1、前期在公司各个部门轮岗实习，后期估计个人的擅长选择一个部门长期发展。

2、年龄18-25岁之间，男女不限，有无经验均可。

3、有一定的表达能力，人品好，具有亲和力。

4、有责任心，谦虚、好学、上进。

5、协作精神。

薪酬福利：

1、转正4500底薪+提成+奖金+保险+免费的住宿+带薪培训+带薪培训

2、工作比较出色的一年有4-8次免费旅游机会；

3、新员工入职培训、一对一培养、技能培训，公司根据不同阶段，不同岗位提供全方位立体化培训，使其综合能力快速上升。

住宿：空调、冰箱、洗衣机等家电一应俱全。

晋升方面：实习生——主管——副经理——经理

晋升秉承公平、公正、公开的原则，人性化管理，期待...

岗位职责 ：

1、卖场管理：营业员的管理、处理突发事件、客诉、施工管理等

2、店铺货品及价格抽查

3、厂商每月业绩函的发展及回收、票据的处理

4、每周分析报表制做

5、日常货量及场事务的统计

6、其他领导交待的工作。

任职资格 ：

1.统招大专及以上学历，专业不限，管理类优先，2025年应届毕业生。

2.热爱零售行业，愿意从事商业运营发展，学习能力强。

3.沟通能力强，逻辑思维清晰，个性开朗，抗压力强，愿意面对问题并积极解决。

4.接受公司轮班制度，熟练使用office办公软件。

提示！！！

1、企业直招、信息真实，不收取任何费用

2、应聘的朋友请在线或电话咨询岗位

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工作内容：

负责公司游戏产品的线上推广

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薪资待遇：

1、3000无责底薪+高提成+奖金，每年13薪，综合薪资6000-10000元/月，多劳多得，业绩优秀者1-2万

2、有员工食堂和公寓，...

1. 入职过后前期学习基础（如市场了解，会议，培训等）了解公司运作流程，后期学运营并辅助经理管理团队，做好团队跟踪，建设和规划，愿意从基础做起。

2. 了解基础市场业务流程，负责基层市场人员的培训与指导。

3. 负责公司运营的管理和新市场的开发拓展，辅助主管以及经理谈单

4. 负责通信产品专业知识讲解，通信客户的签约维护等

5. 接受应届生（培养计划：未来主管与经理的培养对象）接受无经验小白

6. 福利待遇：底薪4000+高提成+各种福利。综合薪资6000-1W,多劳多得

7. 免费提供三室一厅住宿，入职过后可申请住宿舍。

8. 工作态度积极主动，热情，态度严谨。

9. 实习生可以提供相关实习...

1、无责底薪4000+业绩提成（阶梯式）+奖金（奖金明细：个人奖金+团队奖金＋周奖+月奖＋开单奖＋冠军奖），工资上不封顶高付出。

2、关怀性企业文化：带薪培训+节假日礼品等。

3、团队基本上都是年轻人工作氛围轻松，沟通无障碍，欢迎你的加入！

4、每天10个电话量左右，不是传统电销

公司福利：

1、上班时间：9:30-18:30，周末单双休、法定节假期正常休息，午休一个半小时。

2、节假日派发节日礼品或奖金，不定期组织团队活动和拓展活动。一年两次国内外旅游。

3、每月有公司团建集体活动，员工生日会，员工零食福利发放。

4、晋升：咨询顾问-咨询组长-见习主管-销售主管-高级主管-经...

动动手，动动脚，动动脑筋皆高薪~~~~聊聊吗~~~

你来或不来，我们的条件就在那里，你要或不要，我们的高薪就在你手边！！

给你提供实习证明哦(ง •̀_•́)ง

公司特点：

1、年轻化团队。

2、晋升空间大

岗位职责：

1、该岗位主要是为管理层培养人才，前期1-2个月在运营，人事，销售部门轮岗学习主要为了全方面了解公司业务及运行模式，后期根据个人的职业发展方向规划岗位

2、后期可晋升管理，在公司内部协助经理做团队管理。

任职要求：

1.年龄18-25岁，学历不限，接受优秀应届毕业生；

2.亲和力强，具有良好的沟通能力；

3.性格开朗，诚实、实干、责任感强，具有良好的团队合作精神；

4.有...

