地点 | 石柱 主城区 周边区县

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类型 | 不限 全职 兼职

其他 | 招聘行业 公司规模 公司性质 工作经验 学历要求 月薪范围

不限
互联网/IT/电子/通信
全部 互联网/移动互联网 通信/网络设备 计算机硬件 游戏 电子商务 软件 电子/半导体/集成电路 IT服务/系统集成 消费电子产品 运营商/增值服务 人工智能 物联网
房地产/建筑/物业/装饰
全部 房产开发 建筑规划设计 建筑工程 房产经纪/中介 物业/商业中心 装修装饰 建材
汽车/摩托车
全部 整车制造 汽摩零配件 汽车销售 汽车后市场 摩托车销售/维修 新能源汽车 摩托车制造
机械制造
全部 机械/机电/重工 仪器仪表/工业自动化 材料加工/制造 造纸/纸制品 包装/印刷
金融
全部 银行 证券/基金/期货 信托/贷款/担保/拍卖/典当 保险 投资理财咨询 互联网金融
消费品
全部 食品/饮料/烟酒/日化 服装/纺织 家居/家具/家电 玩具/工艺品 奢侈品/珠宝 文体办公用品 商超/批发/零售
餐饮/旅游/酒店/生活服务
全部 餐饮 酒店/民宿/度假村 娱乐/休闲/健身 美容/美发/美体 婚庆/摄影 家政/维修/回收 其他生活服务 旅游业 宠物服务
教育/培训/专业服务
全部 教育培训 人力资源服务 法律服务 财务/会计 税务/审计 其他专业服务 检测/认证
医药/医疗
全部 医疗/整形/康养 制药/生物工程 医疗设备/器械制造 医药经销
广告/文化/传媒
全部 广告/公关/会展 影视/娱乐/文化 报刊杂志 出版印刷 体育
能源/化工/环保
全部 煤炭/石油/天然气 电气/电力/水利 环保 矿产/采掘/冶炼 化工/原材料 新能源
进出口/物流/其他行业
全部 贸易/进出口 交通运输/物流/快递 政府/公共事业/非盈利组织 农林畜渔 其他行业

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汇博招聘 石柱招聘 石柱经理

销售经理 ¥5~15K/月 (4.1-8K/月) 渝北区-加洲新牌坊 经验≥1年 06:03

月薪:¥5~15K/月(底薪+提成)
底薪:4.1-8K/月

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汤嫂食品

销售经理

  • (底薪:4.1-8K/月+提成) ¥5~15K/月
  • 渝北区-加洲新牌坊
  • 1年及以上(可接受应届生)
  • 销售代表
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 中技/中专
  • 45以下
  • 市场营销,食品科学与工程
  • 5人

包吃住 五险 包三餐 免费包住 交通补助 通讯补助 生日礼金 高温补贴

岗位职责:
1、通过实地拜访对餐饮终端门店等潜在客户进行开发维护;

2、通过陌拜等方式进行餐饮类客户资源整合跟进;

3、通过现场试样等方式进行产品销售;

4、进行市场调查,收集行业市场信息及同类产品信息

5、完成领导制定的销售目标


任职资格:

1、大学专科及以上学历,22-40岁,具备餐饮客户销售及开发经验或具备1年以上快消品行业销售经验;

2、出色的市场分析洞察能力、具备全面深刻营销知识和技能;

3、具备一定的沟通和调能力;


工作区域:(成都/郑州/西安/石家庄/湖北/长沙/南京/杭州等)

 

薪资范围:4000-8000+高额提成

办公室主任 ¥5~8K/月 渝北区-其他 经验≥6年 06:02

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恒傲酒业

办公室主任

  • ¥5~8K/月
  • 渝北区-其他
  • 6年及以上
  • 行政主管/经理
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 本科
  • 38以下
  • 2人

带薪年假 周末双休

岗位职责:
岗位职责:

1、统筹管理公司的行政事务,上传下达,负责公司办公室对内、对外发函、申请、通知等文件及合同的起草,发布,督办;

2、负责组织公司行政管理制度的拟订、检查、监督;保障公司行政管理良好运营;

3、负责合同、公章、采购、文件档案、车辆、办公环境、企业文化、对外协调、危机公关等行政管理事宜;

4、建立公司行政办公费用的预算并控制行政办公费用在预算内执行;

5、作好领导的参谋,及时为公司领导提供决策信息和建设性意见;

6、督促有关部门及时完成公司各项工作,并将监督情况及时反馈给领导;

7、负责本部门员工的评估与考核。

8、身高1.65m以上,形象气质佳。

任职要求:

1、具有本科以上学历,...

