在重庆月薪6000怎么样 重庆普工6000税后多少钱

重庆是一个二线城市，大家也知道在一个城市里工作生活，工资对于我们每个人来说都是很重要的，所以大家都是想要自己的工资更高一点的。如果能有更高的工资，我们自然就能拥有更好的物质生活。随着社会经济的发展，现在重庆消费水平怎么样呢？比起十年前，重庆的物价肯定是上涨了一些，那么就会有小伙伴想知道，现在在重庆拿到6000的月薪又是怎样的水平。小编今天就来和大家聊一聊这个话题吧！

一、在重庆月薪6000怎么样

小编在网络上找到了网友的分享，现在我们就一起来看看吧！

我觉得应该狠够了......重庆物价水平不算太高，相对于上海.北京.深圳要便宜很多。而且6000多工资还是比较高了。用于一个月的开销都还有结余吧。平常要是应酬不多，住宿又不花钱的话，就完全够了。做教育业，平常开销应该不太大，6000块可以过得很滋润，每个月还能存点钱呢！

二、重庆普工6000税后多少钱

6500元每月，个税扣45元后剩余6455元，五险一金按足额估计扣1500左右，最终剩余4955元。在重庆如果是应届毕业生每月6500元，必须算高工资；如果是在职场打拼多年6500元的工资水平只能算一般工资水平。以制造业普工举例，某家包装制造厂普工底薪1800左右，每天上班12小时，绩效400左右，周休一日，加班按国家加班工资标准，每月如果加班时长较大工资可以到达5000元，但是他们都是靠汗水堆积出来的薪资。某电子厂的薪资水平就较一般制造业偏高，总计可以达到6000左右。

三、重庆工资多少算中等

据重庆市人力社保局介绍，2016年度全市城镇非私营单位在岗职工年平均工资67386元/年，月平均工资为5616元/月。而随着重庆市上年度职工平均工资提高，多项社保待遇和职工平均工资也一起上涨，涉及有关待遇享受的参保人都将受益。具体来说，随用人单位参加职工五险的，月缴费基数上限为16847元，下限为3370元；以个人身份参加职工养老保险的，月缴费基数上限为5616元，下限为3370元。

1、社保缴费基数，适用上年度全市城镇经济单位在岗职工平均工资。

2、所谓的月平均工资，是指职工领取的总工资数除以月数。其他情况，如果是2天的话，算成月份，则为2/30=(1/15)月(按每月为30天计算)，所以你要计算这个职工的月平均工资，将这两天的工资加进工资总额中，这一个月不能算成整月，只能算成十五分之一月，在实际工作中这是可以省略不计的。

当然了，每个人的标准都不一样，如果你想在重庆有一个工资比较稳定的工作，可以上汇博招聘投递程序员、法务专员、工程造价等比较有技术含量的工作，有技术含量的工作普遍薪资都挺高...

工资是自己的事，有很多小伙伴其实自己的工资水平放在社会上来看已经很不错了，但是因为总是在作比较，而且受周围人观念和话语的影响，越来越多的人在为自己的工资水平感到焦虑，想着要更努力或者更忙碌来获得更多的工资，从而有时候会忽视掉了一些对自己来说更重要的东西，比如身体健康。小编在这里希望各位小伙伴都能过上自己想要的生活哦！