重庆在编护士第一年工资 重庆护士工资待遇

护士现在也是一个比较热门的行业，相较于医院的医生护士的学历要求没那么高，不过工资也没有医生那么高哦！大家知道重庆护士工资一般多少吗？现在随着护理专业热度越来越高，竞争也越来越大了，所以大医院的护士对学历的要求也比较高了。如果说是有编制的护士那就更难啦，不过大家想了解有编制的护士工资怎么样吗？今天小编就为大家带来一篇关于重庆在编护士第一年工资的内容，希望感兴趣的小伙伴们可以和小编一起来看看呀！

一、重庆在编护士第一年工资

合同制专科扣完保险基本工资不到1000，本科比专科多300，奖金系数从0.3开始，每年涨0.2，最高0.8。在编人员工资3000左右，奖金系数第一年0.8，第二年全奖。院月平均奖一般5、6千。

一年资护士

专科合同制：1000+0.3*5000=2500元

本科合同制：1300+0.3*5000=2800元

编制内：3000+0.8*5000=7000元

二、重庆护士工资待遇

一般来说，护士的工资由基本工资，绩效工资和津贴三部分构成，一般月薪范围在1000-10000元之间，因为医院工作的科室不同，工资也不同。 平均工资为4800元/月，其中拿3000—4500元工资的人占比最多，达38.6%，其次拿4500—6000元工资的占27.6%，6000—8000元占17.6%。

三、护理行业发展的前景

当前世界医疗卫生事业发展的趋势，已由以医疗为主转变为更加重视预防和保健工作。在“2000年人人享有卫生保健”的目标逐步实现的世纪之交，WHO针对亚太地区又提出了21世纪的目标———健康新地平线。世界银行在1993年的世界发展状况报告中指出“大部分初级卫生保健工作应该由护士和助产士承担，在未来的一段时间里，这种趋势将逐渐扩大……”。由此可见，护士是卫生保健工作的主要力量。

护理人员已经开始走出医院，面向社会，关注每个人和每个人群的健康状况，围绕健康的生理、心理、社会三方面开展工作，为社区老人、妇女、儿童、慢性病患者等重点人群提供诸如中老年人保健、妇幼保健、青少年保健、慢性病护理、职业病防治、疾病普查、心理咨询等健康保健服务，并开放家庭病床、满足院外患者的基本治疗和护理需求；护理人员还要与医生、社区公共人员、社会性工作者共同合作，开展社会卫生服务。

护理工作在医疗保健方面日益显示其特有的作用。由此可见，护理的职能从单纯的护理病人延伸到预防疾病、维持健康的更广阔的领域，这既是时代的挑战，也是护理专业本身发展的要求。

看完以上内容不知道大家是否还坚定选择当护士这条路呢？据小编了解，护士是比较辛苦的，而且大多是女生会选择当护士这条路，学护理专业的男生很少，如果有男生对护理专业比较感兴趣的话不妨可以试一试呀！好啦，以上就是小编今天为大家带来的全部内容了，我们下期再见啦！