重庆龙湖地产员工各级别薪资待遇 重庆龙湖地产有限公司简介
- 作者:小辣椒没烦恼
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重庆是我国西南地区的大都市,同时也是我国“一带一路”经济发展的重要连接点,由此可见,重庆近些年来经济发展得非常好,整体趋势也是不断前进的,是我国的经济发展重点城市。正因为如此,有越来越多的民营企业来到了重庆发展,也有越来越多的人才流入重庆,因为这里有更广阔的发展空间。那么相信大家都对重庆的民营企业比较感兴趣,所以小编也为大家收集了重庆民营企业前十名。重庆龙湖地产员工各级别薪资待遇怎么样?下面小编就以重庆龙湖集团为例,为大家介绍一下相关信息。下面就跟随小编一起来了解一下吧。
一、重庆龙湖地产员工各级别薪资待遇
龙湖地产工资待遇,在职朋职业圈上已有521位圈友现身分享,根据网友分享统计,龙湖地产平均工资为11398元/月,其中24%的工资收入位于区间12000-15000元/月,19%的工资收入位于区间9000-12000元/月。据分析数据统计,龙湖地产年终奖平均38288元。
龙湖地产员工分享说:公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?售楼处看业绩,以结果为导向,工资构成是底薪+提成+全勤奖+五险一金+福利补贴,渠道主管的工资可以到一万三左右。
二、重庆龙湖地产有限公司简介
龙湖地产有限公司(香港联交所股份代码:00960),创建于1993年,成长于重庆,发展于全国,是一家追求卓越、专注品质和细节的专业地产公司。龙湖在地产中国网举办的红榜评选活动中,两次上榜。公司于2009年11月19日在香港联交所主板挂牌上市。 2011年被评为最具风险控制能力的多业态领军企业”; 2010年被评为最具成长性的标杆企业。2018年该集团营业额逾1100亿元,获评境内外全投资级。截至2019年,该集团拥有雇员27000余人,业务遍布全国7大城市群、40余个城市,并连续5年获得“中国房地产开发企业综合实力10强”、3次入选“福布斯亚太区最佳上市公司50强”,荣登“福布斯全球企业500强”,“财富中国500强”。 [1] 集团总部设在北京。
龙湖,创建于1995年,成长于重庆,发展于全国,是一家追求卓越、专注品质和细节的集团公司。龙湖集团总部设在北京,目前下辖重庆、成都、北京、上海、西安、苏南、沈阳、青岛、杭州、大连、烟台、云南、宁波13个地区公司,业务领域涉及地产开发、商业运营和物业服务叁大板块。员工人数近8人,211年销售额超过38亿元。28年3月,“龙湖”被认定为中国驰名商标,并叁次荣获“全国住宅用户满意度综合测评”第一名。
三、重庆龙湖工程的发展怎么样
(一)过去28年 龙湖始终“善待你一生”
时间倒流回上个世纪九十年代,以社区园林景观、公共活动空间为代表的南苑、西苑,让龙湖成为重庆人心目中的地产开发标杆。此后,龙湖形成了从“五重”到“五维”的景观体系,在全国声名远播。
当大众对物业服务的认知还停留在“看家护院”的时候,龙湖已经开始关注服务细节,并把物业服务当成一项事业去经营。2012年,龙湖智慧服务发布《龙湖物业服务标准白皮书》,成为全国首家公开发布管理及服务标准的物业企业,在经过多次修订后,如今服务标准已增至4500条左右。
(二)六大航道 诠释不同的“龙湖式”生活
从C1到C6航道的拓展,也让龙湖式生活衍生出品质、乐趣、潮流、幸福、“智汇”、全龄等多个标签。
2021年的上半年,重庆龙湖实现销售127.7亿元,并交付了9591套房源,面积达149万方。从拿地开始,到业主入住,通过线上平台结合线下场景,重庆龙湖提供着全周期全维度的深度服务,从而实现龙湖式品质生活。
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