重庆信托员工收入真实水平 重庆国际信托招聘岗位

对于信托，相信大家都不陌生，而且还会觉得这个行业的人员特别高薪。因为信托属于金融行业，自然而然的，它的行业薪酬也不会太低。那么，重庆信托员工收入真实水平是多少？重庆国际信托招聘岗位是什么？重庆信托公司工资待遇 ？这段时间也有不少人问汇博招聘小编相关的问题，小编也为大家总结和整理了一些相关的内容，接下来就让我们一起来看看吧！

一、重庆信托员工收入真实水平

重庆信托2019年报告首次还披露了员工薪酬。报告表示，公司坚持“以人为本、人才强企”战略，与时俱进地探索人力资源管理的先进模式，着力提升员工凝聚力和归属感。

截止报告期末，发放2019年度员工薪酬12520.28万元（含税），按照披露的160名员工计算，人均薪酬为78.25万元。

报告显示，重庆信托员工按照年龄分布，有160人，年龄25-29岁有16人，占10%，30到39人有101人，占63.13%，39岁以上有43人，占26.87%。

按照学历来看，博士7人，硕士96人，本科51人，专科6人。

二、重庆国际信托招聘岗位

信托项目经理、法务经理、财务管理 、人力资源、行政文秘、IT系统管理

1、基本要求：经济、金融、会计、法律、管理、管理信息系统开发等相关专业全日制硕士及以上学历，海外院校留学归国人员应当取得国家教育部的学历（学位）认证；

2、大学英语四级或同等英语水平，具有准确的文字表达能力和良好的计算机应用能力；

3、工作尽职尽责，具有较强的事业心、责任心和团队合作意识，具备一定的抗压能力；

4、对待工作有激情，主动积极，愿意在重庆信托提供的平台上努力工作实现个人价值；

5、具备银行从业资格、证券从业资格、注册会计师资格、法律职业资格，对信托行业有了解或有相关金融机构实习、工作经历者优先；

6、如果你有成为“重庆信托人”的执着与坚持，只要你足够优秀、足够自信，我们可以不限专业背景，破格录用。

7、主要工作地点

信托项目经理：重庆、北京、上海、深圳等

三、公司简介

重庆国际信托有限公司成立于1984年，是重庆市大型金融机构、西部最大的信托公司。重庆信托以“受人之托，诚信第一；代人理财，赢利为本”为宗旨，真诚追求与客户、员工同发展，大力开展业务创新和产品创新，潜心为投资者服务，管理资产超千亿元，连续三年人均创利超过一千万元，多项综合指标排名全国68家信托公司前5位。

公司横跨资本市场、货币市场和实业投资三大领域，沟通金融资本和产业资本，可通过投资、贷款、担保、租赁、资产重组、财务顾问、承销等多种手段为客户提供金融服务。与此同时，公司适时进行优质金融机构股权投资，目前，控股重庆三峡银行、益民基金管理公司、合肥科技农村商业银行，参股西南证券、重庆银行等金融机构，逐步形成金融控股集团。

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