重庆主城编制小学教师待遇 重庆主城小学教师招聘

重庆市人杰地灵，底蕴深厚，培养了一代又一代的杰出人才，处在两江之畔，孕育出属于这片地区人民的独特气质，这里的人民细腻而豪爽，颇具江湖的气概与洒脱。因此，在这座城市中下一代的教育问题显得尤为重要，恰逢重庆主城小学教师招聘在即，小学老师作为学生学业初期的引路人与指路人，招聘工作自然会受到各方的关注，还引出了重庆教师工资多少钱一个月等问题，今天就和小编一起去了解一下关于重庆小学招教的那些事吧。

一、重庆主城编制小学教师待遇

全重庆基本工资都是差不多的，不过待遇不仅是基本工资，反正很多个指标数据，一长串，最后加在一起就是这个月到账的钱，是税后3000+。(五险一金那些教师交得特高，也属于待遇吧，不过不算在到账的钱里面。)

另外按年算，还有公会福利2700,效绩1 2000 (个别区县好像涨到2万+)和年终16800 (个别区县好像也涨了2万+)，这三笔钱就看区县了,教委规定的都是上限，也就是最多能发多少,但是没得下限，有的穷点的区县就比较少，比如我所在的区县，效绩和年终都还停留在一万二和1 68。一万二只发八千， 剩下四千看你业绩觉得发不发,发多少。

而且这些钱有的区县是一次性发完， 有的是平分到4个季度去发，还有的是平分到12个月，和工资一起发。

二、重庆主城小学教师招聘

重庆高新区2021年上半年考核招聘16名教育事业单位工作人员简章

发布时间：2021-03-16截止日期：2021年3月29日所属省份：重庆 工作地点：重庆 栏目分类：重庆中小学 招聘人数：16名

（一）招聘原则  

坚持公开、平等、竞争、择优方针，按照德才兼备的标准，采取考核的方式进行。  

（二）招聘岗位及数量  

本次面向社会考核招聘教研员16名，具体招聘单位及岗位详见《重庆高新区2021年上半年考核招聘教育事业单位工作人员岗位一览表》（附件1，以下简称岗位一览表）。  

（三）招聘范围和对象  

（一）基本条件  

1.具有中华人民共和国国籍；  

2.遵守宪法和法律；  

3.具有良好的品行；  

4.适应岗位要求的身体条件；  

5.符合岗位所需的其他条件；  

6.具备国家规定的该岗位所需的必要条件。  

（四）年龄要求  

本简章所要求的年龄计算截止时间为2021年3月15日，如“45周岁以下”，指未满46周岁，在1975年3月16日及以后出生，以此类推。  

（五）学历  

报考人员应凭已取得的毕业证书报考。在境内高校毕业的报考人员，须在资格复审时提交学历证书；在国（境）外高校毕业的，须在资格复审时出具教育部中国留学服务中心的学历认证。  

（六）特别说明  

本简章所要求的条件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级（数），如45周岁以下，均含45周岁；岗位设置上，如专技12级以上，均含专技12级。  

本简章所涉及的时间节点，除明确约定外，均以本简章发布之日计算。  

参加考试考核，请自觉配合考务工作执行疫情防控相关规定。报考人员应及时关注报名网站、考试考核现场等公布的疫情防控要求，并遵照执行。若因健康风险和防疫要求无法参加考试考核的，后果由应聘人员承担。  

三、重庆教师工资改革最新消息

明年开始，重庆的最低工资将上调。1月1日起，我市开始执行新的最低工资标准。主城9区等23个区以及北部新区、万盛经开区职工最低月工资标准为1500元/月;其余区县最低月工资标准为1400元/月，两档都较现在执行的最低工资标准上涨了250元。

最低工资标准上调一档1500元/月二档1400元/月

据重庆市人力社保局介绍，根据《最低工资规定》(原劳动和社会保障部令第21号)，经国家人力资源和社会保障部审核并经市委、市政府审议通过，决定对我市最低工资标准进行调整。

调整后，万州区、黔江区、涪陵区、渝中区、大渡口区、江北区、沙坪坝区、九龙坡区、南岸区、北碚区、渝北区、巴南区、长寿区、江津区、合川区、永川区、南川区、綦江区、大足区、璧山区、铜梁区、潼南区、荣昌区等23个区及北部新区、万盛经开区职工最低月工资标准为1500元/月，非全日制职工最低小时工资标准为15元/小时。

梁平县、城口县、丰都县、垫江县、武隆县、忠县、开县、云阳县、奉节县、巫山县、巫溪县、石柱县、秀山县、酉阳县、彭水县等15个县(自治县)职工最低月工资标准为1400元/月，非全日制职工最低小时工资标准为14元/小时。

据了解，目前我市最低工资标准按1月1日公布的标准执行，主城9区所在的一档为1250元/月，二档为1150元/月。调整后，两档最低工资标准都有所上涨，均上调了250元。

不包括加班工资新标准明年1月起执行

最低工资标准适用于重庆市辖区内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织和与其建立劳动关系的劳动者;国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者;依法成立的会计师事务所、律师事务所等合伙组织、基金会和与其建立劳动关系的劳动者。

市人社局指出，最低工资是指劳动者在法定工作时间内提供正常劳动所应该取得的劳动报酬的最低限额，不包括加班加点工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作条件或者特殊工作环境下的津贴;用人单位支付给劳动者的非货币性补贴;法律、法规、规章、政策规定的非工资性劳动保险福利待遇。

新的最低工资标准自1月1日起执行，1月1日公布的标准不再执行。全市各用人单位应在本标准发布后10日内将该标准向本单位全体劳动者公示。

以上就是关于重庆教师的全部内容分享了，每年教师招聘都会有一定的名额，但是也不是每个人都有机会的，希望大家抓紧机会哦。提前准备，让自己不断变得优秀，变成一个合格的教师。想要到重庆市应聘中小学的小伙伴们在读完小编的这篇文章之后，是否心中已经有了主意呢？心动不如行动，就是现在，为自己的梦想勇敢拼搏吧。