2、 针对公司的市场推广主题活动，对业务代表及相关人员进行沟通、培训和指导；

3、 开辟新的合作渠道，并协助部门经理进行合作的谈判；

4、 维护与各分帐市场相关业务人员的合作关系；

5、 收集市场信息及行业动态；

1.热爱行业，渴望成为行业精英;

3.对公司高度负责,有极强的管理能力,严格风控;

4.能独立完成公司交赋的工作任务,可自行选择工作地点和工作时间

5.对数字图形敏感,善于总结，归纳。

6.公司提供完善培训，3年以上工作经验.

2、日常电话邀约客户进行拜访，实现业务销售签单

3、拜访客户的洽谈和商务谈判，挖掘客户需求，促成业务合作

4、学习训练人力资源行业相关产品知识、销售技巧

5、熟练掌握人力资源行业（劳务派遣、人力资源外包等）的销售流程及销售工具

1、薪金标准：无责任底薪高提成+奖金（每月员工平均薪资5000-8000）.轻松年入100000以上（上不封顶）对有能力者给予特别培养与奖励；

2、福利：岗位技能带薪培训+绩效奖+优秀奖+团队奖+生日礼+法定节假日+春节假期+员工旅游

3、工作时间：周一至周五9:00-12:00，13:30-17:30，周末双休，清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节假日照常休假。

岗位职责:

1、利用网络进行公司产品的销售及推广；

2、负责公司网上贸易平台的操作管理和产品信息的发布；

3、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息；

4、按时完成销售任务，能接受一定的加班。...