重庆银行副总经理年薪多少 银行支行副行长薪资多少

重庆银行千千万，但是受到大家关注的是，重庆银行这一个职位的薪资平均水平是什么样的，其中最为关键的一个职位就是重庆银行副总经理了，那么，重庆银行工资高吗，而薪资又是怎么计算的呢，在大家的认知中，银行副总经理是，作为一个管理级别的领导职位薪资水平是相当高的，并且相应的工资福利，也是比较齐全的，那接下来一些具体情况就跟小编一起看看吧。

一、重庆银行副总经理年薪多少

平均工资￥19.6K，应届生工资￥12.5K，1-3年工资￥13.3K，3-5年工资￥13.7K，5-10年工资￥20.1K，10年以上工资￥24.1K。年收入最低挣3.6万-5.4万，一般年薪是23.484万，最高年薪36万-60万。

二、银行支行副行长薪资多少

不同城市、不同地区的薪资水平是不一样的，而且员工的薪酬收入属于保密信息，是不能对外公布的。

1，不同银行不同地区不同级别都完整不一样，碰到好年分一年拿几百万的也有，碰到差年份一年拿不到30W的也有。个别来说其中40％是肯定拿得到的，60％是看支行效益以及有没有出事变，不肯定全额拿到。

2，某市某股份制银行支行行长，每月工资性支出由基本工资加绩效形成，均匀每月约2。5万元，年初奖约10万元，年薪大约40万元。而后其余福利（如取暖费降温费等）跟一切员工都一样的，大约一年2万的程度即便在同一片区，网点行长薪水也是差距很大的，重要还是看所在网点的资源多少以及当个季度的事迹。

3，绩效最好的时分全网点有95万的绩效，行长拿15万，副行长和四个客户经理基本都有10万左右，其余的六个柜员和经营主管分。加上基本工资和福利补助，绩效好的网点行终年薪税前大约是有60万左右的。

三、银行总经理大还是行长大

行长最大。一般银行员工的职级都类似于一个金字塔形状，有的分为12级，有的分为17级。其中工商银行、招商银行较复杂，工行共划分为25级，招行划分了42级， 银行职级是与薪酬待遇直接挂钩的。工行正式行员（编制内）一共划分为25个级别，级数越小，级别就越高。银行的工种基本有三类:柜员、客户经理和管理人员。

以上就是小编为大家整理的一些关于重庆银行副总经理年薪以及其他职位的一些基本薪资情况了，总得来看，在重庆银行工作是相当不错的，虽然会工作比较繁琐，但是大家都要有相应的能力 除此以外，小编还给大家介绍了职位的排名，行长作为负责人，是最高一个领导级别的，希望对大家有帮助哦。