重庆卫生院编制工资待遇 重庆卫生院编制招聘要求

在高强度的现代生活的重压下，人们对自己的身体健康关注程度是日渐提高的。人的一生中也无法离开医院，疾病无论大小，都是需要就医吃药的，尤其是在新冠病毒肺炎疫情还在活跃的现状下。对于三甲医院凤毛麟角的乡镇地区，卫生院就是代替医院的职能，为人们治疗基础的头疼脑热的最有效途径。之前也有很多人问汇博招聘小编关于重庆卫生院编制工资待遇的问题，就让小编来解答一下吧，希望能帮到你哦。

一、重庆卫生院编制工资待遇

乡镇卫生院绩效考核内容

据《办法》规定，基层医疗机构的考核内容主要分为三部分：

综合管理考核：

党建、党风廉政、信息宣传和意识形态、安全生产、爱国卫生、文明创建、信访、综治维稳、环保、人事、财务、综合满意度和其他阶段性工作等方面。

公共服务考核：

基本公共卫生、重大公共卫生、家庭医生签约服务、健康脱贫、村室管理等方面。

医疗保障考核：

医疗服务、综合医改和医共体建设等方面。

卫生院内部绩效——兼职绩效不得超过1000元

关于卫生院内部绩效考核，《办法》提出以下规定：

1、拉开收入差距，绩效工资向部分人员倾斜

建立健全体现多劳多得、优绩优酬的绩效分配制度，重点向业务骨干和从事公共卫生、家庭医生签约服务、健康脱贫的服务团队倾斜，合理拉开医务人员收入差距。

2、兼职其他岗位工作，兼职绩效工资封顶1000元

基层医疗机构其他职工一律实行岗位考核，对同时兼职其他岗位工作的，以主要岗位绩效考核为主，对兼职工作给予适当补助。原则上每人每月单项兼职绩效奖励不超过300元，累计不超过1000元。

一般来说重庆卫生院编制工资待遇是3000-4000。

二、重庆卫生院编制招聘要求

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律，具有良好的品行；

3.适应岗位要求的身体条件；

4.符合报考岗位所需要的招聘条件（详见《一览表》）；

5.自愿在招聘单位服务5周年及以上；

6.年龄、工作经历计算截止时间为简章发布之日（即2015年7月17日）；

7.在国内高校取得的学历（学位）应获得国家教育部“学信网”认证。在国外境外高校就读的全日制学历（学位），其学历（学位）须获得国家教育部认证；

8.符合事业单位公开招聘工作人员回避制度的有关要求。

三、重庆卫生院的主要职能是什么

卫生院是县或乡设立的一种卫生行政兼医疗预防工作的综合性机构，其任务是负责所在地区内医疗卫生工作，组织领导群众卫生运动，培训卫生技术人员。并对基层卫生医疗机构进行业务指导和会诊工作。

以上就是关于重庆卫生院编制工资待遇的全部内容了，感谢你看到这里，希望对正在找工作的你有所帮助哦。通过小编统计的内容我们可以了解到，重庆卫生院的薪资待遇水平还是不错的，虽然不算很高，但是满足我们的基本生活需求是没问题的。同时卫生院也属于事业单位的编制，对于十人九人想进编制的竞争现状，还是非常值得小伙伴们去尝试的哦。