1、本科及以上学历，计算机相关专业优先，

2、负责重庆区域的教育、政企市场开发、新老客户开拓及维护的工作；

3、负责重庆云桌面产品宣传、推广，并制定销售计划，完成销售的任务指标；

4、负责销售合同的投标、签订、履行、回款及管理等相关工作，以及协调处理各类市场问题；

5、搜集市场信息，建立客户档案；

任职要求：

1. 具有2年及以上行业销售经验，市场营销相关专业；

2. 熟悉教育及政企大客户行业市场；

3、熟悉云桌面、虚拟化相关产品；

4. 工作积极主动，敢于开拓创新，能够承受工作压力； 

5、有丰富的客户资源及销售渠道可优先考虑。

1、负责带领销售团队，进行团队建设，销售战略执行，对新老员工管理、人员招聘和去留负责；

2、对团队目标达成率负责，负责制定、执行销售计划，关注员工工作轨迹，帮助复盘过程和结果，梳理客户，完成每月团队KPI考核并指导团队达成指标；

3、负责销售团队日常管理、监督、指导、培训和工作评估；

4、负责完成公司及上级交办的其他工作。

任职要求：

1、了解重庆酒水市场，有啤酒行业销售管理经验；

2、有销售渠道资源；

2、高度的责任感，对事业充满热情，富有感染力，愿意在压力下工作，心理承受能力强。

1）年龄28-45岁，大专及以上学历，市场营销、管理、建材类相关专业；

2）至少5年以上建材、工程管道类销售经验。并具有独立完成成功项目案例；

3）熟悉当地工程市场，有可开发或可使用的资源（包括设计院、自来水公司、水务公司等社会资源）；

4）对项目情况有分析能力，有客观的评判能力以及决策力；

5）熟悉办公软件操作（office软件）；

6）性格外向、自信心强、语言表达清晰、善于与人沟通；

7）自我管理能力强，能适应短期出差。

岗位职责：

1）承担当地区域的销售任务；

2）所负责区域市场开发推广工作；

3）开发设计院资源，充分了解项目信息并在各相关设计院做推广工作；

4）根据公司要...

2、根据公司业务发展需要及区域市场特点，制定销售策略及业务拓展。

3、建立顺畅的客户沟通渠道，主持客户的业务谈判及成交，落实客户货款的回收，创建长期、良好、稳固的区域客户关系；

4、确保销售业绩的达成与销售费用的合理分配与控制； 

5、根据公司的长远发展需要，组织开展销售团队建设，负责团队目标绩效管理，支持销售目标的达成。

补充说明：

1、调味品行业工作经验和资源的优先。

2、有良好的团队协作、管理能力及良好的职业素养。

3、该岗位需经常出差，无法接受者慎投。

2、负责商务合作谈判；

3、负责合作企业项目运营管理；

4、负责与人力资源招聘供应商衔接；

5、负责对经营数据测算核对审核。

任职要求：

1、性别不限，年龄30-45岁；

2、大专以上学历，专业不限；

3、具备商务开发能力或市场营销，熟悉人力资源招聘需求市场；

4、同行业同岗位工作经验优先。

1.负责公司的市场开拓工作及团队各项销售计划的实施和跟进,完成销售业绩指标；

2.带领团队建立和维护客户档案和客户资源库,开发新客户,维护老客户；

3.组织制定年度市场推广活动方案并执行,提升品牌知名度和美誉度；

4.对区域市场的经营情况进行分析和评估,并提出相应的建议与改进措施；

5.负责团队的日常销售活动的策划和实施,提高销售额达成率；

6.收集竞争对手信息并进行整理分析,提出相应策略建议；

7.负责所辖团队的区域客户的维系；

8.负责部门内部团队建设与管理；

9.负责协助上级做好各项工作。

职位描述

1、参与公司销售战略、市场营销策略的制定，执行公司营销策略并对区域市场开拓...

1.进行经销商加盟意向收集、进行开店谈判、完成经销商加盟申请等；

2.落实公司专卖店经销商引进、优化政策；

3.分析现有市场情况，分析市场开发情况，管理经销商信息。

岗位要求：

1.有“以结果为导向”的思维。

2.善于沟通，善于谈判。

3.服从工作安排。

4.能适应到重庆区县出差。

5.有建材、家居、电器行业2年以上的招商工作经验。

    2、执行力强，沟通协调能力强，具有一定销售团队管理经验。

    3、有一定的直接客户资源以及渠道资源，面向客户群体：所有渠道集成商，软件商及生态厂家，合作伙伴，行业主要是政府和教育医疗行业。

    4、大专及以上学历，年龄35岁及以内，具有三年及以上IT行业相关销售经验优先。

    待遇面谈。

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。

补充说明：

1、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

3、有责任心，能承受较大的工作压力；

4、有销售行业工作经验，业绩突出者优先；

5、有酒店一线从业工作经验者优先。

1.负责呼叫中心销售团队管理，对所属项目结果指标负责；

2.负责汽车增值服务销售，以及成交为目标的销售线索运营；

3.充分理解呼叫中心营销项目的目标，梳理业务定义及流程；

4.制定切实可行的销售思路和策略，制定销售导向的团队绩效，并保证团队落地执行；

5.具备业务和数据敏感度，及时优化销售策略，完成各阶段销售目标；

6.针对业务误区能够有效识别，并能利用管理手段进行纠正；

7.有运用数据分析能力，撰写各种运营报告；

8.保证团队稳定性，出勤率、员工利用率及现场工作秩序；

岗位要求：

1.大专或以上学历，具备三年以上相关团队管理经验，有呼叫中心经验优先考虑

2....

1、无责底薪5K-6K,综合薪资9-15K,上不封顶。

2、培训期2天有薪资。

3、咖啡、花茶免费自取，量大管够，自助贩卖机零食饮料全打折。

4、入职发电脑、手机、手机卡，智能工作无烦恼。

5、公司临近地铁口，黄金地段，交通方便。

[需要您有]

1、中专级以上学历。

2、有0-1的电销，网销团队搭建及管理经验1年以上。

3、从事过大健康、保健、金融、成人教育、房产、保险行业优先考虑。

4、沟通表达能力强，积极向上，有赚钱欲望。

[您需要做的]

1、0-1的搭建团队，1+5的配置。

2、学习力强，会复盘，有积极进取心。

3、热爱销售工作，热情向上，具有正能...

公司简介：

兄弟BR装饰专注于为客户提供从概念到完成的全案装修解决方案。我们通过创新设计和精确执行，致力于提升客户的居住体验。

职位职责：

开发和维护新的业务渠道，包括但不限于物业管理公司、地产营销公司、设计师网络等。

制定和实施渠道销售策略，以最大化销售潜力和市场覆盖率。

分析市场趋势和竞争对手活动，为管理层提供策略建议。

协调公司资源，包括市场营销、客户服务和项目管理团队，以支持渠道合作的成功。

管理渠道合作关系，包括合同谈判、合作执行及效果评估。

职位要求：

大专以上学历，市场营销、商业管理或相关领域。

至少3年的销售或渠道管理经验，有家装或建筑行业背景者优先。

...

薪资福利：无责底薪  + 业绩提成 + 入职即购买五险 + 各种福利奖金

要求：

1、高中以上学历，有建材、电器、空调暖通从业经历者优先；；

2、具有较强的沟通能力及服务意识；