岗位职责：

1、该岗位主要是为管理层培养人才，前期1-2个月在运营，人事，销售部门轮岗学习主要为了全方面了解公司业务及运行模式，后期根据个人的职业发展方向规划岗位

2、后期可晋升管理，在公司内部协助经理做团队管理。

任职要求：

1.年龄17-22岁，学历不限，接受优秀应届毕业生；

2.亲和力强，具有良好的沟通能力；

3.性格开朗，诚实、实干、责任感强，具有良好的团队合作精神；

4.有无经验均可，入职有主管带；

薪资待遇：

1.无责底薪4200元+提成+奖金，月均5000以上

2.免费培训，可提供实习证明！

我们的优势：

1、工作上手简单，工作时间自由

2、...

1.男：身高173CM以上，年龄45岁以下。

2.服从工作安排，身体健康。

3.短期工（临勤）200元一天。（10天一结）

4.月薪4.5K（可买五险）月休四天。

5.有经验者，有保安证或退役军人优先。

6.无前科。初中以上文化。

6.上班地点龙兴。

负责周末学生训练，早晚安全和洗漱。

这是一群特殊孩子，他们有自闭症或智力障碍，需要更多的耐心，爱心，责任心要强。

工作地点：

1.沙坪坝双碑首创城乐一爱儿

2.歌乐山镇天池村乐一融合

职位详情：

1. 品牌宣传与全国产品推广物料的辅助类工作

2. 品牌新媒体平台如微信公众号、小红书等的内容输出与运营辅助

3. 对快消产品有一定热爱，辅助产品市场调研工作，敏捷的洞察和思维，并且有把思考变为现实以满足用户需求的勇气和能力

4. 协助策划执行相关品牌及市场活动

5. 领导交代的其他临时任务

岗位要求：

1.本科及以上学历

2.优秀创造力、想象力，逻辑思维和系统分析能力

3.对小红书、公众号等新媒体平台内容熟悉，能快速熟悉及操作后台

4.具有较强的美感和网感，文字组织能力和沟通能力

5.有较强的责任心和团队协作能力

加分项：

1.喜欢宠物，自己养宠者更佳

2.开发设计过个人产品并有...

1、55岁以下，限男性

2、能住厂

3、身体健康

举人坝极兔

薪资：200元/天（工时未满11.5按17元/小时结算）                    

                   

年龄:男18—58岁

要求：吃苦耐劳，至少工作25天

内容：把车厢内快件卸车放在皮带机上

待遇：餐补7元，提供住宿10元/天，工伤保险3元（每周五发上周工资）

班次：18:00-6:00

                       0:00-12:00

          

因每天咨询的人数过多，前来应聘的请在聊天页面点击

与我交换微信，请勿相信街边拉人的，不要给他们联系方式，避免受骗

欢迎24小...

