重庆金科地产设计部工资 重庆金科集团设计部招聘

  • 作者:微光
  • 更新日期:
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重庆金科地产集团股份有限公司可谓是一家老牌公司了,成立于一九九八年,至今已有二十三年的历史了。这么多年金科地产集团股份有限公司发展也越来越好,发展越来越壮大,金科地产集团股份有限公司在全国范围的各大城市也都遍布成业,经过多年的发展和历练,也正式跻身中国一线房企阵营。许多人可能就是创业初期,公司一开始成立就已经在公司里面做事了。公司也发展得越来越好,那重庆金科地产员工上调工资吗?下面我们就一起来了解一下吧。

一、重庆金科地产设计部工资    

金科地产建筑设计师工资

¥10K-50K / 薪酬区间

15.8%10-15K 31.6%15-20K 36.8%20-30K 15.8%30-50K

金科地产建筑设计师薪酬区间:10K-50K,最多人拿 20K-30K,取自近一年 19 个相关岗位

按学历统计

本科

按经验统计

应届生򀀩 3-5年򀀩 5-10年򀀩

按地区统计

上海򀀩 重庆򀀩 南宁򀀩 贵阳򀀩

相关岗位工资详情

选择地区

建筑设计师

重庆 | 3-5年 | 本科以上 | 全职 | ¥18000-25000

同行工资

建筑设计师

贵阳 | 5-10年 | 本科以上 | 全职 | ¥11000-15000

同行工资

建筑设计师

柳州 | 经验5年 | 本科以上 | 全职 | ¥15001-20000

同行工资

2021-07-02

建筑设计师

上海 | 3-5年 | 本科以上 | 全职 | ¥15000-25000

同行工资

助理建筑设计师

上海 | 应届毕业生 | 本科以上 | 全职 | ¥8.4-18.0万元

资深建筑设计师

上海 | 5-10年 | 本科以上 | 全职 | ¥25000-35000

二、重庆金科集团设计部招聘

1、负责方案及户型的前期策划和定位;

2、负责设计方案的修改、完善及多方案的经济技术比较;

3、参与设计合同谈判和设计任务书的编制工作;

4、负责施工图部分的审查;任职要求:1.3年以上年房地产开发项目工作经验,优良的代表项目经历;2.具备丰富的专业技术知识和较强的各专业之间的协调能力,具有独立处理现场突发技术问题的能力;3.能够有计划地协调推进整体工作进度,具备较强的组织协调能力;4. 具备较强的方案能力。

三、金科地产集团怎么样

金科集团(股票代码:000656)成立于1998年 [9]  ,经20余年创新发展,形成了“四位一体、生态协同”的总体布局,即:精耕地产主业,做强智慧服务,做优科技产业,做实商旅康养,并在此基础上进一步整合产业链生态圈。具备强大的综合竞争力,是城市发展进程中领先的“美好生活服务商”。

金科集团以国家城市群发展战略为导向,紧密围绕“三圈一带”,即京津冀经济圈、长三角经济圈、珠三角经济圈和长江经济带,进行区域战略布局,事业遍布全国23个省、直辖市、自治区,规模快速增长,效益持续提升。 [26]  公司总资产3800多亿元,员工2.5万余人,2020年销售金额突破2200亿元,销售面积超过2200万平方米(位列行业前十),社区服务签约面积近3亿平方米(位列全国前十)。地产行业综合排名第15位, [52]  连续多年跻身“中国企业500强”、“中国民营企业500强”、“中国地产品牌价值10强”。 [20] 

公司在精耕地产主业的同时,着力塑造领先行业科技的智慧服务,打造以客户为中心、全国领先的智慧生活服务商;大力强化科技产业投资运营,致力于成为国内领先的以科技创新、人工智能、互联网、云计算、5G等产业类型为特色的产业投资开发、建设、孵化、运营平台;构建强大的商旅康养 IP,承载多方资源,打造满足美好生活品质的复合化、提升性的体验式综合服务。 [28]  通过整合产业链生态圈,扩大价值提供范围,提供高品质、多元化的美好生活产品与服务,形成生态协同的新战略格局。

公司以“美好你的生活”为使命,以高质量发展为基本思想,秉承“客户至上、价值创造”核心经营原则,全力打造“投资力、产品力、服务力”三大核心竞争力,最终达到“客户满意、股东满意、员工满意、社会满意”的多赢局面。不断创新,不断超越,向世界一流卓越企业集团奋进。

重庆金科地产集团有限公司也正在引领着重庆市人民走向更加美好的生活,力求打造我们城市发展进程中鳌头的“美好生活服务商”。重庆金科地产集团有限公司也一直保持着创立公司的初心——“美好你的生活”,相信重庆金科地产集团有限公司以后也会不忘自己原本的初心,牢记自己的使命,公司也会不断蓬勃发展。


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