重庆西部航空工资待遇 重庆西部航空简介

近年来，我国航空事业飞速发展，不仅国企如此，私企方面也同样涌现出了许多十分具有潜力的航空公司，重庆西部航空有限责任公司就是其中之一。不知道大家心中有没有一个航空梦呢？小编我倒是有，不过那都是年少轻狂时候的事情了，不值一提。但如果你有这方面的想法，提前了解一下重庆西部航空工资待遇是十分有必要的。下面就快来和小编走进这家公司了解一些基本概况吧，希望能对大家的求职有所帮助。

一、重庆西部航空工资待遇

西部航空平均工资为6089元/月，其中30%的工资收入位于区间4000-6000元/月，30%的工资收入位于区间6000-8000元/月，年终奖平均7500元。

但据小编了解，重庆西部航空工资待遇对于普通员工和技术人员来说是存在一定落差的，普通员工工资一个月的薪资在4000元左右，副驾驶大概是3万一月。但机长的工资很高，年薪大概是50万上下，如此高的工资背后也是要承担着巨大的风险的噢。

二、重庆西部航空简介

西部航空有限责任公司隶属于海航集团。公司成立于2007年3月，并于2007年6月14日首航成功。公司总部位于重庆，目前有郑州、三亚、深圳等三个外站过夜基地。公司目前在飞新加坡、海口、上海、广州、深圳等61条航线。经营范围包括国内航空客货运输、航空公司间代理、航空器维修、航空器材进出口、航空配餐服务等。

作为国内首家成功由传统航空模式转型低成本航空模式运营的航空企业，西部航空不断在中国市场推行低成本航空理念，致力于为广大旅客提供“有价值、可信赖”的航旅体验。2014年，西部航空荣获亚太航空中心(CAPA)颁发的“亚太年度新锐航空企业”奖项，并于2015年斩获世界旅游大奖（WTA）“亚洲领先低成本航空”及“中国领先低成本航空”两个奖项。同年，西部航空获得了“全国最具发展潜力雇主”。

公司以现代经营管理理念为主导，以打造中国特色的低成本航空品牌为目标。公司规划：在未来3-5年持续引进空客机型，组建渝豫双核联动，辐射国际的航线网络；发展成为具备较强创新能力和竞争优势的低成本航空企业。

三、重庆西部航空大改驾飞行学员报名条件及福利待遇

（一）报名条件：

⑴男性，26周岁（含）以下。

⑵国家统招高校全日制大学本科（含）以上学历；艺术和体育类专业（不含体育教育类）不予引进，其余专业不限；非理工科专业需为二类本科（含）以上院校。

⑶热爱飞行事业，性格开朗、积极向上，有较强的团队协作意识和风险意识。

⑷符合年龄的应往届毕业生均可，但务必在2017年7月引进前获得毕业证、学位证以及相关英语资格证书（CET-4 425分，雅思5.0、托业500分，新托福75分）。

⑸身高不低于170厘米，不超过187厘米，单眼裸眼视力C字表0.3（含）以上，无视力矫正手术史、身体健康，体型匀称，体脂指数在[18.5,24]范围内。

⑹无违法或犯罪记录，背景调查需通过民用航空背景调查规定。

（二）福利待遇： 

⑴西部航空飞行员除享受国家规定的社会保险及住房公积金待遇外，还享受内部的飞行员停飞保险及雇主责任险。公司除了执行国家医疗保险制度外，内部还实行补充医疗保险措施。 

⑵员工在公司工作满1年后，除按照政策享受一定数量的全免优惠机票外，员工本人还可在西部航空自营航线上享受全年不超过30张的一折优惠机票。 

    以上就是小编整理的关于重庆西部航空工资待遇的所有信息了，总体来看这家公司的薪资待遇还是十分不错的。尤其是机长这类技术性岗位，薪资普遍很高，但这类岗位对应聘者的要求也是比较高的。最后，小编还是希望大家都能找到重庆高薪工作岗位啦，祝愿大家都能在自己的岗位上发光发亮，实现属于自己的价值。