重庆哪个银行待遇好 重庆四大国有银行待遇排名

重庆有很多家银行，有中央银行、商业银行、政策性银行和商业银行等等。相信大家或多或少都会有银行卡。现在盛行网上支付，用钱不需要再到柜台或者自助机那里取现金，在网上就可以轻松消费。有一些友友学习了经济等与银行相关的知识，未来想到银行就业，重庆的银行那么多，去哪里就业好呢？重庆哪个银行待遇最好？相信有很多友友有疑惑。汇博招聘小编就从待遇入手帮助你们选择。接下来让我们一起来看看重庆哪个银行待遇好吧。

一、重庆哪个银行待遇好

1华夏银行信用卡中心

 平均月薪： ￥15890

工伤保险 交通补助 餐补 房补 五险一金 ...

2兴业银行股份有限公司重庆分行

平均月薪： ￥15383

加班补助 五险一金 弹性工作 节日礼金 周末双休 ...

3广发银行股份有限公司重庆分行

平均月薪： ￥11293

五险一金 全勤奖 员工旅游 带薪年假 年终分红 ...

4华夏银行信用卡中心重庆分中心

平均月薪： ￥11100

养老保险 通讯补贴 交通补贴 全勤奖 加班补贴 ...

5中信银行股份有限公司信用卡中心重庆分中心

平均月薪： ￥10964

专业培训 五险一金 定期体检 年终奖金 补充医疗保险

二、重庆四大国有银行待遇排名

四大国有银行待遇排名：中国工商银行、中国建设银行、中国银行、中国农业银行。

工行都是高学历员工但是大部分都是从底层做起的，工资每年都在涨，还有奖金年终奖等各项福利，每个城市地区的工资有点差异，普通职员平均月收入6900左右，柜员的工资在5100左右，软件开发工程师的工资在10000左右，客户经理的工资在7300底薪加奖金2400多大概1万多元。工行的员工能学到的东西比较多，压力也不大，发展前景比较好，在四大国有银行待遇排名里面排第一，各项奖金齐全还有住房公积金。

四大国有银行待遇排名，其中中国工商银行排名第一，银行业务量大奖金多发展前景都是很不错的。

三、银行都有哪些部门岗位

总行：会计部、计划财务部、信息技术部、交易部、投行或资产管理部、风控部、公司部和零售部、同业部、离岸部、法律或合规部、稽核内控部、支持部门。
银行里的分工很是复杂，但是无论什么银行，无论怎样划分职位，大的前提是不会变的。主要分几大块：

总部的职位情况：

1.会计部：总行会计部很重要，负责全行会计核算和资金清算，也负责一些业务开发。

2.计划财务部：相当于总参，提出银行各种业务的指标，负责核算资产负债的成本或利润率，还要管理资金头寸、备付等等。

3.信息技术部：有很多人不了解银行的IT部门是干什么的，以为就是装电脑的。其实除了基层的电脑人员是帮忙维护办公电脑以外，总部的IT人员和一般软件公司 的没区别，甚至工作还要辛苦。银行的各种系统、程序开发、项目开发、功能模块都需要IT支持。

4.交易部：负责资金交易，人民币拆借、国债承销、回购，外汇买卖、外汇债券交易、衍生产品交易、新产品开发设计。

5.投行或资产管理部：负责基金托管、客户债券发行等。目前尚不清晰，但混业经营后将大有前途。

6.风控部：负责风险管理。比如大额贷款审批、业务额度等。

7.公司部和零售部：这是按照客户类型的两个部门，主要负责营销，国际上通行做法看作SALES部门。

8.同业部：负责同业往来。

9.离岸部：离岸客户。

10.法律或合规部：负责合同撰写，合规性审查。

11.稽核内控部：内部审计稽核

12.支持部门：有监察保卫部，行政部，人力资源部等。

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