重庆圆通快递小哥工资一个月能拿多少 圆通速递有那些工作岗位

各位小伙伴们大家好呀，我们都知道现在快递公司的发展是非常迅速的，如今我国大大小小的快递公司已经有不少了！并且随着快递行业的发展为我们提供了不少的就业岗位，比如快递员、分拣员等等。最近有小伙伴问及关于重庆快递公司员工工资待遇怎么样的问题，今天小编就为大家带来一篇关于重庆圆通快递小哥工资一个月能拿多少以及一些相关内容，感兴趣的小伙伴们就赶紧和小编一起来看看吧，希望以下内容能够给各位小伙伴们带来帮助哦！

一、重庆圆通快递小哥工资一个月能拿多少

重庆圆通正式工待遇怎么样？圆通快递快递员工资待遇，在重庆圆通快递工作时的基本工资及福利奖金情况，具体薪资构成是：基本工资3085元，奖金605元，补助229元，销售提成1620元，其他收入156元。

二、圆通速递有那些工作岗位

客服人员:主要负责处理客户咨询、投诉,两地间物流信息跟踪消息等

业务人员:主要负责拉单、为公司找客户等

市场营销员:主要负责开拓区域市场等

运输车司机:主要负责搬卸运输货物等

业务经理:主要负责业务部的正常运营

仓库人员:主要负责仓库日常操作

仓库主管:仓库总负责人

电子商务人员:网络交易这块

美工:一般一名

电脑技术维修人员:一般一名

外语人士:一般一名,翻译外国货单,回复外国客户信件等

物流公司各部门:一、业务部,二、仓储部,三、配送部,四、采购部,五、国际运代部,六、财务部,七、信息管理部,八、行政管理部,九、人力资源部

WTO使中国的大门逐步打开,跨国快递巨头们在中国的人才需求也随之剧增,联邦快递预计,在未来的几年里,每年员工队伍将以20%(300人左右)的速度增长。目前,联邦快递在中国雇员总数已超过了2000人,在中国的服务覆盖了220个城市,未来5年之内还会增加100个,因此对人才的需求将不断增长。而在其他行业的需求上,最缺乏的是中高级物流策划管理与营销人才,最好是既懂营销管理又懂得策划,还懂得如何运用现代技术去改善提升原有操作模式的。显然,刚毕业的大学生显然在工作经验上难以适应这些岗位。不过,经验总是要积累才能有的,我们可以通过在操作岗位以及低级别管理岗位上的锻炼来达到那个水平。

职业通路:操作人员→中层管理人员→高级管理人才。

三、快递员工资的构成

快递员工资是由派件工资和收件工资组成，1、派件工资：大部分快递公司派件都是8毛至1块，邮政1.5（邮政按件分类，有ems、邮政小包、信封等，各个分类派费不一样）。顺丰，京东1.5。基本一个月派件工资都是3000至6000。收件工资：各个公司不一样，一种是提成，大多数都是百分之20。另外一种是公司给的底价，如收客户10元，公司底价6元，除掉打包所需费用，剩下的就是快递员的，这一部分工资看快递员各人能力。

上面我们做的是加法，现在开始做减法，这也是很多快递员不干的根本原因。

1、签收率不达标，罚款50起

2、投诉，比如投诉态度不好，不送上楼等，一般罚款20-100。

3、公司内部投诉延误，罚款50起

4、收件人反应没有收到快递，轻则赔货物价值，重则公司罚款，300起（很多收货人因为上班和其它原因不在家，会让快递员放在代收点或者某个地方，不放签收率不达标，放了有丢失的风险，所以很多人选择放。）

5、放在快递柜，业务员是要出钱的，0.1至0.6。

看完以上内容小编相信各位小伙伴们一定已经对重庆圆通快递的工资待遇有所了解了吧！在小编看来，现在快递员的工资并不低哦，相对来说还是非常不错的，不过干快递员这一行还是得看每天的送单量，所以如果大家想拿高工资的话，就得好好努力工作呀！以上就是小编为大家带来的全部内容啦，我们下期再见。