职责描述：

协助项目经理完成项目的现场勘查盘点、询证、估算、底稿整理归档等工作。

任职要求：

（1）学历：本科（含）以上学历、专业不限；可接受应届毕业生；

（2）工作经验：有无经验均可，学习能力强，经过培训能快速上手；

（3）能力要求：有良好的文字表达能力。工作细心，具备一定的解决问题能力和团队合作意识；

（4）资格证书：已通过房地产估价师/土地估价师或资产评估师执业资格考试部分科目的优先。

（5）提供实习岗位，可转正。

岗位职责：

1、配合厨师做好洗菜等饭菜准备工作，会炒菜；

2、负责分打食堂菜品；

4、负责协助厨师餐具、炊具的清洗等；

5、负责食堂、会议室，卫生间、餐厅、过道等区域的卫生；

6、协助厨师做好好食品安全和配套设施安全工作；

7、收集员工意见建议，完善食堂菜品和服务。

8、完成好领导交办的其它工作。

任职要求：

1、工作认真，责任心强，有相关工作经验者优先；

2、年龄53岁以下，有厨师助理工作经验，限女性；

3、身体健康，有良好的卫生习惯，无不良嗜好；

4、有良好的服务意识，服从工作分配，能吃苦耐劳；

5、工作认真，责任心强，有相关工作经验者优先；

6、月休二天，包吃包住。

1、负责政府科技项目、平台项目、补贴资金、资质荣誉等政策信息搜集、分析评估。

2、负责政府科技项目、平台项目、补贴资金、资质荣誉的申报、考核、结题验收资料拟定、过程管理。

3、负责科研项目管理办法、科研经费管理办法的拟定，协助完成科研项目的管理、实施。

4、负责知识产权管理制度的拟定、工作流程的建立，协助完成知识产权管理。

5、负责政府科研项目档案的建档、管理，科技成果申报、管理。

6、协助完成科技战略规划、横向合作项目管理、科技成果转移转化、科技咨询服务工作。

7、协助其他部门完成相关政府事务、资质荣誉申报等工作。

8、负责完成领导安排的其他工作。

岗位职责：

1、负责本部门整体效率的提高和生产成本的下降，并保证生产计划达成；

2、负责产品合格率提升及原材料损耗降低，控制辅料消耗成本工作；

3、负责统筹本部安全生产管理；

4、负责控制工人流失率改善，人员能力培养和梯队建设的工作；  

5、负责本部的制度、流程和系统的持续优化；  

6、其它上级领导交代的工作。 

任职要求：

1、大专及以上学历；

2、参加工作5年以上，具有食品行业管理经验5年以上；

3、有良好的管理组织能力，并有良好的团队合作精神；

4、有火锅调料、食品行业经验优先。

动动手，动动脚，动动脑筋皆高薪~~~~聊聊吗~~~

你来或不来，我们的条件就在那里，你要或不要，我们的高薪就在你手边！！

给你提供实习证明哦(ง •̀_•́)ง

公司特点：

1、年轻化团队

2、晋升空间大

任职要求：

1、年龄18-25岁，学历不限

2、有无经验均可，入职有主管带

3、性格开朗

4、公司主要支付运营推广这一方面的，上手快简单

薪资待遇：

1、底薪4200元+高提成+免费培训+(表现优秀奖金丰厚)，月均6000以上

2、可提供实习证明！

我们的优势：

1、工作简单，工作时间自由

2、温馨的住宿环境（四室两厅，洗衣机，冰箱，空调一应俱全）

3、新员工入职带薪培训有老员工一对...

1.作为区域经理储备梯队；

2.三年内零售终端基层培养，路径：储干-店长-区域主管-零售经理；

3.鞋服商品销售、店铺运营管理、团队人员管理、商品运营等综合维度提升区域业务水平。

本岗位旨在选拔培养零售运营管理、商品管理方面的储备人才，通过轮岗学习，接受专业老师的指导，参与精品课程的培训，能在3-5年内成长为公司中高级管理人员或中高阶专业人才。

补充说明：

1、应往届毕业生，有志于从事管理工作；

2、踏实，善于思考与总结，对自我发展要求高；

3、熟练使用办公软件。

安全检查员岗位职责

一、安检员职责

1、遵守各项法律法规和安检各项规章制度，服从各级领导管理，对违反法律法规或安

检规章制度的现象应与拒绝并及时向上级报告。

2、认真履行岗位职责，严格遵守工作纪律，不擅离职守，不做与工作无关的事情。3、按规定着装上岗，佩戴标示规范，自觉维护安检人员岗位形象。

4、熟练掌握各种安检设备的操作及识别方法。

5、按照“逢包必检”的安检要求，负责宣传引导人员进入安检区域。6、对可疑物品进行针对性探测，确定可疑物品性质，及时移交现场民警处理并做好记

录。

7、文明值岗，态度和蔼，遇事讲究方式方法，做到以理服人。

二丶上班时间：两班倒

1、招聘岗位：设备引导、检票员、售票员、营业员(面试分岗位)

2、招聘要求：男女不限，16-22岁(只能是学生，面试需要提供学生证、学校出入证等)；形象佳，气质好，身体健康，裸露地方无纹身，无色盲，无案底，无染发，做到八月底等；

3、月薪资待遇：2100元/2200元+高温补贴（具体待定）

4、工作时间：淡季:9：30-18：30，上六休一； 旺季(夜场开后):9：00-22：00，上二休一  ；  

5、食宿情况：包吃(3餐，没有餐食的会给餐补)；包住(水电平摊)

6、薪资发放时间：次月25日前发上月工资；

7、面试地点：巴南区