重庆环卫工人的工资怎么样 重庆环卫工人待遇改善相关政策

  环卫工人作为一个城市的道路清洁工,对于城市的保洁工作起到着不可缺少的重要作用,同时环卫工人的工作至今仍是十分辛劳的,其工资水平相对其他工作来说更低,同时工作时长也较长,工作环境恶劣等问题至今是亟待解决的重要问题,相信有许多朋友都想要知道重庆的环卫工人工资水平究竟如何,同时也在关注与环卫工人相关的重庆环卫工人五险一金问题,那么本次汇博招聘的小编就为大家来解答相关问题。

一、重庆环卫工人的工资怎么样

截止2020年7月，环卫工人并没有统一的标准工资，一般来说，只要不低于当地最低工资标准，就算不违法了。大多数环卫工人的工资都是一千多，不到两千一个月。而重庆的环卫工人工资大约是1500-2000之间,相对于整体工资水平来说,重庆的环卫工人工资还是相对较低的。

环卫工人的工作时间长，工作量大，每人平均工作时间在8小时以上，且没有休息天和节假日。环卫工人的工资待遇低，福利待遇差，单位能提供给环卫工人居住的房屋非常有限。环卫工人的工作环境恶劣，因此当下改善环卫工人的工作条件与环境是当务之急。

二、重庆环卫工人待遇改善相关政策

《十项措施》指出，要为环卫工人提供必要的劳动防护用品，配发防护口罩，建立健康档案，规范作业着装。依法落实环卫工人职业病防治措施，对存在职业健康危害的职工开展职业健康体检。保障环卫工人（含劳务派遣工）工资不低于当地最低工资标准的130%，逢政策性调整最低工资标准时相应调整，鼓励有条件的区（县）按照限低不限高的原则确定。按照《劳动合同法》规定，足额为环卫工人缴纳“五险一金”，发放加班工资、高温津贴等补助。

同时，保障环卫工人福利待遇，积极为符合条件的环卫工人租房、修建集体宿舍和租房提供帮助。保障环卫工人休息休假权，落实带薪年休假制度。所在单位积极动员环卫工人加入工会组织，每年足额拨缴工会经费，让环卫工人充分享受会员福利待遇。提供休息场所，统筹规划建设“劳动者港湾”和“环卫爱心驿站”等环卫工人休息服务场所，完善取暖纳凉、微波炉热饭等功能，多渠道为环卫工人提供就餐、饮水、休息等便利。

三、重庆环卫工人工作条件改善

要建立完善救助机制。用工单位要建立困难环卫工人档案，充分利用好“环卫工人爱心扶助基金”“资助环卫工人子女上学基金”“残疾环卫工人爱心基金”等，定向资助困难环卫工人。健全环卫作业风险保障机制，为环卫工人购买意外伤害等商业保险。实行录用人员入职体检和每年定期进行健康体检，体检费用由用工单位全额支付。建立心理疏导制度，聘请心理咨询师对环卫工人尤其是高风险作业人员做好心理辅导和疏导，畅通诉求表达渠道。建立“环卫工人维权服务站”，为环卫工人在工作、生活等方面的合法权益遭受不法侵害时提供免费咨询，对符合法律援助条件的职工免费提供法律援助。

 重庆的环卫工人总体上看工作还是十分劳累的，同时一些恶劣的工作环境与条件使得许多年轻人望而却步，因此在重庆从事这一职业还需要大家三思后行，当然城市清洁工作离不开环卫工人，希望重庆的环卫工人工资与工作条件可以得到持续的改善，那么本次汇博招聘的小编解答到此结束啦。