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专业培训
岗位职责:
1、全面负责工厂高效、正常、安全,依规守法生产运作,确保完成公司年度考核指标;
2、组织实施工厂生产作业,保证保质保量的完成生产任务;
3、控制生产运营成本,对工厂的所有支出负责;
4、会同职能部门审定工厂的组织架构、人员编制、岗位职责;
5、组织实行公司下达的考核制度,组织工厂级培训,实施奖惩;
6、贯彻执行公司下达的各项工作及规章制度;
7、制定厂长(周、月、季、年度)工作计划,并按期向领导呈报日报、周报及月报;
8、在公司指导下,依法依规做好与当地地政府、管理机构等相关单位的外联工作。