行政经理 ¥4~8K/月 渝北区-农业园区 经验≥3年 02:36

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湖俊汽修

行政经理

  • ¥4~8K/月
  • 渝北区-农业园区
  • 3年及以上
  • 行政主管/经理
  • 汽车后市场
  • 本科
  • 40以下
  • 1人

包工作餐 五险 带薪年假 定期团建 季度/年度奖金 人才奖励奖 上午8:30-12:00;下午13:00-18:00

岗位职责:
1、中层管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;

2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

3、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理;

4、公司日常行政管理的运作(包括运送安排、邮件和固定的供给等等);

5、公司内部治安管理;

6、行政管理的成本控制及水电管理等。

7,负责政府和是事企业单位对接。

8、负责企业业务竞标。

销售经理(双休) ¥8~10K/月 渝北区-其他 经验≥1年 02:27

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豪门品味传媒

销售经理(双休)

  • ¥8~10K/月
  • 渝北区-其他
  • 1年及以上
  • 销售团队管理
  • 广告/公关/会展
  • 高中
  • 35以下
  • 3人

五险 带薪年假 绩效奖金 节日礼金 年度旅游 生日礼金 定期团建 季度/年度奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、负责客户市场开拓、推介公司产品和资源,寻找意向客户;

2、负责洽谈合作具体事项,签订合作协议;

3、负责协调客户广告上刊、下刊等售前售后相关事务;

4、负责回收业务款项。

任职要求:

1、大专以上学历,男女不限,年龄25--35岁;

2、从事过销售岗位工作,沟通表达能力较好;

3、具有一定抗压力能力,善于处理人际关系;

4、有广告行业销售经验者优先。

福利待遇:

1、购买五险;

2、周末双休,法定节假日按国家规定放假;

3、员工生日、传统节日、生病住院等慰问;

4、高温补贴,定时员工聚餐等团建活动;

5、月度奖励、半年奖励、年终奖励。

餐饮招商经理/主管 ¥8~15K/月 (6-8K/月) 渝中区-较场口 经验≥2年 02:22

月薪:¥8~15K/月(底薪+提成)
底薪:6-8K/月

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重庆一家好餐饮管理

餐饮招商经理/主管

  • (底薪:6-8K/月+提成) ¥8~15K/月
  • 渝中区-较场口
  • 2年及以上
  • 招商部主管/经理
  • 餐饮
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

朝九晚六 五险 生日礼金 零食下午茶 带薪年假 年底双薪 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
任职要求:

1、热爱销售工作,个性开朗,善于沟通,有较强的服务意识;

2、认同公司理念,有团队合作精神;

3、学习能力强,掌握谈判技巧;

4丶偶尔会有短时间出差;

5、有餐饮招商加盟签约2年以上经验。

涉及能力:

沟通能力 学习能力 创新能力 临场反应 商务谈判等

福利待遇:

底薪6000元+提成+五险+生日福利+节假日福利

客服经理 ¥6~10K/月 江北区-观音桥 经验不限 02:05

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中国人寿保险

客服经理

  • ¥6~10K/月
  • 江北区-观音桥
  • 不限(可接受应届生)
  • 客服主管/经理
  • 保险
  • 高中
  • 50以下
  • 专业不限
  • 3人

五险 补充医疗保险 年底双薪 年度旅游 绩效奖金 年底分红 人才奖励奖 季度/年度奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、全面负责客户服务部的日常管理和运营工作,向总经理汇报;

2、制定与完善客户服务部管理制度,规范和完善岗位职责,优化客户服务流程;

3、客服团队的培训与考核,掌控客户服务质量;

4、协调及处理客户重大投诉与建议,与重要客户的沟通和洽谈;

5、完善客户需求分析,研制可行性方案提升客户满意度;

6、协调本部和公司其他部门之间的关系;

7、维持公司良好的公共关系,树立优质的服务形象。


任职要求:

1、高中及以上学历,1年以上的客户服务工作经验;

2、个人客服工作能力突出,要有较强的突发事件、投诉处理能力;

3、良好的协调和沟通能力、人际交往能力和语言表达能力;...

