1、负责公司渠道体系建设及运营，规划重庆或全国渠道及合作伙伴结构，制定渠道发展政策和管理办法；

2、开拓渠道合作，实施渠道销售全流程，完成公司产品销售推进，达成销售、收款目标；

3、分析行业内相关信息，有效组织和安排渠道的拓展工作，提升市场协同能力和影响力；

4、负责公司渠道销售的相关交流合作，输出并分享渠道合作相关知识、案例与能力介绍等，带动团队发展；

5、负责公司渠道销售团队建设和团队管理，并对团队成员进行渠道培训和指导。

工作职责：

1.订单录入。准确录入客户订单，并进行检查；确认商品要求与报价相符；（客户类型：企事业单位食堂、学校食堂、部队食堂、工厂食堂）

2.订单校对。下班前对所录入订单与客户原始订单逐一核对，核对无误且无需调整后，向 采购部和分拣部进行确认交接；

3.订单跟踪。对订单中存在的遗留问题和重点问题进行跟踪，协调相关部门处理直至最终 解决；

4.订单复核。当日订单最晩不得于第二日核对完毕，客户确认后入账,保管好原始凭证联, 需要将财务联及时上交；

5.周期对账。及时与客户对账,以月为配送周期的订单最迟不得晚于第二个周期开始后的 第五个工作日完成对账；

6.售后服务：及时处置客户对配送工作的投诉及...

岗位职责：

1、从各个渠道发掘客户，开发新客户并为客户提供专业的建议；

2、建立并维护良好的客户关系，定期定量完成销售目标；

3、能独立与客户进行沟通，正确引导客户了解并认可公司产品，对客户的咨询进行详尽的解答，促成合作；

4、维护客情关系，及时了解客户需求，及时跟上级领导沟通客户开发进展，完成工作报表；

5、与后勤服务部门保持良好配合，顺利达成客户相关要求；

6、根据合同进度，及时收取应收款项。

7.领导安排的其它事务。

岗位要求：

1、大专以上学历，3年以上销售经验，热爱销售工作，有汽车线束行业或拜访式销售经验者优先；

2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，有良好的客户服务意识，具有较强的...

职位描述：

1.负责拓展.维护招商渠道；2.开发客户资源，完成所辖园区的招商及后期服务；3.负责了解所负责片区的工业情况布局，开发可租售的办公及产房房源；4.负责招商资源及招商渠道的开拓，开发并维护客户，跟进目标客户，为企业办公.生产选址提供方案，销售独栋办公.标准厂房.宿舍楼等；5.负责载体维护，协助企业入园的手续办理.帮助企业顺利办公.投产；6.负责来访客户的接待及客户资料整理；7.完成领导交办的其他事宜。

任职资格：

1、大专以上学历，1年以上招商工作经验，1年以上同岗位经验，招商能力强、形象较好；

2、能独立完成商家的招商谈判签约工作，有完整项目经验，具有招商资源优先；

3、具有较强的...

1、协助制定公司人力资源整体战略规划；

2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；

3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系，提出激励计划和具体实施办法，完善激励机制提出建议，   

负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持；

4、制定招聘计划和程序，开展招聘工作；

5、制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系；

6、受理员工投诉，处理劳动争议、纠纷，进行劳动诉讼；

7、参与职位管理、组织机构设置,组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书；

8、参与本部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作；

9...

负责公司产品的销售及推广；

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。

薪资福利：

1、3800起的阶梯式底薪+高额提成+奖金+福利

2、转正后缴纳五险（试用期1个月）

3、周末双休、国家法定节假日休息

4、丰富的团队活动+年度旅游+带薪年假

补充说明：

1、专科及以上学历；

2、有销售相关工作经验者优先考虑；

3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

5...

岗位职责：

1. 负责市场信息收集,通过各种渠道获取负责客户的相关信息，包括产销情况，后续开发车型，相关产品配置率等，为制定客户策略提供依据,主要客户为汽车主机厂及新能源汽车配套；

2. 制定公司销售政策，完成年度销售目标；

3. 定期拜访客户，保持良好客户沟通，提升客户关系；同时，协调与负责区域内战略合作伙伴客户的关系；

4. 负责与客户在项目前期开展沟通，配合领导完成区域客户的开发工作，在满足公司财务要求的状态下获取新项目；

5.确保产品质量以及完成客户交付要求；

6. 负责客户投诉（包括现场质量投诉）的及时处理，组织协调其他部门进行快速反应并提供配合服务;

7. 遵守IATF16949体...

有钣金机箱、机柜及低压成套设备销售渠道和较强的市场开拓精神，有3年以上低压成套销售经验和团队管理经验，为人正直，工作务实。

工资待遇：基本工资+提成；

福利待遇：双休，按国家规定买保险。

补充说明：

1、男性

2、会驾驶及家住渝北区优先

3、带业务上岗

1、根据公司部门人员需求，切实做好人员招聘工作；

2、根据各个岗位情况及年度运营方向，做好KPI绩效指标提炼，做好每月数据收集，找原因并督促绩效改善；

3、组织日常培训工作及新员工培训工作；

4、拟定各个岗位的薪酬结构及销售岗日常激励政策

5、跟踪新员工实习进度，确保新员工能快速适应新环境；

6、做好员工关系沟通及离职面谈工作

7、熟悉劳动法、合同法、病假管理规定、工伤鉴定标准、交通事故鉴定及赔偿标准等法规熟悉

8、做好办公物料的采购及发放、固定资产管理等

擅长销售行业绩效和薪酬设计，熟悉销售行业员工激励板块

岗位职责：

1、业务拓展管理：负责目标客户的开发及管理、核心客户的拓展管理；

2、物流业务管理：对物流资源新增及管理负责，对物流资源合理分配负责，对物流线路及费用优化负责;

3、市场营销管理：负责市场信息管理、产品管理及客户资源池管理；

4、专业化项目管理：负责外贸价值管道管理；

5、部门管理：负责部门内部的一切事务；

6、按质按量完成公司领导安排的其他工作任务；

岗位要求：

1、同行业经验优先；

2、专科以上，年龄40岁以下，市场营销、国际贸易、商务英语、工商管理等专业优先；

3、有优秀的沟通能力、协调能力、组织能力等；

！！！优秀者面议！！！

1、根据公司提供的学生家长电话，与家长沟通并预约到校参观、考察、报名；

2.接听学生家长的咨询电话，精准的为家长解答疑问；

3、收集学生家长的咨询电话，并回访；

4.按照学生家长咨询要求，提供详细的学校专业推荐；

5.维护好良好家长关系，掌握家长需求，负责与相关部门业务协调，及时解决家长提出的问题。

任职资格：

1、男女不限，年龄22-45、声音亲切，为人亲和，沟通表达能力佳；

3、熟练操作办公自动化设备及OFFICE软件；

4、良好的执行力和团队合作精神；

5、熟悉电话销售或客户服务的业务模式，有电话销售经验者优先。

工作时间：

8：30-18：00