重庆科技学院教师待遇 科技学院教师基本条件

说起科技，大家是否会想起翱翔宇宙的飞船？还是会想起方便有用的机器人与精密细致的计算机，不管想起哪些产品，这些都是科学发展留在大家心里的印象。大家对这些科技或多或少都有一定兴趣，所以有些人进入了科技学院进行学习，有些人甚至成为了科技学院的教师，教导出一届又一届的科技人员。于是有人就想问：科技这么重要，那么科技学院的教师是不是待遇很好啊？那么今天汇博招聘小编就来解答重庆科技学院博士与教师待遇等问题，希望能够提供一点参考的资料哦！

一、重庆科技学院教师待遇

重庆科技学院平均工资为5707元/月，其中37%的工资收入位于区间4000-5000元/月，12%的工资收入位于区间3000-4000元/月。据分析数据统计，重庆科技学院年终奖平均3400元。

基本工资范围…1305元/月—5280元/月，平均3376元一个月

奖金范围：435元/月—3300元/月，平均1505元/月

补助范围：264元/月—1056元/月，平均503元/月

二、科技学院教师基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行;

4.适应岗位要求的身心条件;

5.符合岗位所需的其他条件;

6.具备国家规定的该岗位所需的必要条件。

以下人员不纳入本次招聘范围:

曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;试用期内的机关事业单位人员;在读的非2020年应届毕业生;现役军人;最高人民法院公布的失信被执行人;国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;尚未建立人事关系但参加我市机关事业单位招录(聘)已按程序完成体检或考察的拟聘用人员;具有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

三、重庆科技学院教师招聘程序

（一）报名方式

1.网上报名。应聘人员于重庆城市科技学院人事处官网下载《应聘登记表》，并将应聘登记表、个人简历以及相关职业资格证书等材料投递至招聘邮箱cqucchr@163.com，邮件主题命名为：“投递日期+姓名+应聘岗位+毕业时间+高校师资网”；

2.报名时间：报名时间为即日起至招满截止（根据各岗位报名情况，分批次组织开展面试工作）。

（二）资格审查

对应聘人员的资格条件进行初审，审查合格者将通过电话、短信等形式通知前来学校参加面试考核。

（三）面试考核方式

1.中高层岗位：由相关部门及校领导直接考核，考察应聘者综合管理能力。

2.行政：采用面试+无领导小组讨论或多轮面试等方式进行考核，根据岗位特性综合考察应聘者的各方面能力。

3.专职教师岗位：由考核小组采取试讲的方式进行考核（具体试讲内容单独通知），主要考查应聘者基本教学能力。

4.专职辅导员：采取岗位能力笔试+无领导小组+面试讨论等方式进行考核，主要考核应聘者的岗位基础知识及管理能力。

（四）体检

体检由应聘人员按要求自行前往二甲及以上医院参加体检（体检项目另行通知）。若受检人员对体检结论有异议，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检申请，经学校同意后到指定医院进行一次性复检，体检结果以复检结论为准。

以上就是小编查询到的有关重庆科技学院教师待遇等问题的相关资料，希望能够为想要去报考科技学院教师的人提供一些资料，也祝考试顺利通过！同时小编也期盼那些小时候就说过“长大后我要做科学家”这样的话，并为此不断学习与不懈努力而终于成为了科技人员或科技学院教师的人能够继续持着热爱，助力科技发展！