ¥5.8K,2017年工资 ¥5.3K,2016年工资 ¥4.9K,2015年工资 ¥5.5K,2014年工资 ¥3.9K。数据统计依赖于各大平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。
三、法院聘用制书记员待遇怎么样
1、省高院统一组织招录的聘任制书记员,经过了笔试、速录、面试进来的,和劳务派遣公司签合同,按地区待遇分三个档次,我们院属于第二档,4500/月,扣五险后到手打卡工资在3000元左右,没有公积金,这个钱是省财政负担的。这一部分书记员业务能力相对都比较强,由于我院审判辅助事务没有外包,这部分书记承担了主要的庭审记录,卷宗归档、部分审判辅助事务和执行工作。
2、没有统一考试前,院里自己招的聘任制书记员,也是和本地一家劳务公司签订劳务派遣合同,大多都是单位干警子女或者亲属,还有一部分是经熟人介绍来的,待遇和省高院统一招聘书记员的待遇一致,但他们的工资是院里经费自己负担。这部分书记员就比较舒服了,家庭条件都不差,开的都是好车,人也比较有个性,又和本院干警沾亲带故的,平时也懒得搭理在编干警,干活基本靠哄,扶贫、收费这些相对清闲,有时间看书复习考编的工作基本都是他们干。
3、小部分公益性岗位也承担书记员的工作,工资就比较低了,是当地人社局承担工资,到手2000多点,但是一般岁数都比较大了,也不会做工作强度大的活。
我们县城财政较差,聘任制书记员整体待遇略低于当地机关事业编,当然和卫生、教育系统有大量绩效的事业编比不了,因为没有季度和年终奖,逢年过节有一些工会购物卡、蛋糕卡、电影卡这类的,虽然是聘任制的,但是基本也很稳定,没有极特别情况不会解聘。
强度看岗位,我们院案子不多,除了执行局书记员需要经常性出差,相对辛苦一些,其他审判团队基本做到1:1:1,书记员单纯负责庭审记录和卷宗归档,协助法官助理负责一些辅助工作,整体强度不大,基本不用加班,双休日有保障。
工作环境尚可,在法院也能学到一些东西和技能,大家都穿制服,当事人也不好区分,大多也都客客气气的,同事相处也比较融洽。
在没有更多选择的县城,可以作为考编制的前的过渡职业;在大城市,就没必要了。
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