销售经理/五险/底薪4K起 ¥7~15K/月 江北区-大石坝 经验≥1年 01:39

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重庆浔野兄弟户外拓展

销售经理/五险/底薪4K起

  • ¥7~15K/月
  • 江北区-大石坝
  • 1年及以上
  • 销售团队管理
  • 娱乐/休闲/健身
  • 高中
  • 年龄不限
  • 3人

五险 绩效奖金 带薪年假

岗位职责:
1.协助上级建立公司产品销售渠道,对市场需求进行分析、销售预测,制定销售计划和指标;

2.参与协助制定公司渠道产品价格体系和产品促销计划;

3.熟悉公司理念及产品,了解客户需求,能够为客户提出个性化的解决方案;

4.发展并维护客户关系,达成销售目标;

5.根据销售项目督促检查求,按照公司销售工作流程,积极协调售前、售中及售后的相关问题;

6.负责或参与产品销售推广及策划工作;

7.负责公司产品的销售管理和协调,以及对销售渠道、代理商的管理;

8.协助制定区域销售费用预算;

9.负责对客户关系的维护、联络和跟踪管理;

10.负责收集销售相关信息工作;

11.完成上级安排的其他工作。

大客户经理 ¥8~12K/月 (5-8K/月) 渝北区-渝北周边 经验≥2年 01:29

月薪:¥8~12K/月(底薪+提成)
底薪:5-8K/月

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联吉服务外包

大客户经理

  • (底薪:5-8K/月+提成) ¥8~12K/月
  • 渝北区-渝北周边
  • 2年及以上
  • 大客户经理
  • 其他专业服务
  • 大专
  • 35以下
  • 2人

五险一金 周末双休 生日礼金 专业培训 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
一、岗位职责

1.负责企业业务拓展,通过各种渠道寻找并接触潜在客户;

2.了解并分析客户需求,为客户提供专业的数字化服务平台解决方案;

3.建立并维护客户关系,提供持续的服务支持,确保客户满意度;

4.协同内部团队,为客户提供定制化的服务方案,并推动方案的实施;

5.跟踪市场动态,收集并分析竞争对手信息,为公司业务发展提供决策支持;

6.完成公司设定的销售目标和其他业务指标。

二、任职要求

1.本科及以上学历,2年以上相关行业销售经验,有大客户销售经验者优先考虑;

2.具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够与不同层级的客户进行有效沟通;

3.对市场动态有敏锐的洞察力,能够及时调整销售策略以适应...

HRBP(主管/经理) ¥8~10K/月 (6-8K/月) 渝北区-龙头寺 经验≥3年 01:25

月薪:¥8~10K/月(底薪+提成)
底薪:6-8K/月

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一山汇农产品

HRBP(主管/经理

  • (底薪:6-8K/月+提成) ¥8~10K/月
  • 渝北区-龙头寺
  • 3年及以上
  • HRBP
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 本科
  • 35以下
  • 1人

朝八晚五 五险 生日礼金 专业培训 带薪年假 绩效奖金 定期体检

岗位职责:
职位名称:HRBP 主管/经理(生鲜行业)

岗位职责:

1、深入了解生鲜行业业务战略和发展需求,为业务部门提供全面的人力资源支持与解决方案。

2、主导并推动人力资源管理各项工作在业务部门的落地实施,包括人才招聘、培训与发展、绩效管理等。

3、与业务部门紧密合作,协助进行组织架构优化、岗位设计与调整,提升组织效率。

4、建立和维护良好的员工关系,及时处理各类员工问题,增强员工凝聚力和归属感。

5、分析人力资源数据,为业务决策提供数据支持和建议。

6、积极参与公司人力资源项目和变革管理,推动人力资源管理的持续优化。

任职要求:

1、本科及以上学历,人力资源管理相关专业优先。

2...

