重庆三甲医院住院医师工资 重庆公立医院各岗位招聘条件

大家好呀，今天小编主要想给大家带来的是有关于重庆三甲医院住院医师工资的相关情况，想要了解这方面内容的小伙伴，就一起来和小编看一看吧！我们都知道，人的一生中总会经历着不同的疾病以及受伤等情况，所以说我们每个人都会有到医院就诊的经历。不知道大家有没有了解过一些三甲医院住院医师工资的相关情况呢？因为之前有一些重庆的小伙伴来问过小编类似的问题，所以今天小编就打算给大家统一的分享一下有关于重庆三甲医院住院医师工资这方面的内容，希望小编今天的分享都能够帮助到大家哦。

一、重庆三甲医院住院医师工资

1、重庆三甲医院住院医师工资待遇：住院医师平均工资为4377元/月（截止2013年），其中100%的工资收入位于区间4000-5000元/月。

2、工资待遇 

基本工资： 3000 元

加班工资： 0 元/小时

绩效工资： 0 元

年终奖： 3000 元

3、上班时间（住院医师）

能否准时下班： 经常晚下班

周六周日是否加班： 周六周日偶尔加班

每年带薪年假： 30 天

每周工作天数： 5 天

4、保险及福利（住院医师）

社会保险（5险）： 有社会保险（5险）

是否有公积金： 有

二、重庆公立医院各岗位招聘条件

1、卫健委下属卫生院（基层医疗）

医师岗位条件：基层医疗单位医生岗位要求学历为大专以上、40周岁以下，专业符合，具有相应执业资格或初级及以上专业技术职称，偏远地区乡镇卫生院学历可放宽至中专、年龄45周岁以下。

护理岗位条件：护理全日制普通高校大专及以上学历和护士执业资格证书或护士执业考试合格成绩单。 年龄30周岁及以下。

2、省会、市级综合医院

医师岗位条件：基本要求硕士研究生以上学历，35周岁以下，执业医师资格证书，发达一线城市三甲医院热门科室要求博士学位且有英语（六级）、工作经验、职称等附加要求。

麻醉、放射、药剂、检验技师、康复等岗位，要求本科以上学历，并获得相应职称。

护理岗位条件基本要求本科或部分统招专科，30岁以下，有护士资格，部分热门医院要求本科以上学历。

每个地区、每家医院的招聘条件均有不同，以上医院招聘条件仅供大家参考，有具体想报考的医院可通过往年招聘职位表详细了解招聘条件。

三、医生的工作职责

1、在组长的领导和各级上级医师的指导下，负责本专业的各项医疗工作，担任住院、门诊、急诊的值班工作。

2、对接诊病员进行检查、诊断、治疗，开写医嘱、处方，并检查其执行情况，同时还要做一些必要的检验和物理检查工作。

3、及时填写门诊日志、传染病登记本、传染病报告卡、发热病人登记本及其他登记本。

4、书写病历。新入院病员的病历，一般应在病员入院后24小时内完成。负责病员住院期间的病程记录，及时完成出院病员病案小结。及时书写门诊病历。

作为医生，应时刻为病人着想，千方百计为病人解除病痛；救死扶伤，实行人道主义。尊重病人的人格与权利，对待病人不分民族、性别、职业、地位、财产状况，都应一视同仁；文明礼貌服务。举止端庄，语言文明，态度和蔼，同情、关心和体贴病人。

以上就是小编今天所想给大家分享的有关于重庆三甲医院住院医师工资的全部内容了，在小编看来，这份工作还算不错的，工资待遇也比较好。小编也给大家分享了一些医院各岗位招聘条件的相关内容，有需要的小伙伴可以仔细阅读一下哦，那小编的分享到这里就结束了，还有其他问题想要了解的小伙伴，欢迎来联系小编哦！