重庆基本工资2021最新标准 重庆基本工资2021最新标准何时实施

随着一大批毕业生结束自己的学习生涯，人才市场也迎来了一批新的劳动力。不过，大家在找工作的时候，有没有遇到什么难题呢？事实上，大家都想要找到一些高工资的工作，但是对于基本工资没有一个很好的了解，往往会在找第一份工作的时候被骗，所以，，大家还是需要了解一下重庆基本工资2021最新标准，才能更好的找工作哦，废话不多说，一起跟随小编来了解一下吧，希望对大家有所帮助。

一、重庆基本工资2021最新标准

为了维护劳动者劳动报酬权益,保障劳动者个人及其家庭成员的基本生活。2018年12月，重庆市结合本市经济发展状况对全市最低工资标准进行了调整。调整后，我市最低工资标准实行两档制，两档分别为1800元/月和1700元/月。新标准从2019年1月1日起执行。                                   

最低工资标准是市场经济条件下政府保障劳动者特别是低收入劳动者劳动报酬权益的重要手段，是劳动者在法定工作时间内或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位支付的最低劳动报酬。

一档26区

万州区、黔江区、涪陵区、渝中区、大渡口区、江北区、沙坪坝区、九龙坡区、南岸区、北碚区、渝北区、巴南区、长寿区、江津区、合川区、永川区、南川区、綦江区、大足区、璧山区、铜梁区、潼南区、荣昌区、开州区、梁平区、武隆区等26个区及两江新区、万盛经开区职工最低月工资标准为1800元/月，非全日制职工最低小时工资标准为18元/小时。

二档12县

城口县、丰都县、垫江县、忠县、云阳县、奉节县、巫山县、巫溪县、石柱县、秀山县、酉阳县、彭水县等12个县(自治县)职工最低月工资标准为1700元/月，非全日制职工最低小时工资标准为17元/小时。

最低工资标准的调整，对提高低收入群体的收入水平，进一步缩小收入差距，减少收入分配矛盾，将起到积极的作用。

最低工资标准包含个人应缴纳的社会保险费和住房公积金。但不包括下列各项：加班加点工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作条件或者特殊工作环境下的津贴;法律、法规、规章、政策规定的非工资性劳动保险福利待遇;用人单位支付给劳动者的非货币性补贴。

二、重庆基本工资2021最新标准何时实施

从2019年1月1日起实行，重庆市执行新的最低工资标准，2020年的新标准尚未出炉，出炉之后小编会及时更新的。最低工资标准适用于重庆市辖区内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织和与其建立劳动关系的劳动者；国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者；依法成立的会计师事务所、律师事务所等合伙组织、基金会和与其建立劳动关系的劳动者。

三、最低工资标准适用范用

最低工资标准适用于重庆市辖区内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织和与其建立劳动关系的劳动者;国家机关、事业单位、会团体和与其建立劳动关系的劳动者;依法成立的会计师事务所、律师事务所等合伙组织、基金会和与其建立劳动关系的劳动者。最低工资是指劳动者在法定工作时间内提供正常劳动所应该取得的劳动报酬的最低限额，不包括下列各项：

（一）加班加点工资；

（二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作条件或者特殊工作环境下的津贴；

（三）用人单位支付给劳动者的非货币性补贴；

（四）法律、法规、规章、政策规定的筏资性劳动保险福利待遇。

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