重庆农业银行员工工资待遇怎么样 福利待遇的基本构成

银行里的待遇其实也非常的不错的，工作时间稳定，社会关系相对来说没有那么复杂，而且工作环境也比较舒适，是很多人梦想的职业了。重庆有非常多的银行，但是什么样子的银行比较受人欢迎呢？农业银行的待遇怎么样呢？如果你也对此感兴趣的话，那小编今天就和大家一起来看看吧！希望下面的内容可以帮助到大家，如果大家还想再多了解一些重庆农业银行员工工资的话，就点击黄色字体跳转查看哦。

一、 重庆农业银行员工工资待遇怎么样

农行员工工资的基本构成。

一般员工工资就是基本工资+学历补贴+考勤出勤率+行龄补贴+加班费+绩效工资(网点和个人的存款、贷款、理财、保险等各项任务的考核情况)

绩效工资占大比例，前面那些也就3000块钱，

绩效考核任务完成得棒棒哒，可以有10000元+，

 大约平均月薪3500元——5000元，一年年薪大约5万元左右。但是权威机构给出的农业银行员工工资可就高了，2017年平均年薪11万，也就是每人每月1万+，

二、福利待遇的基本构成

1.基础工资：中国农业银行的基础工资是根据不同的员工职级来发放的，初入职的柜员，持本科文凭的参照公务员二十五级;持硕士学位的，参照公务员二十四级;持博士学位的，参照公务员二十三级。从柜员升职至大堂经理后，月薪调整为5000元左右;升职至二级支行行长时，月薪调整为8000元左右;升任至一级支行行长时，月薪调整为9000元左;升任至分行行长时，月薪调整为10000元左右;总行工作人员平均月薪5800元左右。

2.福利：

(1)五险一金(医疗保险，失业保险，工伤保险，养老保险，生育保险，住房公积金)，这部分是从基础工资里扣除的，大概会扣掉基础工资的20%。

(2)节日慰问金：一般是发放超市的购物卡或奖金，五一、国庆、中秋、春节的时候发放，每次500-3000不等。

3.补贴：平时有交通补贴、电话补贴、饭补、消费券等各类吃穿用的实物奖励

4.绩效奖金：

(1)季度奖：每季度7000~9000

(2)年终奖，不同职位年终奖的多少不同，柜员的年终奖大致为2-3w。

(3)销售奖金，就是平时销售各种银行产品的奖励，因人而异，差异较大。

(4)绩效奖金与每个网点的经营业绩紧密相关。

三、不同地区的福利待遇不同

(一)岗位不同，待遇有所不同

1.柜员。柜员一般到手月薪在4500-11000不等;

2.客户经理。客户经理一般到手月薪在5000-20000不等;

3.综合柜员。综合柜员一般到手月薪在5000-11000不等;

4.大堂经理。大堂经理一般到手月薪在3000-5000不等;

5.软件开发师。软件开发师一般到手月薪在5000-20000不等。

(二)地区不同，待遇有所不同

一线城市工资高，二三线城市工资低一些。以柜员岗为例，在北京、上海、深圳等一线城市，月薪在8000元-12000元左右，而偏远城市的话大概在3000-7000元左右。

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