教育一部经理 ¥10~15K/月 渝中区-上清寺 经验≥3年 01:10

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浩元软件

教育一部经理

  • ¥10~15K/月
  • 渝中区-上清寺
  • 3年及以上
  • 销售团队管理
  • 建筑工程
  • 大专
  • 35以下
  • 2人

双休 五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 年底双薪 绩效奖金 年度旅游

岗位职责:
1、负责公司相关软件类产品在高校(本科院校、高职院校及中职院校)销售推广工作

2、协助部门总监建立全面的市场开发战略

3、实施完整的销售方案,建立健全精准的客户信息资源库

4、与高校、客户、同行业间建立良好的合作关系 

5、组织销售人员开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务

6、管理销售人员,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍

7、掌握行业内对公司市场动态,熟悉市场状况并有独特见解 

任职要求: 

1、管理、市场营销等专业本科以上学历

 2、具有3年以上院校推广经验,有高校渠道关系,擅长院校领导类公关

3、熟悉现代管理模式,熟练运用各种办公软件

4、具有敏锐的市场洞察能力,良好的口头及书面表...

销售经理 ¥7~10K/月 (3.5-4K/月) 渝北区-其他 经验≥1年 01:00

月薪:¥7~10K/月(底薪+提成)
底薪:3.5-4K/月

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兆邦汽车垫片

销售经理

  • (底薪:3.5-4K/月+提成) ¥7~10K/月
  • 渝北区-其他
  • 1年及以上
  • 销售代表
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 年龄不限
  • 4人

包工作餐 五险 带薪年假 交通补助 绩效奖金 节日礼金 生日礼金 季度/年度奖金

岗位职责:
招聘要求:

1、负责新客户开发,以及订单后续跟进。及时与客户和公司内部进行有效沟通,确保订单顺利完成。

2、维护好客情关系。

岗位要求:

1、专科以上学历。有相关工作经验者优先考虑。

2、具有良好的人际沟通谈判能力、执行力强、性格开朗、抗压能力强。

3、能熟练使用各种办公软件。需持有C照,能熟练驾驶机动车。

专利/政府项目B端大客户销售/商务谈判 ¥8~20K/月 (3-5K/月) 南岸区-南坪 经验不限 00:32

月薪:¥8~20K/月(底薪+提成)
底薪:3-5K/月

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应策知识产权

专利/政府项目B端大客户销售/商务谈判

  • (底薪:3-5K/月+提成) ¥8~20K/月
  • 南岸区-南坪
  • 不限(可接受应届生)
  • 大客户经理
  • 其他专业服务
  • 高中
  • 35以下
  • 专业不限
  • 6人

五险 通讯补助 零食下午茶 定期团建 专业培训 带薪年假 绩效奖金 节日礼金

岗位职责:
工作内容:

1、对公司优质客户资源进行有效沟通,有效面访;

2、通过各种渠道,搜寻潜在客户、开发新客户、维护老客户;

3、从事商标、专利、版权、高新技术企业、专精特新、工业信息化等业务的开发销售工作,了解客户需求,解决客户知识产权及政府项目申报问题。

4、进行商务谈判,商务合同起草、审核、签订、风险管控等。

公司提供电话卡,报销话费,外出谈客户提供商务车,报销油费等,一对一带教,上手快,开单容易。

任职资格:

1、沟通能力强、能从容应对企业商务洽谈;

2、注重效率,有激情,有强烈的团队协作意识;

3、具备较强的市场开拓、客户沟通能力、具备一定的职场商务礼仪;

4、具备敏锐的观察力、分析判断能...

