重庆渝中区事业单位招聘 重庆事业单位招聘条件

在重庆生活过的人应该都知道重庆的经济中心和发达地段在哪儿吧，那就是重庆渝中区。这个区可以说算是重庆的最繁华的最现代的地段了。所以在这个区找工作应该比其它地方难。尤其是事业单位的工作，一般每个城市的发达地段的事业单位岗位都是很难进的。那么重庆渝中区事业单位招聘条件和要求是怎样的呢？对比重庆各区县事业编待遇，渝中区和其它区的事业单位待遇差别怎么样呢，这些问题都由小编来为大家解答，大家一起来看看吧。

一、重庆渝中区事业单位招聘

招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优方针，按照德才兼备的标准，采取考试与考察相结合的方式进行。

招聘单位及人数

本次公开招聘教育事业单位工作人员77名。

招聘范围和对象

基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行;

4.适应岗位要求的身体条件;

5.符合岗位所需的其他条件;

6.具备国家规定的该岗位所需的必要条件;

7.报考语文教师岗位须取得普通话二级甲等及以上证书，报考其他学科教师岗位须取得普通话二级乙等及以上证书;

8.报考英语教师岗位须取得英语专业四级及以上合格证书;

9.报考教师岗位的，最迟须在2021年7月31日前取得岗位所要求的相应教师资格证书，逾期未取得的，取消聘用资格。

以下人员不纳入本次招聘范围

曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;最高人民法院公布的失信被执行人;国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员。

现役军人;在读的非应届毕业生;试用期内的机关事业单位人员;市内未满机关事业单位招录(聘)公告中或双方签订的事业单位聘用合同中约定的最低服务期限的机关事业单位工作人员;尚未建立人事关系但参加我市机关事业单位招录(聘)已按程序完成体检或考察的拟聘用人员;我市公费培养、定向到乡镇教育(医疗卫生)机构就业，未满服务期限或本简章发布之日前未按规定程序解除培养及就业协议的师范(医学)生。

二、重庆事业单位招聘条件

凡符合以下条件的人员均可报名：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.热爱祖国，拥护中国共产党的领导，坚持党的基本路线;

3.模范遵纪守法，品行端正，作风正派;

4.有较强的事业心和责任感，热爱本职工作;

5、年龄在35周岁以下；具有适应岗位要求的身体条件；报考岗位所需学历、职称、专业和技能条件等。

三、事业单位编制职级如何晋升

事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位、工勤岗位三类。按规定，医院、中小学校等以专业技术岗位为主的事业单位，被称为专业技术类事业单位，这类事业单位管理岗位设置不能超过15%，而承担管理职能为主的管理类事业单位，管理岗位设置一般为50%。

事业单位管理岗位晋升，和党政部门一样，都是按等级进行晋升。事业单位管理岗位分为十个等级，从低到高从十级、九级一直到一级，分别对应公务员序列的办事员、科员、副科到正厅、副部、正部十个职务级别。基层事业单位工作人员晋升十分困难，渠道也比较狭窄，只能在事业单位中打转。参加工作为十级，对应办事员，实习期满为九级，对应科员，按学历不同，实习期长短也不一样。许多基层管理人员，终其一生，也不过是在九级、八级管理岗位打转，甚至连八级都很难提升，更不用说七级以上了。造成这种现象的主要原因，是管理岗位较少，中高级管理岗位更少，只有极少部分事业人员可以通过提拔晋升到更高级别的管理岗位。

以上就是小编为大家带来的重庆渝中区事业单位招聘信息的全部内容啦。这个区主要发展现代化商业，也是城市的中心地带，所以各方面的招聘要求自然也是挺高的，想在重庆渝中区入职事业单位的朋友需要做好足够的准备再去应聘哦。