重庆渝中区事业单位待遇 重庆事业单位薪资如何

现在网上你的朋友圈或者是你刷到的一些热点里，你可能会看到这样的一句话，宇宙的尽头是事业编。这说明以上呢？这意味着什么呢？随着国家政策的一项项发布，双减政策，取消校外补课机构等举措，不少校外培训机构等行业也要纷纷转行，转入向我们的体制内的事业编行业的从业人员。所以说，也就意味着我们的老师或者说是我们的事业编体制内的工作行业越来越吃香，越来越多人更青睐于体制内的事业单位。

一、重庆渝中区事业单位待遇    

它的岗位不同，相应的工资标准也不同，它的基本工资分为岗位工资和薪级工资，专技岗的岗位工资为1510~6010元，薪级工资为260~7204元；管理岗的岗位工资为1510-5910元，薪级工资标准和专技岗是一样的；工勤岗的岗位工资为1480~2250元，薪级工资为225~2232元。

除了基本工资以外，每年也会有2万到3万的绩效。当然，也会有一定的福利待遇，会购买五险二金，特殊岗位还会有一定的补贴津贴。

二、重庆事业单位薪资如何

基本工资

1、岗位工资：体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为：专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级)，每个岗位等级对应一个工资标准。

2、薪级工资：主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。

绩效工资

主要体现工作人员的实绩和贡献。国家对事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导。事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求，自主分配。

津贴补贴

1、艰苦边远地区津贴：主要根据自然地理环境、社会发展等方面的差异，对在艰苦边远地区工作生活的工作人员给予适当的补助。对艰苦边远地区根据发展变化情况，每5年评估调整一次。

2、特殊岗位津贴补贴：对在苦、脏、累、险及其他特殊岗位工作的人员实行特殊岗位津贴补贴，国家统一制定特殊岗位津贴的项目、标准和实施范围。

事业单位工资不高，但是工作要相对稳定，工作任务有没有那么繁琐，工作组环境舒适，虽然要经过重重考试，但是如果通过了正说明你的优秀，是对工作能力的一种认可，大家有机会的话，何妨一试呢？ 

三、事业编单位招聘范围和对象

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行;

4.适应岗位要求的身体条件;

5.符合岗位所需的其他条件;

6.具备国家规定的该岗位所需的必要条件。

在重庆的小伙伴们一定要好好把握住重庆的一些体制内的事业编单位啊，重庆事业编制工资待遇还是非常的不错的，工资相对来说也不算很低，而且不仅仅只是工资，还会有各种补贴，如上下班的交通补贴，每天可能会有中餐的餐补，如果是偏远山区的话，也有相应的补贴，所以如果想考重庆事业编单位的小伙伴们，一定要抓住机会啊。