人事经理 ¥6~8K/月 渝北区-回兴 经验≥1年 00:28

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重庆利剑保安服务

人事经理

  • ¥6~8K/月
  • 渝北区-回兴
  • 1年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 其他生活服务
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

周末双休 朝九晚六 五险 带薪年假

岗位职责:
岗位职责:

1、负责员工入离转调流程管理和优化,并监督执行;

2、带领团队成员做好人事各类手续办理和档案管理,做好劳动用工风险管控;

3、负责员工岗位分析和岗位关键指标提取,并输出岗位说明书;

4、薪酬数据汇总统计及分析,协助人事总监制定主管及以下岗位薪酬方案,并参与整体薪酬方案设计;

5、绩效指标提取和绩效关键数据分析,绩效评估组织与跟踪,参与绩效体系建设并推进执行;

6、全年福利政策管理和员工活动策划与执行;

7、与招聘团队做好配合,定期或不定期带领团队进行员工访谈,提出公司制度和流程优化等改进建议,降低员工离职率,提升人效;

8、了解国家政策变化,进行各类补贴申报和跟进管理,在合理范围控...

销售经理5K+ ¥5~6K/月 九龙坡区-石桥铺 经验≥2年 00:18

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劲力酒店

销售经理5K+

  • ¥5~6K/月
  • 九龙坡区-石桥铺
  • 2年及以上
  • 销售团队管理
  • 酒店/民宿/度假村
  • 大专
  • 35以下
  • 2人

周末双休 五险 包工作餐 免费包住 专业培训 带薪年假 定期体检 工龄工资

岗位职责:
1、销售酒店的客房、餐饮、会议等产品。

2、与顾客保持良好的沟通,收集客户意见与建议,维系客户关系,完成公司制定的业绩指标。

3、有酒店销售经验者优。

补充说明:

1、男女不限:年龄35岁以下,女身高:1.65cm以上,男身高1.75以上,性格外向,身材匀称,形象气质佳。

2、大专以上文凭,普通话流利,有一定的文件管理能力,有强烈的销售意识,善于沟通,具有高星级酒店两年以上工作经验。

招聘人力主管 ¥10~18K/月 渝北区-农业园区 经验≥2年 00:10

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重庆众云汇信息科技

招聘人力主管

  • ¥10~18K/月
  • 渝北区-农业园区
  • 2年及以上
  • 招聘主管/经理
  • 人力资源服务
  • 高中
  • 38以下
  • 5人

带薪年假 绩效奖金 节日礼金 年底分红 一年两次调薪机会 季度/年度奖金 人才奖励奖

岗位职责:
岗位职责:

1、协助领导建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;

2、维护及开拓招聘渠道(线上、线下);

3、指导团队员工利用各种招聘渠道开展招聘工作,完成公司月/季/年度招聘任务;

4、定期分解招聘目标,监督员工的招聘数据,对基本招聘数据做分析,帮助员工提升招聘业绩;

5、定期汇总、更新和上报招聘数据、渠道数据、招聘成本等信息,为领导决策提供数据支撑;

6、协助领导建立和完善培训及绩效考核机制,定期对员工进行业务技能和专业知识的培训;

7、完成上级领导安排的其它临时性工作事宜等。

任职要求:

1、男女不限,年龄24-38岁,高中及以上学历;

2、2年及以上人力行业招聘工作与团队管理经验;

3、...

新媒体运营经理 ¥8~15K/月 巴南区-龙洲湾新区 经验≥3年 今天

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珑瀚铝业

新媒体运营经理

  • ¥8~15K/月
  • 巴南区-龙洲湾新区
  • 3年及以上
  • 新媒体运营
  • 建材
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

朝九晚六 五险 专业培训 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
岗位职责:

1、根据公司产品特性搭建新媒体运营体系;

2、带领团队打造抖音账号(视频类型、推广方向、投流渠道、客群范围)等;

3、无在全国范围内精准投流,筛选出精准客户;

4、通过抖音团队运营快速实现客户成交转换;

5、后期可能会涉及到直播领域。

任职要求:

1、大专以上学历、35岁以下

2、有新媒体矩阵搭建经验,对抖音运营有独立见解;

3、能通过新媒体运营实现客户成交转换(家具建材运营或者全国市场抖音运营操盘经验优先)。

销售部经理 ¥10~15K/月 渝北区-汽博中心 经验≥5年 今天

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新万希商贸

销售部经理

  • ¥10~15K/月
  • 渝北区-汽博中心
  • 5年及以上
  • 销售团队管理
  • 煤炭/石油/天然气
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险 补充医疗保险 交通补助 通讯补助 生日礼金 带薪年假 绩效奖金 年度旅游

