重庆书记员一年招聘几次 重庆书记员工资多少

大家了解过书记员这个工作吗？相信很多人对于“书记员”这个职业不是很了解，甚至很多人都没有听说过。其实书记员这个职业还是受很多人欢迎的，因为书记员一般都是有编制的，工资待遇是非常不错的。那么书记员是做什么的呢？书记员是协助检查员相关工作的岗位，是属于体制类的工作。大家知道重庆书记员助理工资情况是什么样的吗？其实在重庆，重庆的工资待遇是比较不错的，重庆书记员助理的工资也是高于重庆社会平均工资的。重庆书记员一年招聘几次？ 重庆书记员工资待遇 ？重庆书记员报考条件是怎样的？大家有兴趣的话可以跟着小编一起去了解吧。

一、重庆书记员一年招聘几次

重庆书记员一年招聘一次。根据《重庆市法院聘用制书记员管理办法》，重庆市第五中级人民法院及辖区部分法院决定面向社会公开招聘聘用制书记员(聘用制书记员不具有公务员或事业编制人员身份，属于辅助性岗位，为合同制聘用人员)。参加本次公开招聘的法院4个，计划招聘聘用制书记员30人(各法院招聘计划见附件1)。

二、重庆书记员工资多少

1. 关于基础工资。重庆采取分类定薪，即一类区、二类区、三类区。一类区，比如沙坪坝法院，基础工资为2900元；二类区，比如江津区法院，基础工资为2500元；三类区，比如长寿区法院，基础工资为2100元。

2. 关于等级工资。试用期满合格的定为初级3档，每月500元，以后每升一档增加100元，2500元封顶。

看似工资不高，但未来发展可期。书记员按照“三级九档”的成长路径，在7年的签约期内，有望成为“高级3档书记员”。签约期满后，优先续约，可成长为“高级1档书记员”。另外，在日常工作中，能零距离感受司法权力运行；能学到不少案件侦查、公诉、裁决技巧，这也有助于以后从事律师、法务等工作。

三、重庆书记员报考条件

(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)拥护党的领导，具有良好的政治素质、专业能力和职业操守。

(三)拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法。

(四)截止2021年9月30日，取得普通高等学校专科及以上学历。

(五)年龄在18周岁以上，35周岁以下(1985年10月1日至2003年9月30日期间出生)。

(六)具有正常履行职责的身体条件。

(七)有下列情形之一的，不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.涉嫌违纪违法正在接受审查，尚未做出结论的;

3.曾因违反《治安管理处罚法》受过行政拘留处罚的;

4.曾被开除公职或被用人单位辞退的;

5.已是重庆市法院系统用人额度内聘用制书记员的;

6.在读非应届毕业生;

7.具有应当实行任职回避等相关情形的;

8.其他不宜担任聘用制书记员的情形。

以上就是小编所搜集到的关于重庆书记员工作的相关内容了，希望对有需要的小伙伴有所帮助哦。综合小编上述的分享，想必大家都已经对于重庆的书记员相关的工资福利待遇与薪资情况十分熟悉啦，总而言之，重庆书记员的工资待遇是比较不错的，报考条件也不是很严苛。如果想要了解更多的信息，欢迎大家到汇博网站上查看哦。