重庆飞机场地勤招聘条件 重庆飞机场地勤工资多少

我们国家的航空事业发展的非常好，而且发展了很多年，我们国家也一直都在促进航空事业的发展。当我们去远一点的地方，就会选择乘坐飞机。飞机是一个比较安全有快速的交通方式，给我们的生活带来了非常大的便利。我们国家很多大城市都有着非常多的大型机场，重庆作为我们国家四个直辖市之一也是我们国家一个非常著名的城市，当然也有着非常大型的机场。机场里面当然也需要着非常多的工作人员。之前就业很多小伙伴问小编，重庆机场场务员多少工资？重庆机场人员工资高吗？接下来小编就来解答一下。如果感兴趣的小伙伴一起来看看吧。

一、重庆飞机场地勤招聘条件

招聘要求：

1、年龄：27周岁（含）以下，部分岗位年龄可放宽。

2、性别：不限。：173cm（含）以上，：163cm（含）以上

3、学历：统招大专(含)以上学历,或本科学历

4、外语：公共英语三级，英语四级以上，能简单用英语与外国旅客交流

5、专业：民航运输相关专业优先。

7、其他要求：整体形象与气质好、有较好服务意识、语言表达流利、吃苦耐劳。

二、重庆飞机场地勤工资多少

1、得看你去的是技术岗还是普通岗了，技术岗中分为值机、安检、要客等，普通岗是出租车引导员，之类的，这类的工资就不高了，两三千吧，技术岗要高些。

2、在机场地勤人员一般的待遇都是W2的薪资。就是1500的的工资(扣除3金后还有1200左右)。再加上补助680元(饭贴200，车贴300，电话费贴180)。机场服务台的是做满2年后是W2.3，也就是在原1500工资上加300，其余的都一样。机场机务的薪资是W3。2000元。其余的都一样。

3、总之，在地面为旅客服务的都叫地勤，在天上为旅客服务的是空勤。现在大部分的地服都是合同工，不是航空公司的正式员工。或者通过劳务公司以劳务派遣的形式为航空公司工作，和航空公司没什么关系。

如果有关系可以进去当正式工还是不错的，但是最好不是和旅客直接有关系的部门，首先休息就不正常，节假日要加班。待遇的话要依各航空公司的效益和具体情况来定。通常在2500元到8000元之间（正式工）。工作内容一般都还可以接受。如果是外资的话，英语的确非常重要。

4、地勤的涵盖面太广了。要知道一个航空公司十几二十个部门还是有的。除了飞行、空姐、安全保卫，还有十几个部门呢。机务、市场、人力资源、后保、党纪、安全监察、秘书处、离退、纪委、财务、运行控制、货运等等。总的来说，这里面机务算是最高的了，从刚入职的3000-5000，干个5-10年拿到放行，一个月也有8000-15000的到手收入。而且越是技术好职称高的，工资越高，做到专家，一个月20000-30000到手。

三、机场工作哪个部门最好

服务科，因为升职比较容易，虽然前期比较辛苦。

初进航空公司地服部门的时候通常有这几个岗位：

1、值机

大概是初始部门里要求比较高的一个了，因为涉及到大量的指令代码，有的还比较复杂。主要工作就是办理登机牌，行李托运，改签，各种乘机手续相关内容。这个职位以后通常会转为值机二级调度或者后台控制，再转为配载平衡。

2、贵宾厅

同一批新招员工里年轻貌美身材好会打扮嘴甜爱笑的通常会安排到这里，是对外表要求最高的一个部门，相对来说待遇也高一些，至少来往外场都有车接送，工作环境也相对好一点。

3、服务科

最苦逼但是也最容易出成绩的部门，最基本的是接机，检票，核对人数，关门。工作流程繁琐，而且要承担所有地面流程的兜底任务，也就是说其他部门犯了错误到你这你都得给他找出来，找不出来你要担主要责任。然而这个做熟了基本不难。这个部门很磨练人，但是最容易升职，因为你的工作比较好衡量。

4、行李科

相对来说最适合养老的部门，行李分拣主要是搬运托运行李，检查数量按时出库，行李查询基本就是对到达的托运行李异常情况做个处理，还有就是在道口检查旅客所取行李是否与登机牌上信息符合。

5、地服调度

这个初进公司不可能给你到这个岗位的，知道有就行了，主要是串联机场，公司和地服部门的枢纽，地服做事基本听他指令。

剩下的就是问询处，接受咨询，办理一些小朋友老年人特殊情况人的服务，这个各家公司不一样，有的归值机有的归服务科。

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