岗位职责:
岗位职责:

1、根据公司下达的销售目标,进行分解与传达;

2、领导部门员工完成客户开发,达成销售目标;

3、对部门员工开展指导、培训、激励与考核工作;

4、督促部门员工完成销售回款;

5、上级领导安排的其他工作。

任职要求:

1、年龄30-35岁,大学本科及以上学历,市场营销或工商企业管理等相关专业;

2、有3年以上销售经理岗位经验,有快消品及汽车后市场行业工作经验优先;

3、有丰富的营销知识,了解市场调查及市场预测相关知识,能够对市场发展趋势进行评估;

4、掌握团队建设、人员管理等知识,有良好的沟通能力和团队合作精神。

宴会销售经理 ¥6~8K/月 (6-8K/月) 南岸区-南坪 经验≥2年 今天

月薪:¥6~8K/月(底薪+提成)
底薪:6-8K/月

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希尔顿惠庭酒店

宴会销售经理

  • (底薪:6-8K/月+提成) ¥6~8K/月
  • 南岸区-南坪
  • 2年及以上
  • 酒店销售
  • 酒店/民宿/度假村
  • 高中
  • 年龄不限
  • 1人

朝九晚六 五险 带薪年假 绩效奖金

岗位职责:
【岗位职责】


1、全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作;


2、制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施;


3、参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;


4、安排布置并督导下属人员的正常工作;


5、建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;


6、与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;


7、与其他部门沟通、协调、密切配合;


8、定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。



...

酒店客房领班 ¥5~6K/月 (4-5K/月) 九龙坡区-石桥铺 经验≥1年 今天

月薪:¥5~6K/月(底薪+提成)
底薪:4-5K/月

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重庆渝高商业运营管理

酒店客房领班

  • (底薪:4-5K/月+提成) ¥5~6K/月
  • 九龙坡区-石桥铺
  • 1年及以上
  • 客房经理
  • 物业/商业中心
  • 初中
  • 年龄不限
  • 1人

提供餐补 五险 带薪年假 生日礼金 工龄工资

岗位职责:
岗位职责:

1、负责客房楼层、公共区域卫生的管理;

2、负责客房服务员的培训及工作考评;

3、做好客房物品的存储、消耗统计和管理,良好控制部门成本及各项费用;

4、留意宾客动态,处理一般性的宾客投诉,有重大事件时须向部门经理报告;

5、检查及管理客房部的设施,抽查本部门工作质量以及检核工作效率。

任职要求:

1、初高中及以上学历;

2、2年以上酒店客房工作经验,熟悉客房管理、服务流程和质量标准;

3、具有较强的沟通能力,应变能力及统筹能力;

4、家住石桥铺、二郎周边优先考虑。

权清副总经理 ¥9~15K/月 13薪 渝北区-龙头寺 经验≥1年 今天

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法拍

权清副总经理

  • ¥9~15K/月 13薪
  • 渝北区-龙头寺
  • 1年及以上
  • 企业管理咨询顾问
  • 信托/贷款/担保/拍卖/典当
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人

朝九晚六 五险 包工作餐 带薪年假 绩效奖金 季度/年度奖金

岗位职责:
为企业提供成长价值服务,需要根据企业实际情况参与制定咨询卵化方案,陪伴客户将企业孵化方案落地,为客户创造价值!

岗位职责

1.联系缺少现金流的企业主,协助他们贷款融资;

2.企业孵化,围绕企业做生命周期服务的,企业如何打造高质量现金流,如何保持持续盈利能力,如何让企业更值钱。

3.根据企业客户的实际情况,与客户保持密切沟通,了解他们的需求和期望,提供专业、有针对性的建议和解决方案。

4.陪伴客户将孵化方案落地,包括但不限于资源对接、项目管理、团队培训等,确保方案的有效实施。

5.定期评估方案的实施效果,收集客户反馈,确保为客户创造持续的价值。参与公司内部的培训和学习,不断提升自己的专业能力和服...


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