1、受理电话、传真、互联网等不同形式的客房预定，将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位；

2、为客人准确快速地办理入住登记手续，合理安排好各种房间； 

3、独立安排散客或团队的房间；

4、检查当天团队房号，并与房态核实；

5、保持前台清洁整齐，检查所需表格、文具和宣传品是否齐全，并报告前台领班；

6、认真细致做好交接班工作，保证工作的延续性；

任职要求：

1、高中及以上学历；

2、综合能力较强, 善于倾听, 能很好地与客人沟通并有效地影响客人，解决问题；

3、能高效地与酒店其他员工进行合作，具备良好的团队精神。

1、预约分诊：负责现场或通过电话等方式解答顾客问题；

2、接待：负责接待来院顾客、完成接待、指引等流程；

3、负责关注现场服务环境、按照标准为顾客提供完善服务；

4、收银工作、客户病历档案管理等。

任职要求:

1、相貌端庄，工作踏实，亲和力强，有一定沟通能力。

2、能够熟练使用办公软件，有口腔前台或医院、酒店工作经验者优先。

1、负责接受店家的操作预约，并进行信息确认和登记；

2、根据公司预约情况合理安排技术老师的操作行程；

3、配合业务部制定技术老师的行程路线，有效控制差旅成本；

4、技术老师到店情况的跟进和异常反馈；

5、负责公司日常接待服务工作(茶水、点心、水果准备及客人的迎来送往等);

6、负责收集整理出差城市酒店宾馆地址前台电话等联系方式备档，并提前为出差车队定酒店。

7、其他临时性事务的处理。

任职资格：

1、抗压能力强、应变能力强、稳定性佳；

2、能接受一定程度加班或。

薪资待遇：

试用期3.5K（1-2个月），转正后4K+部门目标提成分配。

2.、电话接听转接工作，熟悉各部门人员，根据客户需要，主动为其留言，并落实到相关工作人员； 

3、前台传真、信件和快递的接收、发放工作等； 

4、负责办公设备、用品的请领、分发等工作，管理得当，办公用品领用流程化管理； 

5、会议室预定的安排、投影仪的管理，纸杯的领用等会议的行政支持； 

6、协助组织公司活动和公司日常事务及其他行政工作。

补充说明：

做过医院前台的优先考虑

1、负责前台电话的接听和转接，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏，不延误；

2、负责来访客户的接待、基本咨询和引见，严格执行公司的接待服务规范，保持良好的礼节礼貌；

3、能应付基本文员所需要完成的工作，收发传真、信件和报刊；

4、完成领导交办的其它工作。

主要负责接待来往的人

要求:

30周岁以内，有无经验均可，提供免费岗前培训，工作轻松自由，不会化妆有老师教化妆，跟文职人员类轻松。

二.待遇:

1.保底5000+提成，10天发一次，月综合轻松过万。包吃住，住宿2人一间，配备wifl空调洗衣机热水器，拎包入住。

2.工作6小时，月休4-6天， 自由安排， 可以连休。

3.签正规劳动合同，工资待遇会写进劳动合同，保障员工利益，经济困难者工作满15天可以提前预支。