重庆医院护士工资多少 重庆医院护士发展前景

在疫情的影响下，医院的人才也是非常紧缺。护士作为医生的左膀右臂，在医院发挥着重要的作用。一个好的护士，不仅能够使医生更专心更高效的工作，还能够给病人提供一个良好的治疗环境和治疗心态。重庆的医院是很多的，重庆医院护士岗位也需要大量人才，那么重庆护士基本工资多少呢？值不值得众多求职者去竞争呢？有没有较好的发展前景？接下来和小编一起看看吧。

一、重庆医院护士工资多少

举一个真实例子。有人重庆念大学专科，在北京某知名三甲医院实习工作5年，参加了规培,实话，北京的医疗条件整体同事素质比较高，患者大多数也比较尊重医护人员，最后离开的时候工资1.3W+每月，没算其他年终奖。今年回到重庆工作，其实重庆三甲医院工资也不低，同一届的同学在西南医院，重医附二院也能拿1w，主要是重庆房价便宜，但是重庆护士的工作量比北京大多了，因为同事当时在北京的那个医院直属国家卫生部管，虽然在北京工资不算高的医院，但是其他福利待遇还行，至少医护配比充分，不会存在加班加班的情况,卫生部也不允许加床。但是听说重庆的三甲医院更累会存在加班的情况，而且会有加床。同事间的素质在北京，随便一个护士小伙伴辞职了就会去考研，当时就有学姐考中山大学，同济大学，北京大学的同事，励志的比较多，但是回到重庆感觉大家不是谈娃就是老公。患者的素质教育也不一样，能在北京那个医院看病的一般是达官贵族，所以格局比较大，解释病情什么能理解明白，而且依从性比较高。重庆的话就一般。

二、重庆医院护士发展前景

护士今年就业形势怎么样?好就业吗?和小编一起来看看今年不同月份护士就业情况。2021-11:职位2.3K个，对比去年同期增长了25%。2021-10:职位1.7K个， 对比去年同期下降了31% ,2021-09:职位3.8K个， 对比去年同期增长了57%。2021-08:职位6.2K个，对比去年同期增长了56% 。再和小编一起看看今年同去年对比护士就业情况的对比。2020年:职位41.3K个，2020年较2019年下降了51%,。2019年:职位84.9K个，较去年增长了5%,2018年:职位80.9K个，较去年增长了5%,2017年:职位77.4K个，较去年增长了37% 。2016年:职位56.6K个，较去年下降了22% 。因此护士就业发展前景总体来说是好的。

三、护士的职责

1、负责严格执行门门]诊部各项血液服务、记录核对复查工作，并高质量完成。2、负责采检须知及客户管理跟进工作，防止差错事故发生。3、积极努力学习，提高业务技能水平,确保为客人提供优质服务。4、遵守服务流程，确保服务标准化，避免服务投诉;5、执行诊所有关仪器等设备正确使用和维护保养的规定;6、与诊所医生保持良好沟通，配合医师完成项目的操作;7、负责保证诊疗环境达到卫生标准;8完成护士长交领导办的其他工作。

以上就是小编总结的有关重庆医院护士工资多少的全部问题。在医院工作是非常好的，但是在医院工作需要极大的耐心和责任心，需要对病人极度负责并且工作时高度集中。因为在治疗过程中稍微出现一点疏忽都会导致医疗事故的发生。所以如果想要成为护士的伙伴们必须要努力充实基础知识，提高专业素质，尽量多去实习，成为一名专业的护士人才。小编祝愿大家心想事成！