重庆各区县事业编待遇 重庆事业单位工资标准

因为各区县的经济发展情况不同，每个区县的事业编的待遇就会有些微的差别。但是考上的难易程度也会有所不同，有些待遇比较低的区县去报考的人就少了，竞争压力没有其它待遇好的区县压力大。有得就有失，但是只要足够优秀，二者即可兼得。如果足够优秀的话相信大家是能去到待遇好的地方工作的。那么重庆各区县事业编待遇如何呢？接下来就由汇博招聘小编来为大家解答重庆各区县事业编待遇如何吧。

一、重庆各区县事业编待遇

事业单位为的绩效工资并不是完全统一的，而是和本地区的GDP有关，一般来说GDP越高的地区，绩效工资就会越高。

2020年重庆各区县GDP排名

1- -10

渝北区 九龙坡区 江北区 渝中区 涪陵区

江津区 沙坪坝 永川区 合川区 万州区

11- -20

巴南区 南岸区 长寿区 綦江区 荣昌区 璧山区 大足区 铜梁区 北碚区 开州区

21- -30

梁平区 潼南区 云阳县 垫江县 忠县 南川区 丰都县 奉节县 山县 大渡口区

31- -38

黔江区 彭水县 武隆区 酉阳县 巫山县 石柱县 巫溪县 城口县

可以看到，主城区的GDP普遍是比较高的，而市属的大部分岗位也都分布在主城区，因此绩效工资这一块是比较高的。当然，如果被分配到乡镇单位也不要慌，通常会有艰苦边远地区津贴和特殊岗位津贴，补贴的条件和金额视单位具体情况而定。

二、重庆事业单位工资标准

它的岗位不同，相应的工资标准也不同，它的基本工资分为岗位工资和薪级工资，专技岗的岗位工资为1510~6010元，薪级工资为260~7204元；管理岗的岗位工资为1510-5910元，薪级工资标准和专技岗是一样的；工勤岗的岗位工资为1480~2250元，薪级工资为225~2232元。

除了基本工资以外，每年也会有2万到3万的绩效。当然，也会有一定的福利待遇，会购买五险二金，特殊岗位还会有一定的补贴津贴。

三、重庆市属福利待遇

市属单位的福利是比较好的， 比如有些单位会为职工缴纳职业年金。按照重庆市属的标准，一般每个月会额外缴纳200元，可一次性用于购买商业养老险，也可以直接按月领取。

市属事业单位一般都有自己的食堂，和公务员差不多，每天早中晚都能在食堂吃饭，菜品丰富美味，单位还会发放餐补，每顿只需要几元钱。

按照已上岸学员（管理岗）的反馈，每个月打卡工资4100，每个季度考核4500，每个月补贴津贴800，职业年金每个月200，公积金每个月800，年终考核2万出头，一年总收入大概在10万出头。在重庆来说，还算是不错的。而且随着工龄、级别的提升，这个收入是逐渐呈上升趋势的。

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