重庆渝北区教师待遇怎么样 重庆渝北区教师招聘条件

随着社会的不断发展和经济水平的不断进步，人们也对教育的需求越来越大，大家都希望自己的孩子接受最好的教育，所以现在对于教师的水平的要求也是在逐渐升高。特别是在重庆这样的大都市里，重庆作为我国西南地区的经济发展重点城市，也是我国的四大直辖市之一，自然对于教师的需求量也很大。所以吸引了很多人才来到重庆想要从事教师这一工作，那么重庆渝北区也是很需要教师的，那么重庆公招教师的条件是什么？渝北区教师待遇如何？小编针对这些问题为大家整理总结了一些相关信息，下面就和小编一起来了解一下吧。

一、重庆渝北区教师待遇怎么样

以某一个中学为例：渝北区经开育才中学教师招聘程序及待遇：

1.招聘程序按重庆北部新区规定实施。

2.拟聘人员按规定办理调动手续，按中小学教师聘用管理有关规定进行聘用；被聘用人员纳入区中小学公办教师管理并享受国家规定的相关待遇。

小学教师工资一般各项到手有两三千块钱。 工资最低的是年龄比较小的教师,他们的职称级别低,入职时中小学三级教师,也就2000多元。工作几年后,可以自然晋级中小学二级教师,比原来多300-800元。也就是3000多元。

教师工资法律规定

《教师法》第六章第二十五条之规定：“教师的平均工资水平应当不低于或者高于国家公务员的平均工资水平，并逐步提高。”

近日，国务院常务会议审议并原则通过《关于义务教育学校实施绩效工资的指导意见》。

会议决定从2009年1月1日起，在全国义务教育学校实施绩效工资，确保义务教育教师平均工资水平不低于当地公务员平均工资水平，同时对义务教育学校离退休人员发放适当的生活补贴。

二、重庆渝北区教师招聘条件

1、选聘名额及岗位：本次公开选聘优秀教师共80名

2、报考范围和条件

(一)凡符合以下条件的人员均可报名应聘：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律，具有良好的品行;

3.渝北区以外的事业单位在编在岗人员;

4.年龄在40周岁及以下(年龄计算截止时间为报名开始前一天);

5. 学历、资历等要求：

(1)“985”、“211”(含双一流)建设高校或普通师范院校(含非师范院校的师范类专业)毕业的全日制大学本科及以上学历并取得相应学位，从事教育教学工作满6年及以上(即2013年9月前取得正式教师编制且现仍在教学岗位上)。

(2)具备国民教育大学本科及以上学历，并具备以下条件之一：

①区县级及以上骨干教师、学科名师或学科带头人;

②非直辖市的，须为近五年省级及以上教育行政部门、教研部门组织的现场赛课或现场教学技能大赛一、二、三等奖获得者;或地市级教育行政部门组织的现场赛课或现场教学技能大赛一、二等奖获得者;或区县级教育行政部门组织的现场赛课或现场教学技能大赛一等奖获得者。

③系直辖市的，须为近五年市级及以上教育行政部门、教研部门组织的现场赛课或现场教学技能大赛一、二等奖获得者;或区县级教育行政部门组织的现场赛课或现场教学技能大赛一等奖获得者。

以上述荣誉报考的，要求所获荣誉与报考层次、学科一致，若所获荣誉证书上未载明层次、学科的，可按现任教层次、学科报考。

6.取得相应等级及以上的教师资格证书，且现任教层次、学科与选聘岗位的层次、学科相同，不能交叉报名。

7.身体健康，具有适应岗位要求的身体条件;

8.符合报考岗位所需要的其他条件(详见附件1)。

三、重庆教师的招聘竞争状况

虽然重庆市属事业单位公告暂未发布，不过从2019年的市属事业单位招聘可以看出，2019年市属事业单位招聘岗位共588个，公开招聘人数累计达到928人，其中招聘教师岗位达到107个，招聘人数达到125人，分别占比18.2%和13.4%。从去年的报名人数统计来看，其中最热门岗位报名人数占比竟然高达1：240！

2020年重庆市积极响应人社部，积极落实应对新冠肺炎疫情就业影响，加大事业单位对于应届生的招聘力度，对中小学、幼儿园、中等职业学校教师资格实施“先上岗、再考证”阶段性措施，今年的事业单位教师岗位竞争程度可能会创下历史新高。

好啦，以上就是小编为大家整理总结的有关于重庆渝北区教师待遇怎么样的所有相关信息了，有想要在重庆发展并且想要从事教师这一职业的朋友们可以仔细阅读一下小编整理的这些信息哦，希望可以帮助到大家哦。现在看来，教师是一个很热门的职业，也需要我们自身过硬的素质。希望大家都可以找到满意的工作哦。想要了解更多招聘资讯，就关注我们汇博招聘吧。